المدن الجديدة توفر بيئة أفضل لذوي الهمم بفضل التطور العمراني.. وخبير: تكامل بين الإسكان والخدمات
تاريخ النشر: 24th, November 2024 GMT
تنتهي غدا الإثنين 25 نوفمبر 2024، المهلة المقررة من وزارة الإسكان، ممثلة في صندوق الإسكان الاجتماعي ودعم التمويل العقاري، لتقديم طلبات ذوي الهمم للحصول على شقق ضمن المبادرة الرئاسية "سكن لكل المصريين 5"، والتي بدأت في 18 نوفمبر الماضي خصيصا لهذه الفئة، وبعد انتهاء هذه المهلة، يبدأ التقديم لجميع المواطنين اعتبارا من يوم الثلاثاء 26 نوفمبر 2024، مع إمكانية تقديم طلبات ذوي الهمم أيضا بعد الموعد المحدد.
وفي هذا الصدد، يقول الحسين حسان، خبير التنمية المحلية، إن ذوي الهمم في مصر يمثلون أكثر من 12 مليون مصري، أي 15% من إجمالي الشعب، وأوضح أن الدولة تهتم بهم أكثر اهتماما من الفئات الأخرى، حيث أنها دائما تمنحهم تسهيلات في التقديم والشروط.
وأضاف حسان- خلال تصريحات لـ "صدى البلد"، أن اهتمام الدولة بذوي الهمم، على أساس أنه مواطن له كافة الحقوق على عكس دول عديدة بالمنطقة، وتابع أن كنا نشهد عجز في الوحدات السكنية عام 2013، الذي كان يصل إلى 800 ألف وحدة سكنية، ولكن اليوم أصبح لدينا فائض في الوحدات، مما ساعد على تشجيع حركة الاستثمار في العقارات.
وأشار حسان، إلى أن سيتم توفير كافة الخدمات داخل "سكن لكل المصريين 5" لذوي الهمم، سواء مراكز شباب أو محطات أتوبيس أو وسائل النقل الذكية التي تكون متاحة مع ذوي الهمم، فالدولة وضعت مسكن وفي نفس الوقت وضعت خدمات لذوي الهمم داخل المدن المتكاملة "مدن الجيل الرابع".
المصدر: صدى البلد
كلمات دلالية: ذوى الهمم التمويل العقاري الإسكان الاجتماعي سكن لكل المصريين 5 العقارات مدن الجيل الرابع سکن لکل المصریین لذوی الهمم ذوی الهمم
إقرأ أيضاً:
للعام الثاني على التوالي.. WE تحصد جائزة أفضل بيئة عمل لعام 2025
حصدت الشركة المصرية للاتصالات، الشركة الرائدة في مجال تقديم خدمات الاتصالات وتكنولوجيا المعلومات في مصر، جائزة “Top Employer” لعام 2025، وذلك للمرة الثانية على التوالي، وتأتى هذه الجائزة تتويجًا للجهود المتميزة التي تقوم بها الشركة لضمان توفير بيئة عمل مثالية للموظفين تتيح لهم فرصاً للتطور واكتساب المهارات وتعزز ثقافة الابتكار والتطوير وتمكنهم من أداء أعمالهم بكفاءة ودقة. ويمنح Top Employers Institute هذه الجائزة للشركات بناءً على تقييم استراتيجيات وسياسات الشركة الخاصة بالأفراد وممارسات الموارد البشرية.
وأعرب المهندس محمد نصر، العضو المنتدب والرئيس التنفيذي للشركة المصرية للاتصالات، عن سعادته بهذا التكريم للعام الثاني على التوالي والذي يعكس التزام الشركة الدائم بتوفير بيئة عمل مثالية للموظفين، حيث يشعر كل موظف بقيمته وأهميته وانتمائه للشركة ولفريق العمل وتعزيز ثقافة الابتكار والتطوير المستمر وتبني أفضل الممارسات في إدارة الموارد البشرية، بما يعزز قدرتهم على تقديم خدمات عالية الجودة للعملاء.
Top Employer Institute هي جهة مانحة للشهادات العالمية المعتمدة والجوائز لأصحاب العمل من المؤسسات الكبرى وفقًا لعدد من المعايير الهامة والأساسية، منها، معايير ثقافة وبيئة العمل، واستراتيجية إدارة المواهب والكفاءات البشرية، وإدارة الأداء، وتنمية المهارات القيادية، والتعويضات والمزايا المقدمة للموظفين.
هل ينوي رجال الأعمال السوريون العودة إلى وطنهم بعد سقوط نظام الأسد؟