"الخدمات الهندسية المتحدة" توقع اتفاقية لتدريب حملة الدبلوم
تاريخ النشر: 8th, October 2024 GMT
مسقط - الرؤية
◄البرنامج هو الأول من نوعه في قطاع التصنيع في عمان.
◄سالم الحارثي: "البرنامج خطوة مهمة لتمكين المواهب العمانية الشابة في المجال التقني"
◄ عبد الله الشعيلي: "المتدربون سيحصلون على شهادة تقنية معتمدة من المملكة المتحدة وسلطنة عمان كمشغلي آلات CNC"
وقعت شركة الخدمات الهندسية المتحدة (UES) الذراع الصناعي لمجموعة شركات محمد البرواني، اتفاقية مع المعهد التقني والإداري (TATI) لإطلاق برنامج تدريبي عملي لحملة الدبلوم العُماني.
ويأتي هذا البرنامج بدعم من وزارة العمل وتحت إشراف جمعية الطاقة العمانية (OPAL)، وتظافر جهود عدد من الجهات المعنية، كما سيتم تنفيذه على عدد من المراحل. حيث سيبدأ البرنامج بالتدريب النظري في المعهد التقني والإداري، يليه تدريب عملي في شركة إنجاز صحار، ثم التدريب على رأس العمل في منشآت شركة الخدمات الهندسية المتحدة.
كما سيحصل المتدربون ضمن هذا البرنامج، الذي يستمر لعامين، على تدريب عملي في تشغيل آلات (CNC) في شركة الخدمات الهندسية المتحدة، وسيتم تأهيلهم للعمل كفنيين في هذا المجال. علاوة على ذلك، يسعى البرنامج إلى تطوير مهارات الخريجين لإعدادهم ليصبحوا مديري تشغيل مصانع في المستقبل.
وفي هذا الصدد، صرح المهندس سالم الحارثي قائلاً: "البرنامج ليس مجرد تدريب، بل هو خطوة مهمة لتمكين المواهب العمانية الشابة في المجال التقني، وإعدادهم ليصبحوا قادة المستقبل في قطاع التصنيع."
من جانبه، عبر عبد الله الشعيلي، الرئيس التفيذي للموارد البشرية في شركة الخدمات الهندسية المتحدة، عن امتنانه لدعم وزارة العمل والجمعية العًمانية للطاقة مضيفًا: "سيتأهل 10 خريجين عُمانيين كل عام للحصول على شهادة تقنية معتمدة من المملكة المتحدة وسلطنة عمان كمشغلي آلات (CNC)."
وأضاف المهندس رشاد السلطي، المدير العام للتصنيع في شركة الخدمات الهندسية المتحدة: "البرنامج يمثل خطة تدريبية متكاملة تهدف إلى رفد المتدربين بخبرة عملية ملموسة في بناء حلول صناعية لقطاعات مثل النفط والغاز، والمياه، والكهرباء، والقطاع البحري، وقطاع الخدمات العسكرية."
وأكد عبدالرحمن العلوي، مدير مركز التدريب في وزارة العمل أن هذا البرنامج يمثل نقطة تحول في قطاع التصنيع في سلطنة عُمان: "البرنامج هو الأول من نوعه في عُمان ويعزز رؤية عمان 2040 من خلال تطوير القدرات الوطنية في المجالات التقنية والصناعية. حيث أن البرنامج صمم ليكون بمستوى تقني عالي، وليس الاعتماد على الجانب النظري أو الأكاديمي فقط."
من جانبه، أشار المهندس محمد الناعبي الرئيس التنفيذي للجمعية العُمانية للطاقة قائلاً: "نحن فخورون بالشراكة مع شركة الخدمات الهندسية المتحدة ووزارة العمل لتمكين العُمانيين في قطاع الطاقة. هذا البرنامج مع الخدمات الهندسية المتحدة، سيؤهل المشاركين ليصبحوا قادة في تصنيع وتطوير الحلول لهذا القطاع. كما أن الشراكة المتمثلة في استخدام التقنيات العالية في إنتاج صحار والخبرات المتراكمة للمعهد التقني والإداري يعزز من جودة البرنامج التدريبي.
ويعد هذا البرنامج الثاني من نوعه تحت مظلة مجموعة محمد البرواني. ففي عام 2015، أطلقت شركة محمد البرواني لخدمات النفط برنامجًا مشابهًا لتدريب الخريجين العمانيين كمهندسي سوائل الحفر، وتخرّج منه حتى الآن أكثر من 90 مهندسًا.
المصدر: جريدة الرؤية العمانية
كلمات دلالية: هذا البرنامج فی شرکة فی قطاع
إقرأ أيضاً:
23 جولة معرفية لقيادات تنفيذية في حكومة المالديف
دبي: «الخليج»
تعرف منتسبو برنامج القيادات التنفيذية لحكومة جمهورية المالديف، ضمن زيارة معرفية إلى الدولة، إلى أفضل التجارب والممارسات التي طورتها حكومة الإمارات في مختلف مجالات العمل والإدارة الحكومية، والمنهجيات الهادفة لاستدامة التحديث الحكومي.
وتم إطلاق البرنامج في إطار الشراكة الاستراتيجية في التحديث الحكومي بين الإمارات والمالديف، ويضم 29 من الوزراء ووكلاء الوزراء والقيادات الحكومية، ويهدف إلى تزويد المنتسبين بالخبرات والمهارات اللازمة للتعامل مع التحديات وتحقيق النمو المستدام، وتمكينهم بمنظور استشرافي للتوجهات المستقبلية، وتعزيز قدراتهم بأفضل الممارسات في تطوير السياسات، وصياغة الاستراتيجيات، وإدارة أداء المؤسسات، وتعريفهم بأفضل الممارسات الدولية، إلى جانب تمكينهم من تحقيق إنجازات مستدامة مدعومة برؤى تنافسية، لتحقيق النجاح على المدى البعيد.
وأكد عبد الله ناصر لوتاه، مساعد وزير شؤون مجلس الوزراء للتنافسية والتبادل المعرفي، أهمية مشاركة المعرفة والنماذج المبتكرة الناجحة في تحديث وتطوير العمل الحكومي، وبناء قدرات الكوادر الحكومية المتمكنة بمنظور استشرافي مستقبلي يؤهلها لاستباق المتغيرات، ويضمن أعلى مستويات الجاهزية الحكومية للمستقبل.
وقال إن البرنامج الذي يضم نخبة من الوزراء وقيادات الصف الأول في الحكومة، يمثل منصة لدعم التطور المستدام للعمل الحكومي في المالديف، من خلال ما يوفره من أدوات ومنهجيات تركز على تمكين عمليات صناعة السياسات ووضع الاستراتيجيات المدعومة برؤى مستقبلية، والمعززة بكوادر على مستوى عالٍ من المهارة والقدرة على إدارة التغيير.
جولات معرفية واجتماعات مع مسؤولين وخبراء
وشهدت الزيارة تنظيم 23 جولة معرفية لجهات حكومية رائدة، وعقد 26 اجتماعاً مع مسؤولين وقيادات حكومية إماراتية للتعرف إلى تجاربها، وتنظيم لقاءات مع أكثر من 40 خبيراً إماراتياً من المتخصصين في مختلف مجالات العمل والإدارة الحكومية، وعقد ورش عمل وجلسات حوارية مكثفة على مدى 5 أيام عمل.
ويغطي البرنامج 5 مساقات لبناء القدرات تشمل: التخطيط لاستشراف المستقبل، وقيادة المستقبل، وإدارة السياسات والاستراتيجية والأداء، والتحول الرقمي، والقيادة المرنة، ويتم تقديمها على مدى 2440 ساعة تدريب.
إيطاليا تعتمد اتفاقية مع ليبيا لتبادل السجناء