وزير البترول يكلف 15 خريجا من برنامج القيادات الشابة في مناصب تنفيذية
تاريخ النشر: 11th, October 2024 GMT
أصدر المهندس كريم بدوي، وزير البترول والثروة المعدنية، قرارًا بتكليف عدد 15 من خريجي برنامج القيادات الشابة والمتوسطة كدفعة أولى، للقيام بمهام معاوني وكلاء الوزارة والرئيس التنفيذي للهيئة المصرية العامة للبترول، ورؤساء مجالس الإدارات للشركات القابضة.
وتستمر الوزارة في سياستها الهادفة إلى الاستفادة من الكوادر الشابة من خريجي برنامج لقيادات الشابة والمتوسطة؛ لإيجاد قاعدة قوية من القيادات تستكمل مسيرة التطوير والتحديث، وبما يتماشى مع استراتيجية مصر للتنمية المستدامة والشاملة، وتفعيلاً لمبادرة الملازمة Work Shadowing التي أطلقتها الوزارة في 23 سبتمبر الماضي.
وتستمر المبادرة التي أطلقتها وزارة البترول والثروة المعدنية لمدة 18 شهرًا؛ ضمن المرحلة المتقدمة من برنامج القيادات الشابة والمتوسطة، بما يضمن نقل الخبرات واستدامة الأداء.
المصدر: الوطن
كلمات دلالية: وزارة البترول وزارة البترول والثروة المعدنية وظائف البترول وزير البترول برنامج القيادات الشابة
إقرأ أيضاً:
التعليم: إنهاء خدمة مَن لا يباشر نقله عبر برنامج ”فرص“ خلال 15 يوماً
أكَّدت وزارة التعليم على ضرورة التزام الموظفين الذين صدرت لهم قرارات نقل ضمن برنامج «فرص» الوظيفيِّ، بمباشرة العمل في مقارهم الجديدة خلال مدة أقصاها «15» يومًا من تاريخ المباشرة المحدَّد في إعلان الفرصة الوظيفية.
وشددت الوزارة على أن عدم الالتزام بالمباشرة خلال هذه المدة سيؤدي إلى إنهاء خدمات الموظف وفصله من العمل، وذلك استنادًا للفقرة «و» من المادة «210» من نظام اللائحة التنفيذيَّة للموارد البشريَّة.
أخبار متعلقة حالة الطقس.. استمرار السحب الرعدية والرياح النشطة المثيرة للأتربةالدمام 39 مئوية.. بيان درجات الحرارة العظمى على بعض مدن المملكةولفتت الوزارةُ الانتباه إلى أنه لا يمكن للموظف العدول عن طلب الالتحاق بالفرصة الوظيفية أو التراجع عنه بعد انتهاء فترة الإعلان المخصصة للتقديم على تلك الفرصة. وفي هذا السياق، نقلت مصادر مطَّلعة ل» المدينة» تأكيدها على أهمية أن يتَّخذ المتقدِّمون على الفرص الوظيفية القرار المُناسب والمدروس بعناية قبل التقديم على الالتحاق بأيِّ فرصة، وذلك لتجنب الوصول إلى مرحلة إنهاء الخدمة بسبب عدم القدرة على المباشرة لاحقاً.
.article-img-ratio{ display:block;padding-bottom: 67%;position:relative; overflow: hidden;height:0px; } .article-img-ratio img{ object-fit: contain; object-position: center; position: absolute; height: 100% !important;padding:0px; margin: auto; width: 100%; } أكَّدت وزارة التعليم على ضرورة التزام الموظفين - اليوم
تجدرُ الإشارة إلى أنَّ برنامج «فرص» يهدف إلى تحقيق استقرار البيئة التعليميَّة وتحسين نواتج التعلُّم بشكل عام. ويسعى البرنامج إلى تحقيق ذلك من خلال استثمار الكوادر البشريَّة العاملة في الوزارة ورفع مستوى التخصصيَّة لديها، بالإضافة إلى تمكين إدارات التعليم وتعزيز مبدأ التنافسيَّة. ويعمل البرنامج عبر الإعلان عن الفرص الوظيفيَّة الشاغرة في مختلف التخصَّصات والمراحل التعليمية، بهدف شغلها بالكوادر المؤهَّلة المتوفرة داخل الوزارة حسب الضوابط والشروط المعتمدة.
الحكومة: توفير كل الاحتياجات المالية لعدم تخفيف أحمال الكهرباء الصيف المقبل