تعيين 24 شابا من ذوي الهمم في 3 منشآت من القطاع الخاص بالقاهرة
تاريخ النشر: 16th, August 2023 GMT
أعلنت مديرية العمل بمحافظة القاهرة تعيين 24 شابا من ذوي الهمم، عن طريق مكتب تفتيش مصر الجديدة، في 3 منشآت من القطاع الخاص والاستثماري بالمحافظة؛ وذلك في إطار جهود المديرية لدمج تلك الفئة في المجتمع بتوفير فرص عمل لائقة لهم، وتدريبهم في مراكز التدريب الثابتة والمتنقلة التابعة للوزارة؛ تنفيذا لتوجيهات وزير العمل حسن شحاتة، بضرورة الاهتمام بتوفير فرص عمل لذوي الهمم وتدريب مهني مناسب لنوع الإعاقة الخاصة بهم، وذلك لدمجهم في سوق العمل والاستفادة من إمكانياتهم وقدراتهم في تنمية المجتمع.
وأوضح مدير مديرية العمل بالقاهرة أحمد عزاز - في تقريره الذي تلقته الوزارة، الثلاثاء - أنه جرى توقيع 24 عقد عمل لذوي همم بحضور مسئولي 3 شركات وهي: الإسراء فارما، فندق لوباساج، وCRIF، وذلك بحضور مديحة سيد، رحاب عبده، وهدير رجب من مكتب تفتيش مصر الجديدة.. منوها إلى حرص المديرية على متابعة تشغيل ذوي الهمم في المنشآت التي وفرت فرص العمل، والتأكد من حصولهم على حقوقهم ومكتسباتهم التي كفلها لهم القانون.
وأضاف مدير المديرية استمرار توفير مزيد من فرص العمل لتلك الفئة في منشآت القطاع الخاص والاستثماري لاستيفاء نسبة الـ5% من إجمالي العاملين داخل المنشآت التي يعمل فيها 20 عاملا فأكثر، طبقا لأحكام قانون رقم 10 لسنة 2018 الخاص برعاية ذوي الإعاقة، وقانون العمل رقم 12 لسنة 2003، وذلك من خلال الأجهزة التابعة للمديرية من مكاتب التفتيش العمالي والتشغيل والسلامة والصحة المهنية.
المصدر: صدى البلد
إقرأ أيضاً:
بدء تطبيق قرار رفع نسب التوطين لـ4 مهن صحية في القطاع الخاص
أعلنت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية، بالشراكة مع وزارة الصحة، بدء تطبيق المرحلة الأولى من قرار رفع نسب التوطين لأربع مهن صحية في القطاع الخاص.
ويأتي ذلك اعتبارًا من اليوم الخميس 19 شوال 1446 هـ الموافق 17 أبريل 2025 م، وفقًا للتعريفات والمسميات المهنية المعتمدة.رفع نسب التوطين لـ4 مهن صحية في القطاع الخاصويأتي هذا القرار في إطار جهود الوزارتين الهادفة إلى تعزيز مشاركة الكفاءات الوطنية في سوق العمل، وتوفير فرص وظيفية محفزة ومنتجة للمواطنين والمواطنات في مختلف مناطق المملكة، دعمًا لأهداف إستراتيجية سوق العمل وبرنامج تحول القطاع الصحي.
أخبار متعلقة جامعة الأميرة نورة تُنظِّم ملتقى "نبيه" للتوعية بأضرار المخدراتانضمام "شمال الرياض جيوبارك" و"سلمى جيوبارك" إلى شبكة الجيوبارك العالمية باليونسكوويستهدف القرار توطين مهن: الأشعة بنسبة 65%، والتغذية العلاجية والعلاج الطبيعي بنسبة 80%، والمختبرات الطبية بنسبة 70%، مع تحديد الحد الأدنى لأجر الأخصائي بـ7,000 ريال، وللفني بـ5,000 ريال.
وتُطبق المرحلة الأولى من القرار على جميع المنشآت التي يعمل بها عامل واحد فأكثر في المدن الرئيسة: (الرياض، ومكة المكرمة، والمدينة المنورة، وجدة، والدمام، والخبر).
.article-img-ratio{ display:block;padding-bottom: 67%;position:relative; overflow: hidden;height:0px; } .article-img-ratio img{ object-fit: contain; object-position: center; position: absolute; height: 100% !important;padding:0px; margin: auto; width: 100%; } بدء تطبيق قرار رفع نسب التوطين لـ4 مهن صحية في القطاع الخاص - واستوطين المهن في السعوديةكما يطبق على المنشآت الكبرى والعملاقة في بقية مناطق المملكة، فيما تبدأ المرحلة الثانية من التطبيق بتاريخ 17 أكتوبر 2025م؛ لتشمل بقية المنشآت في مختلف المناطق.
وأكدت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية عن نشرها الأدلة الإجرائية على موقعها الإلكتروني لتوضيح تفاصيل القرار ونسب التوطين المطلوبة.
ودعت جميع المنشآت إلى الالتزام بالتطبيق تفاديًا للعقوبات النظامية المقررة على المخالفين. ويأتي هذا القرار استكمالًا لجهود توطين المهن الصحية، حيث تتولى وزارة الصحة متابعة تنفيذ القرار بما يتناسب مع احتياجات سوق العمل.برامج الدعم والمحفزاتكما ستستفيد منشآت القطاع الخاص من برامج الدعم والمحفزات التي تقدمها منظومة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية، والتي تشمل دعم عمليات الاستقطاب، والتدريب.
وكذلك التأهيل، والتوظيف، والاستمرار الوظيفي، إلى جانب أولوية الاستفادة من برامج دعم التوطين، وبرامج صندوق تنمية الموارد البشرية "هدف".
مكافحة المخدرات تقيم معرضًا توعويًّا بأضرار ومخاطر المخدرات والسموم والمؤثرات العقلية بالكلية التقنية