“الشباب للمواهب الحكومية” يبحث خطته للمرحلة المقبلة
تاريخ النشر: 14th, November 2024 GMT
عقدت الهيئة الاتحادية للموارد البشرية الحكومية، الاجتماع الثاني لمجلس الشباب للمواهب الحكومية، بدورته الثانية، لمناقشة خطة المرحلة المقبلة، وآلية عمل وإدارة المجلس، والذي أطلقت “الهيئة” دورته الأولى في العام 2022، بالتعاون مع المؤسسة الاتحادية للشباب، بهدف دعم المواهب الحكومية الشابة وإشراكها في تصميم مستقبل الموارد البشرية الحكومية، وصناعة السياسات وتطوير منظومة رأس المال البشري الحكومي، بالاعتماد على رؤى الشباب وتطلعاتهم وأفكارهم المبتكرة والإبداعية.
حضر الاجتماع، الذي عقد في مقر الهيئة الاتحادية للموارد البشرية الحكومية، سعادة ليلى عبيد السويدي مدير عام الهيئة، وميثاء كلثوم مدير إدارة الاستراتيجية والمستقبل، وأعضاء مجلس الشباب للمواهب الحكومية، بدورته الثانية، والذين تم اختيارهم، في أغسطس الماضي، كممثلين عن الوزارات والجهات الاتحادية.
ورحبت ليلى السويدي بأعضاء مجلس الشباب للمواهب الحكومية، مباركة لهم اختيارهم لعضوية المجلس، ضمن نخبة المواهب الوطنية الحكومية الشابة، مشددة على أهمية الدور الملقى على عاتقهم لتعزيز مشاركة المواهب الشابة في حكومة الإمارات في تصميم المبادرات والسياسات ذات الأثر على مستقبل العمل الحكومي، والتي ستسهم في تبني أفضل النماذج والحلول لتحديات الموارد البشرية الحكومية، بما يعزز ريادة حكومة الإمارات لتكون في مقدمة أفضل الحكومات في العالم.
وتخلل الاجتماع الثاني حلقة تعارف بين أعضاء المجلس، ومناقشة ملامح خطة المجلس للمرحلة المقبلة، والتوقعات المرتبطة به، ومناقشة الأفكار والمقترحات الاستراتيجية ذات العلاقة، والتشاور حول آلية عمل وإدارة المجلس، حيث سيتم انتخاب الرئيس ونائب الرئيس والمقرر.
وترمي الهيئة من خلال المجلس إلى تهيئة منظومة عمل حكومية جاذبة ومحفزة للشباب، وتعزيز البيئة الداعمة لتنمية المواهب الشابة، حيث يشكل المجلس منصة لإشراكهم في تصميم منظومة إدارة رأس المال البشري، وتطوير سياسات الموارد البشرية المستقبلية في الحكومة، وابتكار الحلول والمبادرات الاستباقية لتصميم مستقبل العمل الحكومي.
ويجمع مجلس الشباب للمواهب الحكومية في تشكيلته الجديدة نخبة من المواهب الوطنية الشابة الواعدة، من موظفي حكومة الإمارات، تم اختيارهم بعد مقابلة مرشحين من أكثر من 50 جهة اتحادية تقدموا بطلب الانضمام للتشكيل الجديد للمجلس.
ويتولى مجلس الشباب للمواهب الحكومية عددا من المهام والمسؤوليات تشمل مناقشة التوجهات التي تهم الشباب في العمل الحكومي، وابتكار الحلول الكفيلة بتعزيز ودعم المواهب الإماراتية الشابة، وتصميم السياسات المستقبلية الداعمة للشباب في منظومة الموارد البشرية الحكومية.وام
المصدر: جريدة الوطن
إقرأ أيضاً:
ترامب يعلن أن إيلون ماسك سيتولى وزارة “الكفاءة الحكومية”
المناطق_متابعات
أعلن الرئيس الأمريكي المنتخب دونالد ترامب الثلاثاء أن إيلون ماسك، الرئيس التنفيذي لشركتي تيسلا وسبايس اكس، سيتولى وزارة “الكفاءة الحكومية” إلى جانب رجل الأعمال فيفيك راماسوامي.
وقال ترامب في بيان “هذان الأمريكيان الرائعان سيمهدان الطريق معا أمام إدارتي لتفكيك البيروقراطية الحكومية وتقليص الاجراءات التنظيمية المفرطة وخفض الهدر في النفقات وإعادة هيكلة الوكالات الفدرالية (…) وهو أمر ضروري لحركة +إنقاذ أمريكا+”.
أخبار قد تهمك الراتب المتوقع لترامب بعد توليه رئاسة الولايات المتحدة مجدداً 11 نوفمبر 2024 - 8:17 صباحًا ترامب يختار رئيسة حملته الانتخابية سوزي وايلز لمنصب كبيرة موظفي البيت الأبيض 9 نوفمبر 2024 - 9:27 صباحًاكان ماسك قد دفع باتجاه إنشاء إدارة لكفاءة الحكومة، وروّج لها بشكل مكثف، مشددًا على اختصارها “Doge”، في إشارة إلى صورة ميم شهيرة لكلب شيبا إينو معبر وفقا لـ “البيان “.
وقال ترامب إن الوكالة ستقوم “بمراجعة مالية وأداء شاملة للحكومة الفيدرالية بأكملها، وتقديم توصيات لإصلاحات جذرية”.
وفي مقطع فيديو نُشر على منصة “إكس” بعد يومين من الانتخابات، قال ترامب إنه سيعيد “إصدار الأمر التنفيذي لعام 2020 فورًا، لاستعادة سلطة الرئيس في إقالة الموظفين الحكوميين المتمردين”. ويرغب في “تطهير الدولة العميقة”. وتعكس وعوده شعاره الشهير في برنامجه التلفزيوني “أنت مطرود!”. ويعد مشروع 2025، الذي يمثل خارطة طريق مؤثرة ومثيرة للجدل لولاية ترامب الثانية، بتقديم أساليب لجعل موظفي الحكومة عرضة للإقالة.
يتمتع ماسك بخبرة واسعة في خفض الإنفاق على المستوى المؤسسي، ووعد بخفض عدد الموظفين الفيدراليين بالطريقة ذاتها. فقد خفض عدد موظفي “إكس”، التي كانت تُعرف سابقًا بـ “تويتر”، بنسبة 80% بعد شرائها في عام 2022، في خطوة قال إنها جنبت الشركة عجزًا بقيمة 3 مليارات دولار، لكنها لم تحقق نجاحًا ماليًا ملحوظًا؛ حيث انخفضت الإيرادات بشكل حاد وتراجع عدد المعلنين، مما يجعل التعافي يبدو بعيد المنال. ومع ذلك، اكتسب ماسك سمعة كمدير تنفيذي في “سبيس إكس” بفضل إطلاقه للصواريخ بتكلفة أقل من منافسيه من خلال التفاوض مع الموردين والحفاظ على عمليات مبسطة.
ولا يبدو أن الملياردير يتوهم بشأن النتائج المحتملة بعد تخفيضاته المقترحة، حيث أقر بأن خفض الإنفاق “سيشمل بالضرورة بعض المعاناة المؤقتة”.