وظائف شاغرة في «صحة قنا».. اعرف التخصصات
تاريخ النشر: 12th, August 2023 GMT
أعلنت مديرية الصحة والسكان في محافظة قنا، عن حاجتها لفرق مساعدة بالرعاية الأساسية، على أن يشغل تلك الوظائف الخالية، هم العاملون في القطاع الطبي وتحديد 3 فئات لشغلها.
وظائف صحة قناوأعربت مديرية الصحة في قنا خلال بيان صحفي، عن حاجة الرعاية الأساسية بالمديرية لفريق مساعد من العاملين في القطاع الطبي، لـ4 عاملين بالقطاع الطبي سواء صيدلي، بشري، وأسنان.
وأوضحت المديرية أنه على الراغبين للعمل في تلك الوظائف ضمن فريق الرعاية الأساسية سرعة التقدم إلى إدارة الرعاية الأساسية بمديرية الصحة والسكان في مدينة قنا.
وأكد الدكتور راجي تاوضروس، وكيل وزارة الصحة والسكان في محافظة قنا في تصريحاته لـ«الوطن»، أن شغل هذه الوظائف يكون من العاملين في القطاع الصحي في الفئات المحددة، وسوف يكون بنظام الانتداب للعمل بقطاع الرعاية الأساسية في مديرية الصحة والسكان.
المصدر: الوطن
كلمات دلالية: وظائف خالية محافظة قنا صحة قنا اخبار قنا الصحة والسکان
إقرأ أيضاً:
وظائف شاغرة بقطاع المعاهد الأزهرية للمعلمين والأخصائيين.. اعرف شروط التقديم
يحتاج الأزهر الشريف إلى معلمين وأخصائي شئون مالية للعمل في بعض التخصصات بقطاع المعاهد الأزهرية عن طريق الندب الداخلي؛ وفقًا لقرار الإمام الأكبر شيخ الأزهر رقم 12 لسنة 2012م، مع ضرورة توفر بعض الشروط في المتقدمين.
التخصصات المطلوبةووفقا لما أعلنته بوابة الأزهر الإلكترونية، فإنه تتوفر نحو 58 وظيفة خالية، وذلك في التخصصات التالية:
10 مدرسين مواد شرعية.
10 مدرسين مواد عربية.
10 مدرسين حاسب آلي.
3 مدرسين فيزياء.
3 مرسين كيمياء.
3 مدرسين أحياء.
4 مدرسين رياضيات.
2 جغرافيا.
1 مدرس فرنساوي.
2 مواد فلسفية.
5 أخصائي شئون مالية.
5 أخصائي تنمية إدارية.
يجب على المتقدمين على هذه الوظائف أن تتوفر فيهم الشروط الآتية:
أن يكون المتقدم لوظائف التعليم مُسكنًا على الوظيفة والتخصص المتقدم عليهما.
أن يكون المتقدم على وظائف التعليم من العاملين بالمناطق الأزهرية، ودواوينها، ومعاهدها.
أن يكون المتقدم لوظيفة أخصائى شئون مالية، وتنمية إدارية، من العاملين بمناطق القاهرة الكبرى «القاهرة - الجيزة - القليوبية» الأزهرية.
ألا يزيد سن المتقدم على 45 سنة وقت نشر الإعلان.
أن يكون المتقدم لوظائف التعليم من شاغلي وظيفة «معلم أول أ» على الأقل.
أن يكون المتقدم لوظائف الأخصائيين: شئون مالية - تنمية إدارية، من شاغلي المستوي الوظيفي الثانية «أ» بحد أقصى.
بالنسبة للمتقدمين لوظائف التعليم، يُشترط اجتياز الاختبارات التحريرية، والمقابلة الشخصية، واختبار الحاسب الآلي.
بالنسبة للمتقدمين لوظائف الأخصائيين: شئون مالية - تنمية إدارية، يُشترط اجتياز اختبار الحاسب الآلي، والمقابلة الشخصية.
الحصول على تقارير «ممتاز» خلال العامين السابقين لتاريخ التقدم بالنسبة للمتقدمين لوظائف الأخصائيين: شئون مالية - تنمية إدارية.
الحصول على تقرير «كفء» خلال العامين السابقين لتاريخ التقدم، أو ما يعادلها بالنسبة للمتقدمين على وظائف التعليم.
ألا يكون المتقدم قد وُقع عليه جزاء مرتبط بالسلوك الوظيفي، أو بالشرف والأمانة، وغير محال للمحاكمة الجنائية أو التأديبية.
ألا يكون المتقدم قد وُقع عليه جزاء أكثر من 10 أيام، ولم يتم محوه.
يتم توزيع المرشحين من الإعلان بمعرفة رئيس قطاع المعاهد الأزهرية على الإدارات المختلفة بالقطاع ولصالح العمل.
على الراغبين في التقديم لشغل تلك الوظائف الشاغرة، التقدم يدويًّا بطلب للإدارة العامة للشئون الوظيفية «قسم التنقلات»؛ على أن يتم استيفاء موافقة المنطقة وقطاع المعاهد الأزهرية، مُدوَّنًا به رقم التليفون الشخصي؛ كما هو موضح بالنموذج المرفق، ومرفق به صورة من بطاقة الرقم القومي، في موعد غايته 15 يومًا من تاريخ نشر الإعلان؛ على أن يتمّ التواصل مع المتقدم من خلال رقم التليفون المحمول.
وزيرة التنمية المحلية ومحافظ القاهرة يتفقدان مشروع زراعة وتشجير الطريق الدائري بالقاهرة