ما هي علامات تلف سير المجموعة بالسيارة| تفاصيل
تاريخ النشر: 14th, August 2023 GMT
يوجد بالسيارات العديد من السيور وتتواجد لتغطي الكثير من الوظائف المختلفة والمتعددة ، ولكن بالنسبة الي السيارات الجديدة فهمي تعمل بـ سير واحد يصل عمود الكرنك بالمحرك ويقدم العديد من الوظائف منها، عمل الدينامو والتكييف والباور ستيرنج.
. أرخص 5 سيارات موديل 2023 في السوق المصري
سير المجموعة يختلف من سيارة لأخري وذلك لان هناك سيور تحتاج الي متخصص لشدها ، وهناك سيارات يوجد بها شداد سيور يقوم بشد السير بشكل تلقائي .
يرتبط سير المجموعة في السيارات الأجزاء الحيوية ببعضها البعض ، ويؤدي تلف سير المجموعة الي ظهور الكثير من الأعطال التي تؤدي الي توقف السيارة عن العمل
- يعرض موقع صدى البلد الإخباري عدة علامات تصدرها السيارة للتعرف علي مشكلة سير المجموعة :1- ظهور صوت "تزييق" خفيف .
عند تشغيل السيارة وبدء التحرك يحدث اهتزاز بالسير المطاطي، وذلك يدل علي عطل بسير المجموعة .
2- وجود عطل بـ مضخة المياه .اذا ظهر أي عطل بمضخة المياه فذلك يدل علي وجود تلف بسير المجموعة ، وبالتالي يجب تغيره لان سير المجموعة مرتبط بمضخة المياه واي عطل به يؤدي الي عدم تبريد السيارة بشكل صحيح .
3- توقف دينمو السيارة عن العمل بشكل جيد .اذا ظهرت علامة البطارية بلوحة العدادات فذلك يعني أن هناك عطلا بسير المجموعة ، وتلك الأعطال من شأنها أن توقف السيارة عن العمل بشكل سليم .
4- توقف تكييف السيارة .تكييف السيارة يتوقف عن العمل أيضا اذا ظهر أي عطل بسير المجموعة ، وذلك لان سير المجموعة متصل بـ مكبس التكييف المتواجد بسياراتك .
الجدير بالذكر أن سير المجموعة له مسافة سير معينة ، وبعد قطع تلك المسافة يكون السير بحاجة الي التغير ، ويتم تغير سير المجموعة بعد قطع مسافة تصل الي 160 كم .
المصدر: صدى البلد
كلمات دلالية: تكييف السيارة
إقرأ أيضاً:
كل ما تريد معرفته عن جائزة جدير للتميز والإبداع في الإدارة المحلية ..تفاصيل
أطلقت وزارة التنمية المحلية، بالتعاون مع مركز التنمية المحلية بسقارة، النسخة الأولى من "جائزة جدير"، تقديرًا للكفاءات المتميزة في الإدارة المحلية وتحفيزًا للابتكار والإبداع في العمل الحكومي.
إذا كنت من كوادر الإدارة المحلية وتسعى للارتقاء بعملك وإحداث تأثير حقيقي، فقد حان الوقت لتبرز إبداعك وتثبت جدارتك.
لان وزارة التنمية المحلية تؤمن بأن التغيير الحقيقي يبدأ بالأفراد المبدعين والمتميزين القادرين على الارتقاء بمنظومة العمل الحكومي.
تهدف الجائزة إلى-تعزيز ثقافة التميز والجودة في الإدارة المحلية.
- تسليط الضوء على النماذج الملهمة والمبادرات المبتكرة.
-تحفيز الموظفين على تطوير الأداء والخدمات الحكومية.
من يستطيع التقديم؟الجائزة متاحة لجميع كوادر الإدارة المحلية من موظفين وقيادات يعملون على تقديم حلول مبتكرة وتحسين الخدمات الحكومية.
شروط التقديم- أن يكون على رأس العمل و أمضى في شغل الوظيفة الحالية عام بحد أدنى.
- ألا يقل السن عن 35 عام.
- محمود السيرة، وألا يكون سبق له الإحالة للمحاكمة التأديبية أو تمت إدانته في أي قضايا مخلة بالشرف.
- حاصل على مؤهل جامعي (أفضلية نسبية لحملة الدكتوراة والماجيستير).
- حد أدنى للمديرين درجة ثانية تخصصية للفئة (ب).
- خطاب توصية من قيادات المحافظة للمرشح (شرط معزز).
الأوراق المطلوبة- بيان حالة.
- شهادة قانونية.
- سيرة ذاتية محدثة.
- السجل التدريبي. للمرشح يشمل (الدورات التدريبية المتخصصة/ دورات اللغات / دورات الحاسب الألي وتكنولوجيا المعلومات).
- بيان التدرج الوظيفي.
-مقترح تطوير الوظيفة الحالية.
- خطاب توصية من قيادات المحافظة (حال توافره).
-مقترح مشروع ابداعي لتطوير أحد الإدارات أو الوحدات التنظيمية بالمحليات.
_أدلة تفيد دعمك كقيادي لفريق عملك ورفع كفائتهم (ورش عمل-ندوات – تفويض- نقل خبرات ....).
كيفية التقديم؟باب التقديم مفتوح حتى الاثنين 14 أبريل 2025
يتم تقديم الطلبات عبر الرابط:
https://forms.gle/SVuMUa1q8YngqV7WA
لمعرفة كافة التفاصيل عن الجائزة وآلية التقديم ومعايير التقييم … حمل الملف التعريفي للجائزة من الرابط التالى
https://drive.google.com/.../1zw14vVH93ajjSxa.../view