النائب وليد فرعون: الدولة تسير بثبات نحو تطوير الاقتصاد وتحقيق طفرة صناعية
تاريخ النشر: 23rd, November 2024 GMT
أكد النائب وليد فرعون، عضو مجلس النواب عن حزب مستقبل وطن، أن الحكومة المصرية وضعت خطة شاملة لإعادة تشغيل المصانع المتعثرة وحل المشكلات التي تواجهها، في إطار سعي الدولة لتعزيز القطاع الصناعي كركيزة أساسية للاقتصاد الوطني.
دعم الصناعة الوطنيةوأوضح عضو مجلس النواب، في تصريحات لـ«الوطن»، أن هذه الخطة تتكامل مع جهود تحديث البنية التحتية، التي تعد خطوة أولى لدعم قطاعات الصناعة والزراعة والسياحة، مستهدفة تحويل مصر إلى مركز صناعي إقليمي، مشيرًا إلى أن إعادة تشغيل المصانع والشركات الحكومية التي كانت متوقفة مثل شركة النصر الذي يعد أحد أبرز العلامات الصناعية المصرية.
وأشار النائب وليد فرعون إلى أن الدولة المصرية تخطو بثبات نحو تحقيق طفرة صناعية، من خلال توسيع المناطق الصناعية المتخصصة، وجذب الاستثمارات المحلية والأجنبية، مع التركيز على دعم الصناعات الصغيرة والمتوسطة، لما لها من دور محوري في خلق فرص عمل وتحسين مستوى المعيشة.
تحقيق رؤية اقتصاديةوشدد النائب عن حزب مستقبل وطن، على أهمية تكاتف كافة الأطراف الوطنية من حكومة وقطاع خاص ومجتمع مدني لدعم هذه المسيرة، مؤكدًا ثقته في قدرة الدولة المصرية على تحقيق رؤية اقتصادية طموحة ومستقبل أكثر استقرارًا وازدهارًا.
المصدر: الوطن
كلمات دلالية: الصناعة النصر مصر مستقبل وطن
إقرأ أيضاً:
"ليڤا للتأمين" تستعرض رؤية الشركة نحو مستقبل أكثر شمولية بمؤتمر "أوشرم"
مسقط- الرؤية
شاركت ليڤا للتأمين في المؤتمر السنوي الثامن للجمعية العمانية لإدارة الموارد البشرية "أوشرم" الذي عُقد في مركز عُمان للمؤتمرات والمعارض 14 إلى 16 أبريل، حيث شاركت هناء الهنائية الرئيس التنفيذي لليڤا للتأمين في الجلسة الحوارية "ثورة الشمولية: مدعّمة بالتكنولوجيا" وقدمت رؤية الشركة لمستقبل أكثر شمولية وأكثر اعتمادًا على التقنيات الحديثة.
وتحت شعار "قيادة في فضاءات مفتوحة"، سعى المؤتمر هذا العام إلى إعادة تعريف القيادة وتطوير رأس المال البشري في السلطنة، لتعكس رؤية الجمعية لمستقبل العمل على الصعيد المحلي. حضر المؤتمر عدد من المتحدثين والخبراء العمانيين والدوليين، الذين قدموا رؤى حول اقتصادات الاستدامة والأمن النفسي والثقافة التنظيمية وتكنولوجيا إدارة الموارد البشرية والتنوع والشمولية وتطوير القيادة في القطاع الخاص.
وأثناء الجلسة النقاشية، أوضحت هناء الهنائي كيف يمكن للتكنولوجيا أن تكون عاملًا دافعًا للشمولية في أماكن العمل، مما يتيح للمؤسسات بناء بيئات أكثر عدالة وابتكارًا وجاهزية للمستقبل.
وتعقيبا على الجلسة، قالت الهنائية: "يجب أن تكون الشمولية جزءا أساسيا في الطريقة التي نفكر بها ونعمل بها ونقود بها كل يوم، وقد أتاحت التقنيات المستحدثة أدوات متنوعة لتحقيق ذلك، وسواء باستخدام الذكاء الاصطناعي لاكتشاف المواهب، أو المنصات الرقمية التي تجعل التعلم والتطور متاحًا للجميع، تسمح لنا التكنولوجيا بتجاوز الحواجز التي كان من غير الممكن تخطيها من قبل."
"وأضافت: ولكن علينا أن نفهم بأن الشمولية لا تتحقق بالأدوات فحسب، بل بالرغبة الصادقة في تطبيقها، وفي ليـڤا للتأمين، نؤمن بأن الشمولية الحقيقية تتعلق بضمان سماع كل صوت ومنح كل شخص فرصة النمو والتغيير الإيجابي، فالاستفادة من التكنولوجيا هي الطريقة الأمثل لننمو بشكل مستدام، ونبني مستقبلا يسع الجميع."
وأكدت الهنائية التزام شركة ليڤا للتأمين بتعزيز ثقافة الابتكار والتطوير المستمر، لتتوافق مع أهداف السلطنة ورؤية عُمان 2040.
ويعد مؤتمر الجمعية العمانية لإدارة الموارد البشرية في نسخته الثامنة، منصة حيوية للقادة في مختلف القطاعات، حيث تتيح لهم الفرصة لاستكشاف نماذج جديدة للقيادة في ظل التطورات المتسارعة في قطاع التوظيف والموارد البشرية التي تتأثر بتوقعات العملاء والتحولات الاقتصادية العالمية والاضطرابات التكنولوجية. وشمل المؤتمر أيضًا معرضًا دوليًا يعرض أحدث التقنيات والحلول والخدمات في مجال إدارة الموارد البشرية، مما قدم للمشاركين فرصًا كبيرة للتواصل وبناء الشراكات وتبادل المعرفة.
اعتقال أحد كبار ضباط المخابرات الجوية بعهد النظام المخلوع في سوريا (شاهد)