أيدت اليوم الأحد الموافق 29 سبتمبر 2024، المحكمة الإدارية العليا، بمجلس الدولة قرار إلغاء قرار صادر باستبعاد حاصلة على بكالوريوس حقوق من التعيين بوظيفة معاون نيابة إدارية، وتخطيها في التعيين، وقضت المحكمة بتعيينها بالوظيفة القضائية ورفضت الاستشكال المقام لوقف تنفيذ تعينها.

وقالت المحكمة في الإشكال رقم 3693 لسنة 70 ق، إن المتقدمة للوظيفة القضائية من المتفوقين علميًا وترتيبها التراكمي الخامس عشر على دفعتها بنسبة 88، 71%، وخلت الأوراق من الإشارة إلى ظهور أية شواهد تؤثر على سمعتها أو تنال من تمتعها بالصلاحية اللازمة لشغل هذا المنصب الرفيع، وأن أسرتها تتمتع بسمعة طيبة ولا تشوبها شائبة، ومن ثم فإن استبعادها من التعيين في وظيفة معاون نيابة إدارية مخالف للقانون.

وأكدت المحكمة إذ لم يستند الإشكال الماثل إلى أية وقائع مادية أو قانونية لاحقة على صدور الحكم الصادر لصالح القاضية، تصلح أن تكون عقبة تحول دون تنفيذ الحكم، وأن ما ذكرته الجهة الإدارية المستشكلة بشأن التحريات الأمنية إنما يمثل في جزء منه أسبابًا سابقة على صدور ذلك الحكم، وكانت تحت بصر وبصيرة المحكمة حينما أصدرت حكمها.

وأشارت إلى أن حيثيات الحكم تضمنت خلو الأوراق من الإشارة لأية شواهد تؤثر على سمعة مقيمة الدعوى، أو تنال من تمتعها بصلاحية شغل تلك الوظيفة وأنها تتمتع هى وأسرتها بسمعة طيبة ولا تشوبها شائبة، وعليه فإن المحكمة حينما قضت بإلغاء قرار تخطيها فى التعيين بوظيفة معاون نيابة إدارية، لم تستند فقط على تفوقها العلمي وحصولها على تقدير عام جيد جدا مع مرتبة الشرف، بل امتدت رقابتها لتشمل التحريات الأمنية التي أجريت عليها عند نظر الطعن، والتي لم تكشف عن أية سبب أو مبرر يفقده شرط حسن السمعة اللازم توافره فيمن يشغل إحدى الوظائف القضائية.

كما أن المحكمة لم تعتد بما ورد بالتحريات التي أجريت بعد صدور الحكم، من سابقة اتهام والد معاونة النيابة في قضية جنح مركز المنصورة ( تبديد ) واتهم ( زوج خالتها جنح المنصورة ( شيك) فقد تم دشت القضيتين بمضي المدة ولم يتبين من الأوراق صدور حكم ضد أي منهما في هاتين القضيتين فضلًا عن أنهما لا يصلحان سببًا يفقدها شرط حسن السمعة اللازم توافره فيمن يشغل إحدى الوظائف القضائية.

اقرأ أيضاًضبط مصنعين غير مرخصين لتصنيع المخصبات الزراعية بالقليوبية

«الفيسبوك أوقعه».. مدرس ينضم لتشكيل عصابي متخصص في تزوير المحررات الرسمية بالقليوبية

ضبط تشكيل عصابي تخصص في تزوير المحررات الرسمية بالقليوبية

المصدر: الأسبوع

كلمات دلالية: مجلس الدولة محكمة القضاء الإداري معاون نيابة ادارية وظيفة معاون نيابة ادارية معاون نیابة إداریة

إقرأ أيضاً:

وزير العمل يوجه بتوفير وظيفة لمواطن من ذوي الهمم في المنيا.. وإحالة مسئول للتحقيق

تابع أحدث الأخبار عبر تطبيق

وجه وزير العمل، محمد جبران، بتوفير فرصة عمل لمواطن من ذوي الهمم في محافظة المنيا، بعد تعرضه لسوء معاملة من قبل مدير مكتب تشغيل العدوة، الذي تمت إحالته إلى الشئون القانونية للتحقيق بتهمة الإهمال والتعامل غير اللائق.

وأكدت د. ماجدة صلاح، مدير مديرية العمل بالمنيا، أن الوزير تواصل معها هاتفيًا، رغم أن يوم الجمعة عطلة رسمية، ووجهها بسرعة إيجاد وظيفة للمواطن أسامة رشاد محمد (كفيف)، وبالفعل تم تعيينه في شركة ملابس. 

كما شدد الوزير على اتخاذ الإجراءات القانونية بحق مدير مكتب التشغيل بسبب غيابه عن العمل خلال أوقات الدوام الرسمية وسوء معاملته للمواطن.

وأشار الوزير إلى أن هذه الخطوة تأتي تنفيذًا لتوجيهات الرئيس عبد الفتاح السيسي بضرورة ضمان حقوق المواطنين، خاصة ذوي الهمم، وعدم التهاون مع أي موظف لا يؤدي عمله على الوجه المطلوب.

مقالات مشابهة

  • نتنياهو يبدأ مقابلات لاختيار رئيس جديد للشاباك رغم تجميد الإقالة بقرار المحكمة العليا
  • المحكمة العليا ترفض طلب نتنياهو إلغاء تجميد إقالة رئيس الشاباك
  • المعارضة تقترح تعديلات على مرسوم التعيين في المناصب العليا لتجنب تكرار فضيحة مدير الميناء المتوسطي
  • ضبط المتهم والسلاح.. أقوال معاون مباحث قسم شرطة المعصرة في شروع عاطل بإنهاء حياة صاحب شركة
  • البرازيل: المحكمة العليا تحسم مصير بولسونارو اليوم في قضية الانقلاب
  • وزير العمل يوجه بتوفير وظيفة لمواطن من ذوي الهمم في المنيا.. وإحالة مسئول للتحقيق
  • إدارة ترامب تطلب من المحكمة الأمريكية العليا وقف حكم إعادة الموظفين المفصولين
  • هآرتس: 4 سيناريوهات أمام المحكمة العليا بشأن إقالة رئيس الشاباك
  • قزيط: لا يجب أن تنعكس أخطاء شرطية أو إدارية على علاقات ليبيا وتونس
  • التنظيم والإدارة يعلن عن مسابقة لشغل 95 وظيفة سائق في مصلحة الجمارك