أبوظبي (وام)

أخبار ذات صلة محمد بن زايد: نتطلع لمواصلة تعزيز شراكتنا مع أميركا لمصلحة بلدينا وشعبينا الإمارات تؤكد حق الشعب الفلسطيني في تقرير مصيره

التقى سمو الشيخ محمد بن سعود القاسمي، ولي عهد رأس الخيمة، رئيس المجلس التنفيذي، معالي الدكتور عبدالرحمن بن عبدالمنان العور، وزير الموارد البشرية والتوطين، وذلك على هامش الاجتماعات السنوية لحكومة الإمارات المنعقدة في العاصمة أبوظبي.


وناقش سموه مع معالي عبدالرحمن العور، سبل الارتقاء بسوق العمالة وتعزيز مرونته، وفقاً لمتغيرات العرض والطلب باستخدام التقنيات الرقمية الحديثة، بما يمكن من تحسين كفاءة تخطيط واستقطاب واستخدام الموارد البشرية، وحوكمة العمليات المرتبطة بذلك.
وأكد سموه أن سوق العمل في دولة الإمارات يتصف بالديناميكية والتنوع والتنافسية، ويزخر بالخبرات والمهارات والمواهب، وتحكمه تشريعات وأطر تنظيمية تعزز من جاذبيته، وتضمن صيانة حقوق جميع الأطراف المكونة له.
وأوضح أن النمو الاقتصادي في شتى القطاعات ساهم في توسيع قاعدة الطلب على مختلف أنواع العمالة لتلبية احتياجات تنفيذ المشاريع والبرامج وإدارة العلميات التشغيلية وتقديم الخدمات، الأمر الذي خلق طاقة إنتاجية متنامية، تشكل محركاً لمزيد من النمو، وتعزز من التدفقات الاستثمارية لاستغلال الفرص المتاحة.
وأضاف أن ذلك يتطلب إيجاد حلول رقمية مبتكرة، لمواكبة متغيرات السوق، ومواجهة تحديات التقلبات الموسمية في الدورة الاقتصادية، بما يضمن كفاءة استخدام الطاقة الإنتاجية المتاحة، ويحقق التوازن المستمر بين العرض والطلب ويضمن حراكاً عمالياً يستجيب لمؤشرات الفائض والعجز، ويحقق أعلى درجات المرونة.
وأعرب سمو ولي عهد رأس الخيمة، في نهاية اللقاء، عن شكره وتقديره لحكومة دولة الإمارات، ووزارة الموارد البشرية والتوطين وشركاء منظومة العمل كافة، على جهودهم المبذولة لتعزيز تنافسية وكفاءة سوق العمل، مؤكداً حرص حكومة رأس الخيمة على التعاون، وطرح المبادرات المبتكرة لدعم هذه الجهود.

المصدر: صحيفة الاتحاد

كلمات دلالية: ولي عهد رأس الخيمة الإمارات سوق العمل في الإمارات سوق العمل وزارة الموارد البشرية والتوطين الاجتماعات السنوية لحكومة الإمارات الاجتماعات السنوية لحكومة دولة الإمارات حكومة دولة الإمارات حكومة الإمارات عبد الرحمن العور رأس الخیمة

إقرأ أيضاً:

محافظ أسيوط: بدء صرف منحة عيد الفطر للعمالة غير المنتظمة

أعلن اللواء دكتور هشام أبوالنصر محافظ أسيوط عن بدء صرف منحة عيد الفطر المبارك لعام 2025 للعمالة غير المنتظمة للمسجلين بمديرية العمل بالمحافظة والذين يبلغ عددهم 4762 عامل بمبلغ 2000 جنيه وذلك ابتداءًا من 27 مارس 2025 ولمدة شهر من خلال جميع فروع مكاتب البريد ومنافذ الصرف ويأتي ذلك تنفيذاً لتوجيهات الرئيس عبدالفتاح السيسي برعاية ودعم العمالة غير المنتظمة في إطار جهود وزارة العمل المستمرة بقيادة محمد جبران وزير العمل لدعم هذه الفئة المهمة من المجتمع مؤكداً على تقديمه لكافة سبل الدعم والحماية للفئات الأولى بالرعاية وخاصة العمالة غير المنتظمة.

صرف منحة عيد الفطر للعمالة غير المنتظمة

وأوضح محافظ أسيوط إنه تلقى تقريراً من مديرية العمل بقيادة علي سيد وكيل وزارة العمل بالمحافظة يفيد بدء صرف منحة عيد الفطر للعمالة غير المنتظمة المسجلة وفقاً لقاعدة بيانات مديرية العمل لعدد 4762 مستفيد بمبلغ 2000 جنيه وتصرف للشخص المستفيد من خلال البريد المصري ومنافذ الصرف .

محافظ أسيوط يشارك أهالي قرية جزيرة المعابدة الإفطار الجماعياجتماع بوكلاء الوزارات.. أسيوط تستعد لعيد الفطرمحافظ أسيوط ينيب السكرتير العام لحضور احتفالية مديرية الأوقاف بليلة القدر بالمسجد البقلي بحي غربكأس محافظ أسيوط.. أبوالنصر يشهد ختام الدورة الرمضانية بمركز شباب الفتح

ووجه محافظ أسيوط بالتنسيق بين كافة الجهات المعنية لصرف المنحة في سهولة ويسر تنفيذاً للتعليمات الواردة من الإدارة المركزية لشئون العمالة غير المنتظمة وفقًا لما ورد بالقرار الوزاري 162 لسنة 2019 الخاص برعاية وتشغيل العمالة غير المنتظمة.

مقالات مشابهة

  • الإمارات تشارك في حوار بطرسبيرغ للمناخ
  • بلدية رأس الخيمة تعلن أوقات العمل خلال أيام عيد الفطر
  • مجلس ريادة الأعمال الرمضاني برأس الخيمة يستعرض رؤية الإمارات الاقتصادية
  • «الرعاية الصحية»: مقترح لتعديل لائحة الموارد البشرية ومنظومة الأجور
  • محافظ أسيوط: بدء صرف منحة عيد الفطر للعمالة غير المنتظمة
  • صندوق تنمية الموارد البشرية: نمو الإسهام في التوظيف 17%
  • الموارد البشرية والتوطين تخالف 22 مكتباً لاستقدام العمالة المساعدة
  • "الموارد البشرية والتوطين" تخالف 22 مكتباً لاستقدام العمالة المساعدة
  • «الموارد البشرية والتوطين» تخالف 22 مكتباً لاستقدام العمالة المساعدة
  • حاكم الشارقة يصدر قانونين بتعديل قانون إعادة تنظيم قوة الشرطة والأمن وتعديل قانون الموارد البشرية للعسكريين في الهيئات النظامية