رئيس جامعة أسيوط يترأس جلسة انتخاب ممثل كلية الخدمة الاجتماعية في لجنة اختيار عميد الكلية
تاريخ النشر: 24th, November 2024 GMT
ترأس الدكتور أحمد المنشاوي رئيس جامعة أسيوط اليوم الأحد جلسة انتخاب ممثل كلية الخدمة الاجتماعية في لجنة اختيار المتقدمين لمنصب عميد الكلية
وجاء ذلك بحضور الدكتورة إيمان عبد العال القائم بعمل عميد كلية الخدمة الاجتماعية، ووكلاء الكلية، وأعضاء مجلس الكلية
وأكد الدكتور أحمد المنشاوي على حرص الجامعة على اختيار أفضل العناصر التي تصلح لإدارة الكليات، وفقًا لمعايير الخبرة الوظيفية والكفاءة، وسرعة إنجاز الأعمال والأمانة، والقدرة علي تحقيق الإصلاح الإداري الذي تسير في إتجاهه الجامعة، والوعي والإدراك بأهمية الحوكمة، ولديه خطة لمقترحات التطوير، ولديه القدرة علي اتخاذ القرارات وحل المشكلات ويتمتع بروح الإبتكار.
وأشار الدكتور المنشاوي؛ أن الجلسة تضمنت انتخاب مرشح أساسي واحتياطي بنظام الاقتراع السري من أعضاء هيئة التدريس بالكلية، وأسفرت نتيجة التصويت عن اختيار الدكتورة أمل عبدالكريم أستاذ بقسم مجالات الخدمة الاجتماعية مرشح أساسى والدكتور صلاح عبدالحكيم أستاذ مجالات الخدمة الاجتماعية مرشح احتياطى وذلك فى جو ديمقراطي وفي إطار من الشفافية؛ وطبقاَ لمحددات القرار الوزاري في هذا الشأن.
المصدر: بوابة الفجر
كلمات دلالية: اسيوط الات افيه الاجتماعي الاجتماعية اقتراع الـ الإدراك الأصل الاجتماع الأحد الاعمال الاداري الاصلاح الإصلاح الإداري أعضاء الأم الأمان الامانة اصلاح أفضل ألا الاقتراع أسيوط اليوم اعمال أصل التدريس التصويت التطوير التي
إقرأ أيضاً:
وزير العمل يترأس اجتماع لجنة إعداد دليل التصنيف المهني المصري
استمع محمد جبران وزير العمل، اليوم الإثنين، من لجنة إعداد دليل التصنيف المهني المصري 2027، إلى كافة المستجدات بشأن خطوات اللجنة نحو تحديث الدليل
ووجه جبران، بتكثيف الجهود، واللقاءات، لسرعة تحديث وإصدار النسخة الجديدة من الدليل، لمواكبة المُتغيرات التي طرأت على سوق العمل، وذلك برصد المِهن المُندثرة، والمِهن المُستحدثة، وتوصيفها طبقًا للمعايير الدولية والعربية والمِهنية، خاصة و أن دليل التصنيف" الحالي يضم ما يقرب من 6000 مِهنة على مستوى سوق العمل المصري.
جاء ذلك خلال اجتماع اللجنة، بمقر الوزارة بالعاصمة الإدارية الجديدة، بحضور مجموعة من أعضاء "اللجنة"، يُمثلون وزارات، وجهات ذات صلة، منها وزارات: العمل، والتعليم العالي البحث العلمي، والاتصالات وتكنولوجيا المعلومات، والتخطيط والتنمية الاقتصادية، والتعاون الدولي، والبيئة، والدولة للانتاج الحربي، ومركز معلومات مجلس الوزراء، والجهاز المركزي للتعبئة العامة والإحصاء، والهيئة القومية للتأمين الاجتماعي، والهيئة المصرية العامة للمواصفات والجودة، ومصلحة الكفاية الإنتاجية.
وقال جبران، إن وزارة العمل حريصة على سرعة إصدار النسخة المُحدثة رسميًا قبل موعدها المُقرر لها بحلول عام 2027، وذلك نظرًا لثورة التكنولوجيا، والذكاء الإصناعي، والتحديات التي تواجه سوق العمل، وهو ما يتطلب الإستعداد لها، والتعامل مع هذه المهن خاصة المُستحدثة، وربطها بالعملية التدريبية، والتعليمية.
وبحسب بيان صحفي، يُعتبر التصنيف المهنى واحد من أهم المشروعات التي تُنفذها الإدارة العامة لمعلومات سوق العمل ودراسات الأجور الإنتاجية بوزارة العمل، حيث تعمل "الإدارة" على مراجعة وتحديث دليل التصنيف المهني القومي لجمهورية مصر العربية لعام 2017، والمستهدف إصدار النسخة المحدثة منه كل 10 سنوات، بهدف توحيد مُسميات المهن لتيسير حركة العرض والطلب بسوق العمل، وذلك لأهمية تطوير التصنيف بما يستجد من مهن في سوق العمل، واندثار أخرى، وتيسير عملية التشغيل بمكاتب القوى العاملة من خلال المواصفات والمعلومات عن ظروف العمل وشروطه والتوجيه والإرشاد المهني، وتمكين مؤسسات التعليم والتدريب المهني في بناء المعايير المهنية وتطوير وتصميم المناهج والبرامج التدريبية والاختبارات المهنية، واعتمادها ليتماشى مع متغيرات سوق العمل، والتطور التكنولوجي، والتحول الرقمي، والتغير المناخي للاقتصاد الأخضر، وللوقوف علي احتياجات سوق العمل المستقبلية، وما يتطلبه الأمر من تصنيف المهن، وربطها بمستويات التعليم، وإصدار أدلة ارشادية للطلبة والخريجين بمسميات المهن المستحدثة في سوق العمل
اقرأ أيضاًوزير العمل يفتتح ورشة دولية لتبادلِ الخبرات وتعزيز حوكمة الهجرة غير الشرعية
وزير العمل يتفقد معرض مصر الدولي للطاقة «EGYPES 2025»
واشنطن: "اتفاق المعادن" مع أوكرانيا لا يشمل ضمانات أمنية