أكد سعادة السيد أسامة بن أحمد خلف العصفور وزير التنمية الاجتماعية، أهمية الاطلاع على التجارب الرائدة في المجالات التنموية والاجتماعية والاستفادة منها بما يساهم في رفع مستوى كفاءة الإنتاجية والارتقاء بجودة مخرجات العمل في هذه المجالات الحيوية، وبما يتوافق مع رؤية حكومة مملكة البحرين في دعم مختلف مسارات المسيرة التنمية، مشيداً في هذا السياق بجهود وزير الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية المهندس أحمد بن سليمان الراجحي وكافة المسؤولين الأشقاء بالمملكة العربية السعودية، في تطوير وتحديث النظام التنموي والاجتماعي.


جاء ذلك خلال ختام جدول أعمال زيارته إلى الرياض، حيث التقى بالرئيس التنفيذي لشركة تكامل لخدمات الأعمال، الدكتور أحمد بن عبد الجبار اليماني، لاستعراض رؤية الشركة للتحول الاقتصادي والاجتماعي عبر إيجاد حلول شاملة للخدمات الحكومية وخلق بيئة محفزة لإطلاق المواهب البشرية، بالإضافة إلى حرص الشركة على تعزيز التحول الرقمي لتسهيل الإجراءات وزيادة مستوى الشفافية وتحسين تجارب المستفيدين، وفق المعايير واللوائح ورؤية المملكة 2030.

كما وبحث الجانبان الفرص والخطط التدريبية التي تساهم في دفع سوق العمل بمختلف المجالات، وكذلك استراتيجية الشركة لإيجاد بوابات رقمية لتوحيد سير العمل، فضلاً عن أبرز مبادرات التنمية الاجتماعية التي نفذتها الشركة في مجال تمكين ذوي الإعاقة للحصول على فرص عمل مناسبة، وتوفير برامج منوعة لإيصال المتبرع إلى المستفيد، بالإضافة إلى اتاحة كافة خدمات التأهيل والتوجيه الاجتماعي لمختلف فئات المجتمع، إلى جانب منصة القطاع غير الربحي لتمكين وتفعيل هذا القطاع في إدارة عملياته بيسر وسهولة.

المصدر: صحيفة الأيام البحرينية

كلمات دلالية: فيروس كورونا فيروس كورونا فيروس كورونا التنمیة الاجتماعیة

إقرأ أيضاً:

وزير العمل: وفرنا 378 ألف فرصة عمل في القطاع الخاص و 6 آلاف فرصة بالخارج خلال 9 أشهر

أعلن محمد جبران، وزير العمل، عن توفير 378 ألفا و174 فرصة عمل للشاب في القطاع الخاص خلال الفترة من يوليو 2024 وحتى أبريل الحالي مع الالتزام بتطبيق الحد الأدنى للأجور.

تطبيق الحد الأدنى للأجور

وأكد «جبران» أنه لا استثناءات في تطبيق الحد الأدنى للأجور الذي تم إقراره في مارس الماضي في القطاع الخاص بمبلغ 7 آلاف جنيه وسنكثف من حملات التفتيش لتطبيقه.

وأوضح أن الوزارة نفذت خلال 9 أشهر 379 برنامجا تدريبيا على المهن التي يحتاجها سوق العمل، في مراكز التدريب الثابتة، استفاد منها 5793 متدربا منهم 2229 من الذكور و3564 من الإناث.

وتابع: كما نفذت الوزارة ومديرياتها 254 برنامجا تدريبيا في الوحدات المتنقلة استفاد منها 2816 متدربا، منهم 752 من الذكور و2064 من الإناث، في 189 قرية من قرى حياة كريمة.

دمج المرأة وذوي الهمم ببرامج التدريب والتشغيل

وأضاف: قامت الوزارة من خلال بروتوكولات التعاون مع القطاع الخاص وشركاء العمل بتدريب 1810 منهم 926 من الذكور و884 من الإناث من خلال 96 برنامجا، مع التأكيد على دمج المرأة وذوي الهمم بكافة برامج التدريب والتشغيل ومساعدتهم على إقامة مشروعات صغيرة، وذلك في إطار خطة الدولة نحو تمكين المرأة اقتصاديا ودمج ذوي الهمم في سوق العمل.

العمالة الغير منتظمة

كما أشار إلى أنه تم زيادة المنحة الدورية للعمالة غير المنتظمة المسجلة وبدء حصر عمال التراحيل، لافتا إلى أن إجمالي الإعانات المصروفة من صندوق إعانات الطوارئ للعمال خلال 9 أشهر وصلت إلى 68 مليونا و500 ألف جنيه، مؤكدا على أن الوزارة نجحت في استرداد 4 مليارات و714 مليون جنيه مستحقات لعمال مصريين بالخارج

اقرأ أيضاًوزير العمل: القانون الجديد يحقق التوازن بين حقوق العاملين وتحفيز الاستثمار

وزير العمل: مصر تملك ثروة هائلة من الكوادر البشرية المُؤهلة والمُدرّبة في جميع التخصصات

مقالات مشابهة

  • حبشي: أهمية دور جامعة بورسعيد كشريك أساسي في التنمية
  • البديوي يؤكد أهمية القطاع الخاص في تعزيز جهود العمل الخليجي
  • وزير التربية والتعليم‏ يؤكد أهمية تعزيز بيئة مدرسية آمنة تدعم السلم الأهلي
  • أمير نجران يتسلَّم التقرير السنوي لبنك التنمية الاجتماعية
  • نهيان بن مبارك يؤكد أهمية التطوير المستدام للكفاءات الوطنية الشابة
  • رئيس هيئة التخطيط والتعاون الدولي يؤكد أهمية المواقع التاريخية في تقديم الإرث السوري للعالم
  • وزير الزراعة يؤكد أهمية النهوض بالقطاع الزراعي في محافظة ديرالزور
  • خالد بن محمد بن زايد يؤكد أهمية توظيف الذكاء الاصطناعي في الابتكار واستشراف المستقبل
  • وزير العمل: وفرنا 378 ألف فرصة عمل في القطاع الخاص و 6 آلاف فرصة بالخارج خلال 9 أشهر
  • محافظ أسيوط يتفقد ورش الأزهر ويوجه بتعظيم الاستفادة من إمكانياتها