الإدارات التعليمية تحدد تعليمات صرف مكافأة العاملين بالحصة
تاريخ النشر: 5th, October 2024 GMT
صرف مكافأة العاملين بالحصة.. مع الأسبوع الثالث من الدراسة، أعلنت الإدارات والمديريات التعليمية، بصرف مكافأة للمعلمين العاملين بالحصة، محددة الشروط الأوراق المطلوبة لصرف المكافأة للمعلمين.
صرف مكافأة العاملين بالحصةشددت مديريات التربية والتعليم على جميع المدارس بعمل الاستمارات الخاصة بالمعلمين العاملين بالحصة لسد العجز عن شهر سبتمبر الماضي، وسرعة تسليم الاستمارات لقسم الماهيات بالإدارات التعليمية التابعة لها.
وأوضحت المديرية، أنه يتم تسليم الاستمارات بالإضافة إلى كشف معتمد من مدير المدرسة يحتوى على كافة أسماء المعلمين العاملين بالحصة بهذه المدرسة، وجدول الحصص المعتمد من مدير المدرسة، بالإضافة إلى كشف استحقاق مكتوب فيه اسم المعلم والمادة المكلف بتدريسها، وعدد الحصص التي قام بتدريسها في كل أسبوع.
استمارة جماعية لصرف مكافأة العاملين بالحصةويتم اعتماد هذا الكشف من مديري المدارس، ويتم إرفاق معه بطاقة الرقم القومي لكل معلم، ليتم عمل مكافأة لهم في استمارة جماعية لكل المواد في استمارة واحدة، مشددة على أنه لن يتم قبول أي استمارات فردية.
صرف مكافأة العاملين بالحصة بنهاية كل شهروأشارت المديريات إلى أنه سيتم صرف مكافأة للمعلمين العاملين بالحصة لسد العجز الموجود في المدارس نهاية كل شهر بانتظام، مؤكدة أن الحد الأقصى للحصص أسبوعيًا هو 20 حصة.
وفي وقت سابق، أعلنت وزارة التربية والتعليم والتعليم الفني، فتح باب التقديم للعمل بالحصة في المدارس التي بها عجز وتحتاج إلى مدرسين، محددة الأوراق المطلوبة للشغل هذه الوظيفة.
أوراق التقديم للعمل بالحصة- أصل المؤهل الدراسي.
- صورة شخصية.
- صورة البطاقة.
- خطاب الخدمة العامة للإناث.
- المؤهل التربوي.
- طلب العمل بالحصة.
- إقرار عدم أحقيته في المطالبة بالتعيين.
اقرأ أيضاًفتح باب التقديم للعمل بالحصة بمدارس بنها.. الشروط والمستندات المطلوبة
التعليم: التعاقد مع معلمين بالحصة استعدادا لانطلاق الدراسة بالعام الجديد
الإدارات التعليمية تعلن حاجتها لمعلمين بالحصة استعدادا للعام الدراسي الجديد
المصدر: الأسبوع
كلمات دلالية: سد العجز في المدارس التقدیم للعمل
إقرأ أيضاً:
تعليمات الدوام الرسمي والمرن
#سواليف
أقر مجلس الوزراء، في الجلسة التي عقدها الثلاثاء، برئاسة رئيس الوزراء #جعفر_حسان، #تعليمات #الدوام_الرسمي و #الدوام_المرن لسنة 2025.
وتمثل التَّعليمات إطاراً قانونياً وتنظيمياً لتنظيم الدوام الرسمي والدوام المرن، وتهدف إلى تمكين الدوائر الحكومية من تقديم خدماتها للمواطنين ومتلقي الخدمة في غير أوقات الدوام الرسمي المعتادة، وزيادة كفاءة وفعالية أداء #الموظفين من خلال توفير المرونة في ساعات العمل، والتركيز على النتائج والانجازات ومؤشِّرات الأداء، وضمان استمرارية تقديم الخدمات في الظروف الطارئة، وخفض التكاليف التشغيلية للدائرة.
وبموجب هذه التعليمات يتخذ الدوام المرن أشكالاً مختلفة لتلبية احتياجات الدائرة وتوفير خيارات عمل للموظف، وبما لا يؤثر على تحقيق أهداف الدائرة.
مقالات ذات صلة رئاسة الوزراء تنشر نتائج الفرز الأولي لوظائف قيادية 2025/03/25ومن أشكال العمل المرن، ساعات العمل المرن، والعمل عن بعد، والعمل بالتناوب، وذلك ضمن إطار يضمن الحوكمة والشفافية والإنتاجية ومتابعة الأداء الوظيفي لجميع اشكال العمل المرن.