تعليم المنشاة يكرم مدير عام الإدارة لمساهمته في تطوير المنظومة التعليمية

نظم العاملين بإدارة المنشاة التعليمية جنوب محافظة سوهاج اليوم الثلاثاء احتفالية بقاعة ديوان عام الإدارة الجديد لتكريم محمد أبو الفضل علي مدير عام الإدارة وذلك لتجديد ثقة القيادة السياسية بالمحافظة وتكليفه مديراً عاماً لإدارة جرجا التعليمية وذلك تقديراً لجهوده المثمرة خلال توليه قيادة المنظومة التعليمية بمركز ومدينة المنشاة وتفانيه في عمله للارتقاء الدائم بالمنظومة.

جرت فعاليات الاحتفالية بحضور عزت خلف الكيلاني وكيل الإدارة وعباس أحمد عباس مدير إدارة التعليم الإبتدائي ونعمت محمد الثاني مدير إدارة التعليم الإعدادي وعلاء رمضان يونس مسئول أمن الإدارة وأحمد محمد الشريف رئيس قسم التعليم الثانوي ونادر الشيباني رئيس قسم الإتصال السياسي وأحمد رمضان أبو سراج مدير إدارة الإحصاء وياسر البنا مدير شئون العاملين والسيد محمد علي مدير إدارة المتابعة وتقويم الأداء والمهندس إسلام أحمد أبوالفضل الفار بوزارة الإتصالات وتكنولوجيا المعلومات ومحمود علي أبو العلا مدير إدارة الأمن بسلسلة مدارس أجيال المستقبل الخاصة ورفعت أبو كريم رئيس قسم خدمة المواطنين وكوكبة متميزة من رؤساء الأقسام والعاملين بديوان الإدارة ومديري المدارس.

وقدم محمد أبو الفضل شكره وتقديره لجميع العاملين بديوان الإدارة ومدارسها وجموع معلمي مركز ومدينة المنشاة على هذه المشاعر الطيبة مؤكداً على أن الطريق المستقيم لا يؤدي إلا إلى تحقيق الأهداف وأن الهدف حين لا يكون واضحاً ومحدداً فإنه لا يحفز صاحبه على العمل والعطاء وبذل الجهد موضحاً أنه لا يمكن للشخص تحقيق النجاح الوظيفي إذا ما كان منطوياً على نفسه فكونك شخص اجتماعي في بيئة عملك هو إنباءٌ على نجاحك وليس هذا فحسب بل يمكنك أيضاً إعطاء الآخرين مساحة للتعرف عليك لتواصل معهم بسهولة وبالتالي التعرف على بيئة العمل وقواعده ولهذا فائدته العظمى على كافة الصُعُد فالمعلم أو الموظف الذي من سماته النجاح الوظيفي هو مَن يتابع ويسعي للتنمية المهنية المستدامة له لمواكبة التطوير فهذا سيكسبه مزيداً من الخبرة والمعرفة في تفاصيل العمل تارة وتارة أخرى يبني لديه ولاءً خاصاً تجاه المؤسسة التربوية التي يعمل بها، متمنياً لهم دائم التوفيق والسداد

من جانبه قال عزت خلف الكيلاني وكيل الإدارة أن للنّجاح أناس يُقدّرون معناه وللإبداع أُناسٌ يحصدونه لذا نقدّر جهود محمد أبو الفضل علي المُضنية للارتقاء الدائم بالمنظومة التعليمية بمركز ومدينة المنشاه فشكراً لك  لما قدمتَ من إسهام لقد تجاوزتَ المتوقع موضحاً أن العمل بجد أمر مهم ولا يقل العملُ بلطف أهميةً عن ذلك وأنت مِن الذين حققوا الأمرين معاً ! شكراً لك على جعل العمل معك بتلك المتعة! فسلوكك الإيجابي كان ينعكس إيجاباً على كل من حولك ويجعل لفريقنا وإدارتنا التعليمية مكانًا أفضل شكراً لك على الإيجابية التي تُضفيها على أي مكان عمل تتولي قيادته متمنياً لك دوام التوفيق.

المصدر: بوابة الوفد