وظائف شاغرة في 6 تخصصات بشركة قطاع خاص.. راتب يصل إلى 15 ألف جنيه
تاريخ النشر: 14th, November 2024 GMT
تتوفر مجموعة من الوظائف الشاغرة في إحدى شركات تصنيع قطع غيار السيارات، للعمل في مجالات الهندسة، والتسويق والمبيعات، والحرف اليدوية، لجميع المستويات من الخبرة، وتتنوع هذه الوظائف بين المديرين التنفيذيين والفنيين وتوفر حزم رواتب مميزة، بالإضافة إلى مزايا متعددة مثل توفير السكن، التأمينات الاجتماعية، وبدل التغذية.
ووفقًا لموقع التوظيف «فرصنا»، تعد هذه الوظائف الشاغرة فرصة جيدة للراغبين في الانضمام إلى قطاع التصنيع والصناعات الهندسية في مصر، مع الحصول على رواتب تنافسية تصل إلى 15 ألف جنيه وامتيازات جذابة، بما يتناسب مع متطلبات الوظائف، وفيما يلي تفصيل للوظائف المتاحة والشروط المطلوبة:
مدير تنفيذي - هندسة «كهرباء واتصالات»الموقع: الصالحية الجديدة، الشرقية
المتطلبات: خبرة تتراوح من 3 إلى 12 سنة
الجنس المطلوب: ذكور
نظام العمل: دوام كامل
الراتب الأساسي: 10,000 - 15,000 جنيه
مزايا الوظيفة: توفير سكن، تأمينات اجتماعية
مدير إنتاج وتشغيل «هندسة ميكانيكا»الموقع: الصالحية الجديدة، الشرقية
المتطلبات: خبرة تتراوح من 3 إلى 7 سنوات
الجنس المطلوب: ذكور
نظام العمل: دوام كامل
الراتب الأساسي: 8,000 - 12,000 جنيه
مزايا الوظيفة: توفير سكن، تأمينات اجتماعية، بدل تغذية
تلي سيلز «تسويق ومبيعات عبر الهاتف»الموقع: وسط البلد، القاهرة
المتطلبات: خبرة تتراوح من 3 إلى 5 سنوات
عدد الوظائف: وظيفتان
الجنس المطلوب: إناث وذكور
نظام العمل: دوام كامل
الراتب الأساسي: 3,000 - 4,000 جنيه
مدير تسويق ومبيعات «مبيعات خارجية وتوزيع»الموقع: وسط البلد، القاهرة
المتطلبات: خبرة تتراوح من 3 إلى 10 سنوات
الجنس المطلوب: ذكور
نظام العمل: دوام كامل
الراتب الأساسي: 7,000 - 10,000 جنيه
مدير تخطيط ومتابعة الإنتاج «هندسة ميكانيكا»الموقع: الصالحية الجديدة، الشرقية
المتطلبات: خبرة تتراوح من 2 إلى 10 سنوات
عدد الوظائف: وظيفتان
الجنس المطلوب: ذكور
نظام العمل: دوام كامل
الراتب الأساسي: 5,000 - 6,000 جنيه
مزايا الوظيفة: توفير سكن، تأمينات اجتماعية، توفير مواصلات، بدل تغذية
فني خراطة وتشكيل معادنالموقع: الصالحية الجديدة، الشرقية
المتطلبات: خبرة لا تقل عن سنتين
عدد الوظائف: وظيفة واحدة
الجنس المطلوب: ذكور
نظام العمل: دوام كامل
الراتب الأساسي: 3,500 - 5,000 جنيه
مزايا الوظيفة: يُحتسب الوقت الإضافي، توفير سكن
الحوافز: 200 - 500 جنيه
التقديم على الوظائفويمكنك التقديم على الوظائف من خلال الضغط على رابط التقديم، ثم اختيار الوظيفة المناسبة والتقدم عليها.
المصدر: الوطن
كلمات دلالية: وظائف وظائف خالية وظائف في شركة وظائف في 6 تخصصات وظائف شاغرة وظائف مبيعات وظائف هندسية الصالحیة الجدیدة توفیر سکن
إقرأ أيضاً:
بشرى للشباب .. وظائف حكومية بـ 22 جهة | اعرف شروط التعيين طبقا لقانون الخدمة المدنية
وظائف حكومية جديدة أعلنت عنها بوابة الوظائف الحكومية التابعة للجهاز المركزي للتنظيم والإدارة، تضمنت فرص عمل شاغرة في 22 جهة حكومية.
وتأتي هذه الإعلانات وفقًا لأحكام وضوابط قانون الخدمة المدنية ولائحته التنفيذية، بهدف توفير فرص عمل للشباب.
حيث وضع قانون الخدمة المدنية عدة اشتراطات لشغل الوظائف الحكومية، نستعرض أبرزها في سياق التقرير الآتي :
شروط التعيين في الوظائف الحكومية
نصت المادة 14 من قانون الخدمة المدنية على أنه يًشترط فيمن يعين في إحدى الوظائف ما يأتي:
1. أن يكون متمتعاً بالجنسية المصرية أو جنسية إحدى الدول العربية التي تعامل المصريين بالمثل في تولي الوظائف المدنيـة.
2. أن يكون محمود السيرة، حسن السمعة.
3. ألا يكون قد سبق الحكم عليه بعقوبة جناية أو بعقوبة مقيدة للحرية في جريمة مخلة بالشرف أو الأمانة ما لم يكن قد رد إليه اعتباره.
4. ألا يكون قد سبق فصله من الخدمة بحكم أو قرار تأديبي نهائي.
5. أن تثبت لياقته الصحية لشغل الوظيفة بشهادة تصدر من المجلس الطبي المختص.
6. أن يكون مستوفيًا لاشتراطات شغل الوظيفة.
7. أن يجتاز الامتحان المقرر لشغل الوظيفة.
8. ألا يقل سنه عن ثمانية عشر عاماً ميلاديـاً.
و يُوضع المعين لأول مرة تحت الاختبار لمدة ستة أشهر من تاريخ تسلمه العمل، تتقرر خلالها مدى صلاحيته للعمل، فإذا ثبت عدم صلاحيته أُنهيت خدمته دون حاجة لأي إجراء آخر.
ولا يجوز نقل أو ندب أو إعارة المعين خلال فترة الاختبار. ولا تسرى أحكام هذه المادة على شاغلي الوظائف القيادية ووظائف الإدارة الإشرافية.
وتحدد اللائحة التنفيذية أحوال وإجراءات عدم الصلاحية".
ويجوز التعاقد فى حالات الضرورة، مع ذوى الخبرات فى التخصصات النادرة، وفقا للشروط والضوابط الآتية:
1ـ ألا يوجد بالوحدة والأجهزة التابعة لها من يملك خبرة مماثلة في التخصص المطلوب ويمكن الاستعانة به.
2 ـ ألا تقل خبرة المتعاقد معه في التخصص المطلوب عن 10 سنوات.
3 ـ عدم الإخلال بالحد الأقصي للدخول.
4 ـ أن يكون التعاقد لمدة أو لمدد لا تتجاوز ثلاث سنوات.
5 ـ أن يكون التعاقد بموافقة رئيس مجلس الوزراء، بناءا علي عرض الوزير المختص.
و يكون التعيين فى الوظائف القيادية والإدارة الإشرافية عن طريق مسابقة يعلن عنها على موقع بوابة الحكومة المصرية متضمنا البيانات المتعلقة بالوظيفة، ويكون التعيين من خلال لجنة للاختيار لمدة أقصاها ثلاث سنوات، يجوز تجديدها بحد أقصى ثلاث سنوات أخرى، بناء على تقارير تقويم الأداء، وذلك دون الإخلال بباقي الشروط اللازمة لشغل هذه الوظائف.