السنتيسي: مشروع قانون المالية لا يرقى إلى الإنتظارات والزيادة في الأجور لن توقف الغلاء
تاريخ النشر: 31st, October 2024 GMT
زنقة 20 ا الرباط
قال إدريس السنتيسي، رئيس الفريق النيابي لحزب الحركة الشعبية بمجلس الأنواب أن مشروع قانون ميزانية 2025 لايرقى إلى انتظارات المواطنين، مشيرا إلى أن “هذا لايعني أن الأرقام التي قدمتها الحكومة ليست لها مصداقية”.
وأضاف السنتيسي في تصريح لموقع Rue20، على هامش اجتماع لجنة المالية بمجلس النواب، اليوم الخميس، أنه “ليس لدينا مشكل مع الأرقام التي قدمتها الحكومة بقدر ما لدينا مشكل مع الأولويات التي تم تسطيرها في مشروع قانون مالية 2025”.
وأوضح رئيس الفريق الحركي، أنه “كان لابد من وضع أولويات بالمشروع تواجه الارتفاع الصاروخي للأسعار في الأسواق خصوصا على مستوى اللحوم الحمراء والخضر وزيت الزيتون”.
وقال السنتيسي “صحيح أن 20 مليار درهم التي جاء المشروع بالنسبة للأجور هو شيء كبير ومهم قامت به الحكومة.. لكن لن يواجه أزمة الغلاء التي يعرفها المغرب”.
وأشار إلى أن “الأولويات التي جاءت بها الحكومة ليست مناسبة مع واقع المملكة، حيث أن الميزانية لازالت تدعم طبقة معينة ونسيت الطبقات الهشة اللهم الدعم الإجتماعي الذي منح جلالة الملك”.
المصدر: زنقة 20
إقرأ أيضاً:
عضو بـ«النواب»: مشروع قانون العمل الجديد يقضي على ظاهرة «الاستقالة المسبقة»
أكد الدكتور أيمن محسب، عضو مجلس النواب، أن مشروع قانون العمل الجديد، الذي يناقشه مجلس النواب الأسبوع الجاري، يُمثل خطوة محورية نحو تحسين بيئة العمل في مصر وتعزيز جاذبيتها للاستثمارات المحلية والأجنبية، كما يهدف إلى تحقيق توازن عادل بين حقوق العمال ومصالح أصحاب العمل، مما يسهم في خلق مناخ استثماري أكثر استقرارًا وأمانًا.
القانون يجذب الاستثماراتوأشار «محسب»، إلى أن مشروع القانون يتبنى سياسات اقتصادية حديثة في مجال التشغيل، من أبرزها تمكين أصحاب العمل من اختيار العاملين وفقًا لمعايير الكفاءة والخبرة، والسماح لوكالات التشغيل الخاصة بمزاولة نشاطها بعد الحصول على التراخيص اللازمة، مضيفا أن القانون يمنح العمال مزيدًا من الحماية الاجتماعية، مع ضمان حقوقهم المالية والوظيفية، بما يسهم في تحسين بيئة العمل وتشجيع الشباب على الالتحاق بالقطاع الخاص دون تخوف أو قلق.
وأكد عضو مجلس النواب، أن مشروع القانون يعزز الاستقرار الوظيفي للعاملين، حيث يشترط اعتماد الاستقالة من قبل الجهة الإدارية المختصة، مما يقضي على ظاهرة «الاستقالة المسبقة» التي كانت تُشكل مصدر قلق لكثير من العاملين في القطاع الخاص، فضلا عن تنظيم حق الإضراب، ووضع ضوابط واضحة تمنع الفوضى، بما يضمن استمرار الإنتاج دون الإخلال بحقوق العمال في التعبير عن مطالبهم المشروعة.
القانون يسمح باستخدام السجلات الإلكترونيةوأضاف أن القانون يتماشى مع التطورات التكنولوجية الحديثة، حيث ينظم أنماط العمل الجديدة مثل العمل عن بعد والعمل عبر المنصات الرقمية، كما يسمح باستخدام السجلات الإلكترونية بدلاً من الورقية، ويتيح تحويل أجور العمال إلى البنوك لضمان الشفافية وحماية حقوقهم المالية، مؤكدا أن القانون الجديد سيساهم في تعزيز العدالة الناجزة من خلال إنشاء محاكم عمالية متخصصة، تتيح سرعة الفصل في النزاعات العمالية، إضافة إلى إنشاء مكاتب للمساعدة القانونية تقدم خدماتها دون مقابل للطرفين.
وأوضح أن المشروع ينص على توفير الحماية للعمالة غير المنتظمة، مما يعزز من استقرار سوق العمل في مصر، مؤكدًا أن قانون العمل الجديد يعكس التزام الدولة بتطوير منظومة العمل، ويحقق العدالة الاجتماعية لجميع فئات المجتمع، مما يعزز الثقة بين العمال وأصحاب العمل، ويسهم في تحقيق التنمية الاقتصادية المستدامة.
رئيس الوزراء يستعرض الفرص الاستثمارية في الساحل الشمالي والبحر الأحمر