أعلنت النقابة المغربية للتعليم العالي والبحث العلمي، اليوم الأحد، رفضها القاطع للمذكرة الوزارية رقم 2-10780 المتعلقة بترقية الأساتذة الباحثين، والتي صدرت في 13 نونبر 2024.

واعتبرت النقابة، أن هذه المذكرة تتعارض مع الاتفاق الذي تم التوصل إليه بينها وبين وزارة التعليم العالي في 5 فبراير 2024، والذي ينص على تعديل المادة التاسعة من النظام الأساسي للأساتذة الباحثين بما يحفظ حقوقهم المكتسبة.

ودعت النقابة وزارة التعليم العالي إلى الالتزام بالاتفاق الذي تم التوصل إليه، وتطبيق تعديل المادة التاسعة كما تم الاتفاق عليه. كما طالبت النقابة بضرورة مراجعة النظام الأساسي للأساتذة الباحثين بشكل شامل، وإلغاء جميع المواد التي تضر بمسار الأساتذة الباحثين.

وأكدت أن المادة التاسعة بالإضافة إلى كونها أجهزت على مكتسب ثماني سنوات، دخلتها مصطلحات خطيرة وغريبة على قاموس الترقية بالتعليم العالي مثل « الاختيار » المستبطن للتراجع، وهو ما رفضه المكتب الوطني للنقابة المغربية للتعليم العالي والبحث العلمي، وتم التوافق على حذفه في الصيغة المعدلة للمادة التاسعة.

وأوضحت النقابة المغربية للتعليم العالي والبحث العلمي، أن الاتفاق الذي تم التوصل إليه في 5 فبراير 2024 جاء بعد مفاوضات مطولة، وتم خلاله التوافق على تعديل المادة التاسعة لحماية مصالح الأساتذة الباحثين.

ولفتت النقابة ذاتها، إلى أن المذكرة الوزارية الأخيرة تتجاهل هذا الاتفاق وتعود إلى الصيغة القديمة للمادة التاسعة التي تضع عراقيل أمام ترقية الأساتذة الباحثين.

يُذكر أن توقيع ما سمي باتفاق 20 أكتوبر 2022 والذي رفضت النقابة المغربية للتعليم العالي والبحث العلمي التوقيع عليه، شمل ثلاثة محاور أساسية: الإصلاح البيداغوجي والنظام الأساسي للأساتذة الباحثين والقانون المنظم للتعليم.

كلمات دلالية القانون الاساسي نقابة

المصدر: اليوم 24

كلمات دلالية: القانون الاساسي نقابة الأساتذة الباحثین

إقرأ أيضاً:

توجيه عاجل من نقابة الأطباء بشأن حقوق النوبتجيين العاملين في عيد الفطر

هنأت نقابة أطباء مصر، برئاسة الدكتور أسامة عبد الحي، جموع الأطباء والفرق الطبية، بعيد الفطر المبارك، موجهة التحية للأبطال من الأطباء المرابطين في المستشفيات والطوارئ في أيام العيد والإجازات الرسمية.

كما قدمت نقابة أطباء مصر، تهنئة خاصة لأطباء وطبيبات مصر العاملين بالمستشفيات الحكومية والخاصة بدوام كامل في أيام العيد، والعطلات الرسمية في سبيل أداء دورهم الإنساني العظيم.

وأشارت النقابة العامة، إلى حقوق الأطباء النوبتجيين في أيام العطلات، والتي نص عليها القانون رقم (14) لسنة 2014 في المادتين (14 - 15) من القانون في الفترات من 2 ظ إلى 8 م، ومن 8 م إلى 8 ص، والتي أقرت بأﻥ الأطباء النوبتجيين في هذه الفترات يستحقون مقابل مادي لتلك النوبتجيات.

 حقوق الأطباء النوبتجيين

وللإطلاع على الجدول من خلال الرابط الآتي:

https://2u.pw/G3VBIk2c

وقال الأمين العام المساعد لنقابة الأطباء د. خالد أمين، إن الطبيب يستحق مقابل العمل من الفترة 8 صباحا حتى 2 ظهرا صرف أجر إضافي أو مضافاً لأجره المستحق أو إجازة عوضاً عنه، وفقا لما نصت عليه المادة (47) من قانون الخدمة المدنية، بأنه: "يستحق الموظف إجازة بأجر كامل عن أيام عطلات الأعياد والمناسبات الرسمية التي تحدد بقرار من رئيس مجلس الوزراء، ويجوز تشغيل الموظف في هذه العطلات إذا اقتضت الضرورة ذلك، مع منحه أجرًا مماثلاً مضافًا إلى أجره المستحق أو إجازة عوضًا عنها".

إجازة العيد 5 أيام للقطاع الحكومي والخاص .. تفاصيلوزير العمل يعلن إجازة العيد للقطاع الخاص .. كام يوم؟موعد عيد الفطر 2025 في مصر .. اعرف إجازة العيد إمتى

وأشار مقرر اللجنة القانونية بنقابة الأطباء د. طارق منصور، إلى أن فتوى قسمي الفتوى والتشريع بمجلس الدولة، أكدت أن الأصل هو منح العامل يوم إجازة (بدل راحة) عن تلك الفترة وإذا تعذر ذلك يمنح العامل أجراً إضافيا مقابل العمل في هذا اليوم.

وللإطلاع على الكتيب من خلال الرابط الآتي:

https://2u.pw/q7A2oscq

وأضاف أن الأطباء العاملين بأيام العطلات الرسمية بالمستشفيات والوحدات الخاصة بدوام كامل، والذين يسري عليهم قانون العمل المصري، لهم الحق في إجازة بأجر كامل في أيام العطل التي يصدر بتحديدها قرار من الوزير المختص وبحد أقصى ثلاثة عشر يوما في السنة، ويجوز لصاحب العمل تشغيل العامل خلال هذه الأيام إذا اقتضت ظروف العمل ذلك، ويحق للعامل في هذه الحالة بالإضافة إلى أجره في ذلك اليوم مضاعفة الأجر وذلك طبقاً للمادة ٥٢ من قانون العمل المصري.

ولفت: طبقا لقرار وزير العمل رقم (112) لسنة 2003 المعدل بقرار رقم (49) لسنة 2009 على اعتبار أيام العطل الرسمية إجازة براتب كامل.

وهذه الأعياد هي:

أول يوم من شهر المحرم (رأس السنة الهجرية).اليوم الثاني عشر من شهر ربيع الأول (المولد النبوي).اليوم الأول والثاني من شهر شوال (عيد الفطر).الأيام التاسع والعاشر والحادي عشر من ذي الحجة (الوقوف بعرفة واليومين الأول والثاني من عيد الأضحى).اليوم السابع من شهر يناير (عيد الميلاد).اليوم الخامس والعشرون من شهر يناير (عيد الشرطة).شم النسيم.اليوم الخامس والعشرون من إبريل (عيد تحرير سيناء).الأول من مايو (عيد العمال).اليوم الثالث والعشرون من شهر يوليو (عيد الثورة).السادس من أكتوبر (عيد القوات المسلحة).أية إجازات رسمية أخرى تصدر بشأنها قرارات من الحكومة المصرية.

من جهته، أكد مقرر لجنة الإعلام بنقابة الأطباء د. أحمد مبروك الشيخ، أن الأطباء النوبتجيين يستحقون صرف الوجبات الغذائية أثناء فترة عملهم بالنوبتجية طبقا لنص المادة رقم (2) من القرار (783) لسنة 2016.

وشدد على أنه بجانب سعي نقابة الأطباء لتحسين حقوق ومستحقات أعضائها، فإنها ترحب باستقبال جميع المقترحات والشكاوي الخاصة بالأطباء، على مدار الساعة، من خلال اسئلتكم عبر الصفحة الرسمية للنقابة.

مقالات مشابهة

  • التعليم العالي: غلق كيانين وهميين بالإسكندرية وتكثيف جهود مكافحة الكيانات الوهمية
  • توجيه عاجل من نقابة الأطباء بشأن حقوق النوبتجيين العاملين في عيد الفطر
  • تشكيل الأهلي المتوقع أمام الهلال السوداني
  • أساتذة جامعيون يطلقون مشروعا لتشجيع الأبحاث حول القضية الفلسطينية ومحاربة التطبيع
  • هدية خاصة من نقابة الأطباء لأعضائها بعد عيد الفطر
  • كلمة وزير التعليم العالي والبحث العلمي السيد مروان الحلبي خلال جلسة الإعلان عن التشكيلة الوزارية لحكومة الجمهورية العربية السورية
  • جدول مواعيد مباريات كرة القدم خلال إجازة عيد الفطر
  • لهذه الأساب.. رابطة الأساتذة المتعاقدين في التعليم الأساسي الرسمي ترفع دعوى ضد حسين سعد
  • بأية رهانات تعود رحمة بورقية إلى المجلس الأعلى للتربية والتكوين والبحث العلمي؟
  • إنشاء فروع لجامعة الإسكندرية باليونان والعراق والسعودية.. حصاد التعليم العالي