وزارة العمل تستخرج شهادات مستوى المهارة وتراخيص مزاولة الحرفة للعمالة غير المنتظمة
تاريخ النشر: 13th, October 2024 GMT
بدأت وزارة العمل، صباح اليوم الأحد، من خلال لجان متخصصة من إدارتي "العمالة غير المنتظمة"، و"التدريب المهني"، ومديريتي عمل القاهرة، ومطروح، بالتنسيق مع هيئتي" التأمينات الاجتماعية"، و"التأمين الصحي"، بالتواجد في بعض مواقع للعمالة غير المنتظمة في العاصمة الإدارية الجديدة، ومشروع محطة الضبعة النووية، لاجراء اختبارات واستخراج شهادات قياس مستوى المهارة، وتراخيص مزاولة الحرفة لهم وبالمجان.
وسيتم خصم الرسوم المطلوبة لاستخراج تلك الشهادات، من الحساب المركزى للرعاية الصحية والاجتماعية للعمالة غير المنتظمة بوزارة العمل وذلك تمهيداً لشمولهم بمظلة التأمين الصحي، حيث ستتحمل وزاره العمل جزء من تكلفة "التأمين" عليهم، بالتنسيق مع وزارة التضامن.
ويأتي ذلك في إطار مشاركة "الوزارة" في تنفيذ أهداف المبادرة الرئاسية "بداية جديدة لبناء الإنسان"، والتي من بينها "التوسع في مد مظلة الحماية الاجتماعية والصحية للعمالة غير المنتظمة".
وخلال عملية التسجيل وجه العمال الشكر والتقدير إلى الرئيس عبدالفتاح السيسي، على رعايته لحقوقهم، كما وجهوا الشكر إلى وزارة العمل على جهودها في تسهيل إجراءات "التأمين".
وقال وزير العمل محمد جبران، إن استهداف عمال في بعض مشاريع العاصمة إلادارية بالقاهرة، و"محطة الضبعة النووية" بمطروح، هذا الأسبوع بداية للنزول إلى كافة المشاريع بمواقع عمل جديدة تتركز فيها العمالة غير المنتظمة في المحافظات، بهدف شمول الجميع بالحماية والرعاية الصحية، والتي تشترط أولاً إستخراج هذه "الشهادات" لهم ،لتؤكد مصداقية امتلاكهم المهارات اللازمة للمهنة أو الحرفة التي يعملون فيها.
وأضاف جبران، أن ملف العمالة غير المنتظمة يحظى باهتمام ومتابعة القيادة السياسية التي توجه دائماً، بتقديم كافة أنواع الدعم لهم باعتبارهم فئة من الفئات الآولى بالحماية والرعاية ،كما أنه من أهم محاور برنامج الحكومة.
وأكد أن "الوزارة" تواصل حصر وتسجيل هذه الفئة، في كافة مواقع العمل والإنتاج وتقدم لها 6 منح سنوية في المناسبات الرسمية، وتعويضات في حالة الوفاة، أو الإصابة أثناء العمل ،وذلك من "حسابات العمالة غير المنتظمة".
المصدر: بوابة الوفد
كلمات دلالية: وزارة العمل شهادات مستوى المهارة تراخيص مزاولة الحرفة للعمالة غير المنتظمة العمالة غير المنتظمة العاصمة الإدارية الجديدة مشروع محطة الضبعة النووية العمالة غیر المنتظمة للعمالة غیر المنتظمة وزارة العمل
إقرأ أيضاً:
منح مهلة إضافية 60 يومًا لتصحيح أوضاع العمالة المهنيّة المتغيبة
أعلنت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية منح مهلة إضافية لمدة 60 يومًا لمن حالتهم (متغيب عن العمل) قبل تاريخ 1 ديسمبر 2024.
وتهدف هذه المهلة إلى إتاحة مدة إضافية لتصحيح أوضاع العمالة المهنيّة وفقًا للأنظمة واللوائح المعتمدة، وبما يعزز استقرار العلاقة العمالية.
أخبار متعلقة بموافقة خادم الحرمين.. منح وسام الملك عبدالعزيز لـ72 متبرعا بالأعضاءجمعية السرطان السعودية تتكفل برحلة 21 مستفيد للمدينة المنورة .article-img-ratio{ display:block;padding-bottom: 67%;position:relative; overflow: hidden;height:0px; } .article-img-ratio img{ object-fit: contain; object-position: center; position: absolute; height: 100% !important;padding:0px; margin: auto; width: 100%; } وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية - اليومالعمالة المهنيّة المتغيبةوأوضحت أن المدة الأساسية في خدمة الانقطاع عن العمل تمكّن العامل في القطاع الخاص من الانتقال الوظيفي أو الخروج النهائي خلال 60 يومًا، وفي حال عدم اتخاذ الإجراءات اللازمة من قبل العامل خلال تلك المدة، تتحول حالة العامل إلى (متغيب عن العمل).
وتأتي هذه المهلة الإضافية لتتيح للعامل فرصةً أخرى تمكّنه من الانتقال الوظيفي والارتباط بعلاقة عماليةٍ صحيحة.
وتدعو الوزارة الفئة المستهدفة بهذه المبادرة إلى استكمال إجراءات تصحيح أوضاعهم عبر منصة "قوى" خلال المهلة المحددة، ومؤكدةً استمرارها في تطبيق الأنظمة واللوائح لتعزيز استقرار سوق العمل وبما يسهم في تحقيق التنمية الاقتصادية في المملكة.
جهود الدولة لدعم ذوي الإعاقة.. غطاء قانوني ودستوري