مهنيو قناة ميدي1 تي في يطالبون الإدارة العامة بإسراع ورش الاتفاقية الجماعية للشغل
تاريخ النشر: 9th, September 2024 GMT
نوه المكتب النقابي لمهنيي قناة ميدي1 تي في، بالعمل الرصين الذي بصمت عليه الكوادر الصحفية والتقنية والذي ظل وسيبقى ميزة خاصة بالقناة.
وأشاد المكتب النقابي لمهنيي قناة ميدي1 تي في، المجهود الاستثنائي لكل الصحافيين والأطر التقنية والعاملين بالقناة، والذي أفرز محتوى تلفزيا يكرس المكانة المنفردة للقناة على المستويات الوطنية والإقليمية والدولية.
وشدد المكتب على العمل الاستثنائي والمتميز لأقسام التحرير والغرافيزم واالديجيطال في إبداع الهوية البصرية الجديدة للقناة، والتي تكرس الصيغ المتجددة لميدي1 تيفي في تقديم الأخبار والبرامج.
وشدد المكتب النقابي لمهنيي قناة ميدي1 تي في، على التميز المعهود في المحتوى الإعلامي للقناة، فإنه ينبه الإدارة إلى ضرورة الأخذ بعين الاعتبار المشاكل التي ما تزال قائمة، والتي تمثل عبئا على مختلف المصالح التحريرية والتقنية بالقناة، وعلى رأسها قلة الموارد البشرية، وضعف التحفيز، ومكافأة الجهود والإبداع، وضعف التواصل خاصة بين إدارة الأخبار وكثير من الصحافيين، ما يؤدي إلى توثر الأجواء وشحنها، بالإضافة إلى ضعف أفق الترقي المهني الذي يفترض أن تكون الأولوية فيه للكفاءات الداخلية بالقناة.
وأكد المكتب على مواصلة العمل في الظل وحل المشاكل الداخلية عن طريق الحوار والتفاوض، وفقا لمقاربة نقابية تمتح من المبادئ الراسخة للمنظمة الأم الاتحاد المغربي للشغل، بعيدا عن منطق اللغط والتشهير و نهج سياسة الأرض المحروقة والإسائة لصورة وسمعة القناة ولجهود شغيلتها.
المصدر: مملكة بريس
إقرأ أيضاً:
المنصوري: «عقابية دبي» منارة تعليمية وتثقيفية للنزلاء
دبي: «الخليج»
اطلع اللواء خبير خليل إبراهيم المنصوري، مساعد القائد العام لشؤون البحث الجنائي بشرطة دبي، على سير العمل في الإدارة العامة للمؤسسات العقابية والإصلاحية، ضمن برنامج التفتيش السنوي على الإدارات العامة ومراكز الشرطة، بحضور اللواء مروان جلفار، مدير الإدارة العامة للمؤسسات، ونائبه العميد صلاح بوعصيبة، والعميد الدكتور صالح الحمراني نائب مدير الإدارة العامة للتميز والريادة، والعقيد أحمد المهيري مدير إدارة الرقابة والتفتيش، والمقدم الدكتور عبدالرزاق عبدالرحيم رئيس قسم التفتيش وعدد من الضباط.
منارة تعليمية
قال اللواء خليل المنصوري، إن الإدارة العامة للمؤسسات العقابية والإصلاحية، أصبحت منارة تعليمية وتثقيفية للنزلاء من خلال البرامج والدورات الهادفة التي تقدمها، ومن خلال الدور الحيوي الذي تلعبه في تأهيل النزيل عبر توفير برامج تعليمية وثقافية وتدريبية ورياضية، تساعدهم على الاندماج في المجتمع، الأمر الذي يؤكد أهمية تلك البرامج في الأخذ بمشعل الإصلاح دون الرجعة فيه.
وأوضح أنها استمدت خطتها في تأهيل النزلاء من «الإنسان قبل المكان»، فحرصت على تنفيذ حزمة من البرامج التي تعزز ثقة النزلاء بأنفسهم ومن ثمّ بالمؤسسة، إضافة إلى إزالة حاجز الخوف والتردد الذي يخالج صدورهم تجاه مجتمعاتهم التي سيعودون إليها بعد قضاء عقوبتهم، ليتمكنوا من نفع أنفسهم وخدمة مجتمعهم، إلى جانب ممارسة شعائرهم الدينية، لدعم عملية التأهيل والتعليم بحصانة الروح التي توازي في الأهمية، حصانة الجسد والفكر.
المؤشرات الاستراتيجية
اطلع اللواء المنصوري على المؤشرات الاستراتيجية والأهداف الرئيسية للإدارة العامة للمؤسسات العقابية والإصلاحية وأبرز الإحصاءات والإنجازات التي تحققت في العام الماضي، كما استمع إلى شرح حول المقارنات المعيارية بين المؤسسات العقابية والإصلاحية في دبي وعدد من الجهات العالمية والمحلية، وأبرز مساهمات الشركاء، وإحصائيات إدارة تنفيذ الأحكام.
وأشاد بالمبادرات والمساعدات الإنسانية التي تبنتها الإدارة في عام 2023، والتي ساهمت في حل العديد من المشاكل لمختلف الجنسيات من نزلاء ونزيلات المؤسسات العقابية، خاصة تلك الحالات التي تستحق تقديم المساعدات المالية والعينية، حيث ساعد قسم الرعاية الإنسانية النزلاء والنزيلات بمبلغ 7 ملايين و708 آلاف و514 درهماً، صُرفت في سد متأخرات إيجارية، ومالية للإفراج، ومساعدات لأسر النزلاء، ودفع كفالة نزيل، وتذاكر سفر، ومستلزمات صحية، ورسوم دراسية، وتنفيذ مبادرات إنسانية، أسعدت النزلاء والنزيلات في مناسبات عدة، موجهاً شكره إلى كافة الشركاء والجهات الداعمة.
كما ثمّن جهود فريق قسم الرعاية الإنسانية، وسعيهم إلى تقديم كافة أوجه الدعم للنزلاء والنزيلات، عبر الاستثمار الأمثل للمساعدات المالية، وبما يحقق التوجه الاستراتيجي لشرطة دبي في إسعاد المجتمع، مشيراً إلى أن ما يقارب من نصف قيمة المساعدات المالية المصروفة خلال العام الماضي، ساهمت في فك كربة 94 نزيلاً في قضايا مالية، ولم شملهم بأسرهم.
برامج متميزة
استمع اللواء المنصوري لشرح حول المستفيدين من الدورات التدريبية والبرامج الرياضية والتدريب المهني والبرامج الدينية في إدارة تعليم وتدريب النزلاء، إلى جانب استماعه إلى شرح حول المسابقات الدينية التي تنظمها الإدارة.
كما اطلع على برنامج رعاية أبناء النزيلات، وخدمة الرعاية الصحية، إضافة للإحصائيات الخاصة بإدارة حراسة السجون، وإدارة الإمداد والتجهيزات، ومشروع تطوير الأنظمة الأمنية، والجدول الزمني للانتهاء من مختلف المشروعات.
وفي الختام، اطلع اللواء المنصوري على أهم إنجازات الإدارة العامة للمؤسسات العقابية والإصلاحية خلال الفترة الماضية، إضافة إلى المشاريع المستقبلية لها.