نظمت مديرية العمل بمحافظة الإسماعيلية، ندوتين للتوعية في مجالات السلامة والصحة المهنية والعمالة غير منتظمة ، وذلك بالمجمع الطبي بالإسماعيلية، بحضور 76 عامل.

وتضمنت فعاليات الندوة تقديم مجموعة من المحاضرات العلمية والتثقيفية حول تقييم وتحليل المخاطر، والمخاطر الكيميائية وطرق الوقاية منها ، والمخاطر البيولوجية والأشعة المؤينة وطرق الوقاية منها ، وإجراءات التحكم والسيطرة عليها، وإصابات العمل والأمراض المهنية والأمراض المزمنة والحوادث الجسيمة ، والدور الذي تقوم به السلامة والصحة في الحفاظ على الأرواح والمنشآت ، والإجراءات الواجب اتخاذها في حالات الطوارئ المختلفة ، ونماذج من تطبيق معايير السلامة والصحة المهنية داخل الشركة ، ومناقشة القرار الوزارى رقم 134 لسنة 2003 ، وأنواع الحرائق وطرق الوقاية منها ومسبباتها ، والإجراءات الواجب اتخاذها في حالات الطوارئ المختلفة.

كما جرى شرح مفهوم العمالة غير منتظمة ، وما هى أوجه الرعاية المقدمة من وزارة العمل والتي يستفيد منها هذا القطاع ، يأتي ذلك ضمن خطة المديرية وأجهزتها التابعة للتوعية بالسلامة والصحة المهنية والعمالة غير منتظمة لكل العاملين بالمنشآت العاملة داخل نطاق المحافظة ، كبداية جديدة لبناء الإنسان المصري.

وقال حسن رداد مدير عام مديرية العمل بالإسماعيلية، إن تلك الندوات تأتي في ضوء تنفيذ توجيهات وزير العمل محمد جبران ، لمديريات العمل بالمحافظات ، بتكثيف الجهود والتعاون مع كافة الوزارات والجهات المعنية ، لسرعة تحقيق أهداف المبادرة الرئاسية "بداية جديدة لبناء الإنسان"، التي أطلقها رئيس مجلس الوزراء د. مصطفى مدبولي ، لتحسين جودة الحياة لجميع المواطنين في مختلف أنحاء الجمهورية ، وتقديم الخدمات الحكومية في مجالات: التعليم، والصحة، والثقافة، والرياضة، والتوظيف، بطريقة تكاملية بين مختلف الجهات المشاركة، وتنظيم ندوات توعوية ، تحت شعار "سلامتك تهمنا"، بالتنسيق مع القطاع الخاص، وذلك في مجالات نشر ثقافة "السلامة والصحة المهنية ومفهوم العمالة غير منتظمة" للحفاظ على صحة العامل ، وسلامة أدوات الإنتاج ، وتحقيق بيئة عمل لائقة وصحية.

وأكد مدير المديرية ، على دور المديرية وأجهزتها في الاهتمام بنشر ثقافة السلامة والصحة المهنية ومفهوم العمالة غير منتظمة بين العاملين بمختلف القطاعات للتوعية باشتراطات السلامة والصحة المهنية وأهمية تطبيقها لحماية العنصر البشرى والممتلكات والمترددين على المنشآت من مخاطر بيئة العمل بأنواعها وتوفير مناخ عمل آمن.

وألقى ندوة السلامة والصحة المهنية داليا حسن مدير مكتب السلامة والصحة المهنية بالمنطقة الصناعية ، ومحمد سعيد كيميائي بإدارة السلامة والصحة المهنية.

كما ألقى الندوة في مجال العمالة غير منتظمة احمد حامد مدير إدارة العمالة غير منتظمة، تحت الإشراف التنفيذي لمدير مديرية العمل.

المصدر: بوابة الوفد

كلمات دلالية: وزارة العمل العمالة غير المنتظمة السلامة والصحة المهنية مجالات السلامة والصحة المهنية المجمع الطبي بالإسماعيلية السلامة والصحة المهنیة العمالة غیر منتظمة

إقرأ أيضاً:

1000 جنيه.. بشرى سارة لهؤلاء خلال العام الجديد| تفاصيل

تسعي الدولة إلي تقديم كافة سبل الدعم  للمواطنين وتوفير الحماية الاجتماعية لهم من خلال منحة العمالة غير المنتظمة 2025، وذلك في إطار جهود الدولة لتحسين الظروف المعيشية للفئات العمالية الأكثر حاجة.

زيادة منح العمالة غير المنتظمة 

ومن المقرر أن يتم تطبيق قرار زيادة المنح الدورية للعمالة غير المنتظمة من 500 إلى 1000 جنيه، اعتبارا من منحة عيد الميلاد المجيد الموافق 7 يناير 2025، حيث يأتي قرار الزيادة ضمن إجراءات الدولة ممثلة فى وزارة العمل لتوفير الرعاية والخدمات اللازمة لتلك الفئة من العمالة.

زيادة منحة جديدة تبدأ في يناير للعمالة غير المنتظمةترقية 885 موظفا ومنح العلاوة التشجيعية لـ 406 أخرين بجامعة بنهاالفئات المستحقة لمنحة العمالة غير المنتظمة 

وهناك فئات محددة تستحق صرف منحة العمالة غير المنتظمة والتي تتضمن ما يلي :-  
- عمال التراحيل وأيضا حائزو الأراضي الزراعية الذين تقل حيازتهم عن فدان سواء كانوا ملاكا أو مستأجرين.


- كما تتضمن الفئات وقرّاء القرآن الكريم، والمرتلون والقيمة وغيرهم من خدام الكنيسة.
- تشمل أيضا الفئات المستحقة الباعة الجائلون  ومنادو السيارات. 
- موزعو الصحف والصيادون.
- العاملون المؤقتون في الزراعة أو في مشروعات تربية الماشية أو الدواجن أو في المناحل.
- الحرفيون و العاملون في المنازل.

خطوات تسجيل بيانات العمالة غير المنتظمة 

يمكن للمواطنين الراغبين فى التسجيل للحصول علي منحة العمالة غير المنتظمة التسجيل عبر الخطوات التالية والتي تتضمن ما يلي :- 
- الدخول إلى الموقع الرسمي لوزارة العمل
- يتم بعدها إدخال البيانات الأساسية والتي تشمل، الاسم الرباعي، الرقم القومي (ساري المفعول)، رقم الهاتف المحمول.
- فى هذه الخطوة يتم ملء البيانات الإضافية، وهى تحديد الجنس (ذكر/أنثى)، الحالة الاجتماعية (متزوج/أعزب)، تاريخ الميلاد والمحافظة محل الإقامة، المؤهل الدراسي والوضع الوظيفي الحالي (يعمل/لا يعمل).
- تحقق من صحة البيانات ثم اضغط على إرسال.
- واخيرا يتم انتظار رسالة وذلك للتأكيد على تأهيلك للمنحة أم لا.

مواعيد صرف منح العمالة غير المنتظمة

وتُعد المنح الدورية التى تصرفها وزارة العمل سنويا، هي أحد أبرز تلك الخدمات التي تقدمها للعمالة غير المنتظمة  و تصرف هذه المنح في مناسبات معينة تشمل مايلي:- 
- يتم صرفها فى عيد الميلاد المجيد 7 يناير.
- يتم  صرفها خلال شهر رمضان المبارك.
- كما يتم صرفها خلال عيد الفطر المبارك.
- كما يتم صرفها عيد الأضحى المبارك .
-  المولد النبوي الشريف
- عيد العمال 1مايو.

بعد قرار الحكومة| 1000 جنيه منحة للعمالة غير المنتظمة.. اعرف المستفيدين وموعد الصرفوزير العمل: زيادة منحة العمالة غير المنتظمة من 500 إلى 1000 جنيه

و تحصل العمالة غير المنتظمة على رعايات اجتماعية وصحية، وتأمين ضد الحوادث، وتم مؤخرا استحداث بند مواجهة الحوادث والذي بموجبه تحصل أُسر ضحايا حوادث العمالة غير المنتظمة "المُقيدين وغير المُقيدين، على مبلغ 200 ألف جنيه لكل متوفي، أو عجز كلي، و20 ألف جنيه لكل مُصاب.

مقالات مشابهة

  • موعد صرف منحة وزارة العمل للعمالة غير المنتظمة المقبلة
  • 839 شهادة مزاولة حرفة وقياس مهارة جديدة لعمالة غير منتظمة بالإسكندرية
  • وزير العمل ومحافظ القاهرة يؤكدان أهمية نشر ثقافة السلامة والصحة المهنية
  • "وزارة الإنتاج الحربي" تنظم ندوتين توعويتين للعاملين حول "مكانة العلم"
  • وزير العمل يزور المركز القومي لدراسات السلامة والصحة المهنية
  • محافظ القاهرة يبحث مع وزير العمل سبل التعاون في الملفات المشتركة
  • جبران: هيكلة وتطوير المركز القومي لدراسات السلامة والصحة المهنية
  • ألف جنيه.. كيفية الحصول علي منحة العمالة غير المنتظمة بعد الزيادة؟
  • وزير العمل ومحافظ القاهرة يوقعان على تعاون وثيق لتعزيز سوق العمل
  • 1000 جنيه.. بشرى سارة لهؤلاء خلال العام الجديد| تفاصيل