صحيفة الخليج:
2025-05-02@12:42:17 GMT

تكريم موظف من أصحاب الهمم حصل على شهادة الغوص

تاريخ النشر: 18th, November 2024 GMT

تكريم موظف من أصحاب الهمم حصل على شهادة الغوص

كرم العميد الدكتور حسن سهيل السويدي، مدير مركز شرطة الموانئ، بحضور نائبه بالوكالة، العقيد علي النقبي، والنقيب عبدالرحمن بورقيبة، رئيس قسم النقل والإنقاذ، وصفدر جويائيان، مدير مركز برمودا للغوص، وسميرة ثابت، عضوة مجلس تمكين أصحاب الهمم، العريف أول عبد الله سليمان مراد، من أصحاب الهمم، لحصوله على شهادة في الغوص الحر رغم إعاقته الجسدية.

المصدر: صحيفة الخليج

كلمات دلالية: فيديوهات أصحاب الهمم

إقرأ أيضاً:

21 يوما إجازة سنوية لكل موظف أمضى سنة كاملة في الخدمة بالقانون

الإجازات السنوية من الأمور التي تشغل بال العديد من الموظفين ، ويستعرض “صدى البلد” من خلال هذا التقرير هذه ضوابط حصول الموظف على الإجازات السنوية طبقا لما نص عليه قانون الخدمة المدنية.

الإجازات السنوية

وتنص المادة (48) من قانون الخدمة المدنية على أنه يستحق الموظف إجازة اعتيادية سنوية بأجر كامل، لا يدخل في حسابها أيام عطلات الأعياد والمناسبات الرسمية فيما عدا العطلات الأسبوعية، وذلك على الوجه الآتي:
1. 15 يومًا في السنة الأولى وذلك بعد مضي ستة أشهر من تاريخ استلام العمل.

2. 21 يومًا لمن أمضى سنة كاملة في الخدمة.

3. 30 يوما لمن أمضى عشر سنوات في الخدمة.

4. 45 يومًا لمن تجاوز سنه الخمسيــن.

وطبقا لقانون الخدمة المدنية يستحق الموظف من ذوي الإعاقة إجازة اعتيادية سنوية مدتها خمسة وأربعين يوما دون التقيد بعدد سنوات الخدمة.

وللسلطة المختصة أن تقرر زيادة مدة الإجازة الاعتيادية بما لا يجاوز خمسة عشر يومًا لمـن يعملون في المناطق النائية، أو إذا كان العمـل في أحد فروع الوحدة خارج الجمهورية.

استثناءً من إجازة عيد العمال.. بنك ناصر يفتح فروعه لصرف معاشات مايو30 يوم إجازة سنوية لكل موظف أمضى 10 سنوات في الخدمة بالقانون3 أيام إجازة متتالية بقرار حكومي.. مفاجأة للطلاب والموظفين

ولا يجوز تقصير أو تأجيل الإجازة الاعتيادية أو إنهاؤها إلا لأسباب قومية تقتضيها مصلحة العمل.

وتنص المادة (49) من قانون الخدمة المدنية على أنه يجب على الموظف أن يتقدم بطلب للحصول على كامل إجازاته الاعتيادية السنوية، ولا يجوز للوحدة ترحيلها إلا لأسباب تتعلق بمصلحة العمل وفى حدود الثلث على الأكثر ولمدة لا تزيد على ثلاث سنوات.

وإذا لم يتقدم الموظف بطلب للحصول على إجازاته على النحو المشار إليه، سقط حقه فيها وفي اقتضاء مقابل عنها، أما إذا تقدم بطلب للحصول عليها ورفضته السلطة المختصة استحق مقابل نقدي عنها يصرف بعد مرور ثلاث سنوات على انتهاء العام المستحق عنه الإجازة على أساس أجره الوظيفي في هذا العام.

وتبين اللائحة التنفيذية إجراءات الحصول على الإجازة وكيفية ترحيلها.

طباعة شارك الإجازات السنوية الموظف قانون الخدمة المدنية عطلات الأعياد المناسبات الرسمية

مقالات مشابهة

  • 21 يوما إجازة سنوية لكل موظف أمضى سنة كاملة في الخدمة بالقانون
  • مكتبة محمد بن راشد.. بيئة صديقة لذوي التوحد
  • موظف يشعل فيسبوك بفيديو صادم في سوهاج .. حصل إيه؟
  • مدير مركز دراسات: الاتفاقية بين واشنطن وأوكرانيا محاولة للسيطرة على كل موارد كييف
  • حبس المتهم بالتعدي على فتاة من ذوي الهمم بالبساتين
  • 30 يوم إجازة سنوية لكل موظف أمضى سنة كاملة في الخدمة بالقانون
  • مدير الرعاية الصحية بالإسماعيلية يتفقد مركز طب أسرة الشهداء وعرايشية مصر لمتابعة سير العمل
  • «الوطنية لحقوق الإنسان» تناقش دعم وتمكين أصحاب الهمم
  • دبي تطلق «سند السياحية» للزوار من أصحاب الهمم
  • ندوة بالأزهر توضح دور الأمهات في دعم الأطفال ذوي الهمم