فاتح أربكان: الحكومة التركية تركت 80% من الشعب فقراء و45% جائعين
تاريخ النشر: 28th, October 2024 GMT
أنقرة (زمان التركية) – قال رئيس حزب الرفاه من جديد، فاتح أربكان، إن الحكومة التركية جعلت 80% من الشعب فقراء، و45% منهم جائعين.
فاتح أربكان، قال في مؤتمر بمقاطعة كاراكوبورو في شانلي أورفا، إن إن الحكومة الحالية عندما تسلمت السلطة قبل 22 عاما، وعدت بالقضاء على الفساد والفقر.
وأضاف أربكان الذي احتل حزبه المركز الثالث بالانتخابات البلدية: “إذا بدأنا بقضية الفقر أولاً، لقد بقوا في السلطة لمدة 22 سنة بأكبر قدر من السلطة، بأوسع سلطة، بكل مؤسساتهم، وماذا نرى من حيث الفقر في النقطة التي وصلنا إليها في نهاية 22 سنة، اليوم الحد الأدنى للأجور 17 ألف ليرة تركية، خط الفقر 67 ألف ليرة تركية.
وأشار أربكان إلى أن عندما يتم أخذ في الحسبان أصحاب المعاشات التقاعدية وأصحاب الحد الأدنى للأجور في هذا البلد، نرى بوضوح أن 80 في المائة من الناس فقراء و45 في المائة تحت حد الجوع.
وفي نهاية تصريحاته قال أربكان: “في نهاية الـ22 عامًا، ترك أولئك الذين جاءوا إلى السلطة قائلين إنهم سيقضون على الفقر 80 في المائة من الشعب فقراء و45 في المائة جياعًا“.
وحضر المؤتمر الذي أقيم في مركز نجم الدين جفيري الثقافي بجانب رئيس حزب الرفاه فاتح أربكان، نائب رئيس الحزب البروفيسور الدكتور ساجيت جونبي، ورئيس أمانة الحزب في شانلي أورفا أحمد يتيم أوغلو، وعمدة بلدية كاراكوبورو نهاد جيفتشي والعديد من أعضاء الحزب.
Tags: اسطنبولتركياحزب إعادة الرفاهفانح أربكانالمصدر: جريدة زمان التركية
كلمات دلالية: اسطنبول تركيا الأدنى للأجور فاتح أربکان فی المائة ألف لیرة
إقرأ أيضاً:
بعد رفع الحد الأدنى لـ 7 آلاف جنيه.. موعد تطبيق زيادة المرتبات في القطاع الخاص 2025
عقب إصدار المجلس القومي للأجور، قرارا ينص على زيادة الحد الأدنى للأجور للعاملين في القطاع الخاص، بقيمة 1000 جنيه، يتساءل العديد من الموظفين، عن موعد تطبيق زيادة مرتبات.
وترأست الدكتورة رانيا المشاط، وزير التخطيط والتنمية الاقتصادية والتعاون الدولي، اجتماع المجلس لبحث زيادة الحد الأدنى للأجور، وشهد الاجتماع حضور، عددًا من الوزراء والمسؤولين الحكوميين المعنيين بملف تحديد الأجور في القطاع الخاص إلى جانب ممثلي اتحاد العمال، واتحاد الصناعات، وجمعيات رجال الأعمال.
وأقر المجلس القومي للأجور على زيادة الحد الأدنى للأجور للعاملين في القطاع الخاص بقيمة 1000 جنيه، ليرتفع من 6000 جنيه إلى 7000 جنيه، ويأتي ذلك في ضوء توجيهات الرئيس عبد الفتاح السيسي، بتعزيز العدالة الاجتماعية، وتحسين مستوى معيشة المواطنين.
وأوضح المجلس أن الزيادة الجديدة للعاملين في القطاع الخاص، تُطبق مطلع مارس المقبل 2025، حيث يحصل عليها جميع العاملين في منشآت القطاع الخاص دون أي استثناءات.
وقرر المجلس في اجتماعه، على أن يكون الحد الأدنى لقيمة العلاوة الدورية للعاملين بالقطاع الخاص 250 جنيهًا، ولأول مرة قرر المجلس القومي للأجور وضع حد أدنى للأجر للعمل المؤقت «جزء من الوقت»، بحيث لا يقل أجرهم عن 28 جنيهًا صافيًا في الساعة، وذلك وفقًا لتعريفهم الوارد في قانون العمل.
تطورات زيادة الحد الأدنى للأجوروشهد الحد الأدنى للأجور في القطاع الخاص منذ إقراره لأول مرة في يناير 2022 تطورًا ملحوظًا، ليواكب المتغيرات الاقتصادية المُستمرة، حيث جاء على النحو الآتي:
- بدأ من 2400 جنيه، ثم ارتفع إلى 2700 جنيه في يناير 2023.
- وكان في يوليو 2023، قيمة الحد الأدنى 3000 جنيه، ثم ارتفع ليصل إلى 3500 جنيه في يناير 2024.
- وكان الحد الأدنى للأجور 6000 جنيه في مايو 2024، ليصل الآن إلى 7000 جنيه اعتبارًا من مارس 2025.
ويأتي ذلك وفقًا لتعريف الأجر المنصوص عليه في البند «ج» من المادة رقم «1» من قانون العمل، شاملًا حصة صاحب العمل في اشتراكات التأمينات الاجتماعية.
اقرأ أيضاًموعد صرف مرتبات شهر فبراير 2025
موعد صرف مرتبات فبراير 2025.. متى تطبق الزيادة الجديدة؟
بعد رفع الحد الأدنى للأجور.. موعد صرف مرتبات شهر مارس 2025