الحوار والدراسات المستقبلية: الحلقة المفقودة في السودان
تاريخ النشر: 6th, September 2024 GMT
الحوار والدراسات المستقبلية: الحلقة المفقودة في السودان
عزيز جنرال
لا يمكن بناء دولة
مؤسسات متماسكة، مزدهرة ومتقدمة تنعكس بشكل إيجابي على حياة الشعوب السودانية من دون وجود ثقافة حوار علمي ناضج وبذهن مفتوح ووجدان سليم ما بين المجموعات الثقافية والاجتماعية المختلفة، لأن هذا الحوار بكل تأكيد سيقود إلى بلورة المشروع الوطني الذي من خلاله يتم صياغة الاهداف التنموية والرؤية المستقبلية للدولة والأمة.
إن من ضمن تحديات الدراسات المستقبلية في السودان تتمحور حول الجوانب المرتبطة بالتقاليد والاساطير والإيمان المطلق بالأشياء القدرية، أي أن الدين احياناً له دور في تحجيم وتشويه مسار الدراسات المستقبلية( التفكير والتحليل الاستراتيجي)، ولذلك علمونا بأن مشاكلنا وأسباب تخلفنا موجودة في السماء وليس في الارض، وأن الحلول لتلك الازمات والمحن ايضاً ستهبط من السماء، والمقصود هنا هو الفهم الخاطئ للدين خصوصا في فهم الحياة اليومية للبشر باعتبارها قدرًا مسلّمًا لا مناص منه، وأن على الإنسان أن يبقى ساكنًا وهامدًا أمام جميع العقبات التي تصادفه لأن القوى بمختلف مفاهيمها الخفية كفيلة في جعل الأمور على ما يرام.
التحدي الاخر متعلق بنظام التعليم في السودان، حيث إن اي مجتمع يعاني من مستويات منخفضة في التعليم سوف ينعكس بدوره على طبيعة التطور والنهضة وعنصر الوحدة والقيادة في المجتمع.
إن مشاكل الأمم حلها موجود في الجامعات ومراكز البحوث وليس المساجد وعلماء المعاوية. فإن إرادات السلام والحوار هي المنتصرة وارادات الحرب والدمار هي الخاسرة.
لمزيد من الاطلاع:
#وليد عبد الحي، مدخل إلى الدراسات المستقبلية في العلوم السياسية، المركز العلمي للدراسات السياسية، عمان2002.ص62-6
6/09/2024
الوسومالجهوية السودان الطائيفية عزيز جنرالالمصدر: صحيفة التغيير السودانية
إقرأ أيضاً:
الجديع: الهيكل الإداري في النصر يحتاج لترتيب والصلاحيات تُكتسب وليس تُمنح .. فيديو
ماجد محمد
أكد الناقد الرياضي ناصر الجديع، أن نادي النصر يمر حاليًا بمرحلة مهمة تتعلق بمحاولة ترتيب هيكله الإداري، مشيرًا إلى أن الرئيس القادم للنادي لن يتمكن من إحداث تغييرات جذرية إذا لم يكن لديه القدرة على اكتساب الصلاحيات اللازمة.
وقال الجديع: “المشهد الآن في النصر يشير إلى ضرورة ترتيب الأمور الإدارية، والرئيس المقبل يجب أن يكون لديه رؤية واضحة وقوة تأثير لتحقيق الأهداف المرجوة.”
وأضاف: “الصلاحيات لا تُمنح بل تُكتسب، وبالتالي، يجب أن يكون هناك عمل جماعي وواقع يحتم على الجميع الاستجابة للتغيرات المطلوبة.”
وأشار الجديع إلى أن الوضع الراهن في النصر يشبه الوضع الذي كان يمر به فريق الاتحاد بعد استقالة الاستاذ لؤي ناظر ”
https://cp.slaati.com//wp-content/uploads/2024/09/TuY2oulUMj-VT2u_.mp4