وزارة العمل: منع انتقال بعض العمالة غير الأردنية بعد تواريخ معينة خلال عام 2021 جاء خدمة لأصحاب العمل

أصدرت وزارة العمل، الخميس، بيانا، أكدت فيه أن تمديد العمل بقرار مجلس الوزراء السَّابق الصَّادر بتاريخ 2023/4/9 المتعلِّق بـإجراءات تنظيم سوق العمل والانتقال بين القطاعات المختلفة للعمَّال غير الأردنيين لمدة شهرين فقط، اعتباراً من تاريخ 2023/8/2 وكمُهلة نهائيَّة وأخيرة، ستكون بذات شروط الانتقال ولا تغيير عليها والقرار جاء لتمديد الفترة فقط.

اقرأ أيضاً : زواتي: الأردن يغذي حالياً الجانب الفلسطيني بالطاقة

من جهته أوضح الناطق الإعلامي في وزارة العمل محمد الزيود، أن منع انتقال بعض العمالة غير الأردنية التي دخلت أراضي المملكة بعد تواريخ معينة خلال عام 2021 جاء خدمة لأصحاب العمل في العديد من القطاعات. 

وبين أنه على سبيل المثال قطاعات المخابز والقطاع الزراعي والانشاءات، حتى لا تتأثر أعمال هذه القطاعات بعمليات انتقال العمالة من عندها، خاصة أن هذه العمالة جديدة في سوق العمل وتم استقدامها بناء على احتياجات كل قطاع في السوق ومحددة مهنة كل عامل بعقده قبل دخوله أراض بالمملكة.

المصدر: رؤيا الأخباري

كلمات دلالية: وزارة العمل وزارة العمل

إقرأ أيضاً:

"قوى النواب" توافق على إنشاء صندوق إعانات الطوارئ للعمالة غير المنتظمة لرعايتهم

تابع أحدث الأخبار عبر تطبيق

وجهت لجنة القوي العاملة بمجلس النواب برئاسة النائب عادل عبد الفضيل، الشكر والتحية للرئيس عبد الفتاح السيسي لتوجيهاته للحكومة باتخاذ الإجراءات القانونية بإنشاء صندوق إعانات الطوارئ للعمالة غير المنتظمة لرعايتهم اجتماعيا وصحيا وخدميا، وذلك في إطار اهتمام الرئيس بهذه الفئة خلال السنوات العشر الماضية ، فضلا عن حصرها والتوسع فى قاعدة بياناتها.

وقال النائب عادل عبد الفضيل عياد، رئيس لجنة القوي العاملة بمجلس النواب، إن اللجنة وافقت على المواد الخاصة بتشغيل العمالة غير المنتظمة بمشروع قانون العمل الجديد المقدم من الحكومة، ومنها إنشاء صندوق لحماية وتشغيل العمالة غير المنتظمة لرعايتهم خدميا واجتماعيا وصحيا.

وأوضح عبد الفضيل، أن الصندوق يختص بصرف إعانات الطوارئ للعمالة غير المنتظمة في حالات الأزمات الاقتصادية العامة أو الكوارث أو الأوبئة أو حالات التوقف المؤقت عن العمل، فضلا عن تقديم الخدمات الاجتماعية والصحية، ودعم النفقات العلاجية والخدمات الطبية، والمساهمة في سداد اشتراكات التأمين الاجتماعي، ودعم وتطوير وتعزيز عمليات التشغيل لهذه الفئة بالإضافة إلى تدريبهم وتنمية مهاراتهم الفنية والمهنية .

كما يسهم الصندوق في توفير سبل الانتقال والإعاشة والإقامة بمواقع العمل النائية ، والمشاركة في دعم الالتزام باشتراطات السلامة والصحة المهنية اللازمة وتأمين بيئة العمل ، والمساهمة في عملية حصرهم وإعداد قواعد بيانات لهم ،وإقامة مشروعات تنموية تستهدف الارتقاء بأوضاعهم.

مقالات مشابهة

  • الصبيحي: البكار والسعايدة لا يملكان معلومة عن العمالة الوافدة
  • للقطاع الخاص والحكومي| السبت إجازة بعد قرار مجلس الوزراء
  • خطوات التسجيل في العمالة غير المنتظم 2025 والشروط المطلوبة
  • تمديد فترة استقبال المشاركات في معسكر الابتكار الإعلامي “Saudi MIB” حتى 1 فبراير 2025
  • "قوى النواب" توافق على إنشاء صندوق إعانات الطوارئ للعمالة غير المنتظمة لرعايتهم
  • بعد حظر مادة "Red No.3".. توضيح مهم من وزارة البيئة الإماراتية
  • وظائف بالإمارات.. وزارة العمل تحدد الشروط والمؤهلات المطلوبة
  • بعد إقراره.. ننشر تفاصيل وأهداف قانون مد فترة إيقاف العمل بقانون ضريبة الأطيان
  • طريقة التقديم في منحة العمالة غير المنتظمة 2025 والشروط المطلوبة
  • مشكلة مالية تعرقل انتقال زياش إلى الفتح