فعالية احتفالية بتخرج وتكريم 225 من متطوعي فرسان التنمية بالحديدة
تاريخ النشر: 10th, August 2023 GMT
الثورة نت/ أحمد كنفاني
نظمت مؤسسة بنيان بالتنسيق مع السلطة المحلية بمحافظة الحديدة اليوم الخميس، فعالية احتفالية بتخرج الدفعة الثانية التي تضم 225 من متطوعي فرسان التنمية يمثلون 16 مديرية بمحافظة الحديدة في الدورة التدريبية التي نظمتها المؤسسة على مدى عشرة أيام، بتمويل من وحدة تمويل المشاريع والمبادرات، ضمن برنامج دعم التطوع، برعاية اللجنة الزراعية العليا وقيادة المنطقة العسكرية الخامسة واكتسبوا خلالها مهارات حول أساسيات العمل الطوعي في مجال العمل التنموي والزراعي والمبادرات المجتمعية.
وفي الحفل، هنأ محافظ المحافظة محمد عياش قحيم الخريجين.. مشيرا إلى دور الخريجين الذين تعول عليهم السلطة المحلية بالمحافظة والمديريات المشاركة بفاعلية في أنشطة التنمية وتنفيذ المبادرات.
ولفت إلى أهمية الدورات التي تتم بالتنسيق مع مؤسسة بنيان التنموية، في تطوير العمل التنموي وتنفيذ المبادرات، ودور السلطات المحلية في تحريك المجتمع للمشاركة في هذا الجانب.
وأكد الاستعداد لتذليل كافة الصعوبات والتحديات التي تواجه تنفيذ المبادرات الزراعية وصولا إلى الاكتفاء الذاتي وتحقيق الأكتفاء الذاتي في مختلف المجالات الخدمية والتنموية.
وأستعرض قحيم، الموجهات الأساسية التي يركز عليها قائد الثورة السيد عبدالملك بدرالدين الحوثي في خطاباته لإنعاش الثورة الزراعية، وارشادات موجهات رئيس المجلس السياسي الأعلى المشير الركن مهدي محمد المشاط بخصوص تنفيذ مشاريع المبادرات المجتمعية بالتنسيق بين الجهات المعنية والمجتمع المحلي.
وتطرق الى ركائز النجاح في ظل تحديات المرحلة الاستثنائية لاستغلال الفرص الفعلية المتاحة في الجانب التنموي والخدمي والتوجه نحو الزراعة لكسر الرهان على تجويع الشعب اليمني وتحويل المجتمع الى منتج ومصدر دعم اقتصاد البلاد.
وحث فريق فرسان التنمية، الى العمل الجاد والمسئول في الميدان لرفع مستوى العمل التشاركي ضمن معركة التنمية التي تستدعي تعزيز برامج التوعية الشاملة وتحريك وحشد كل الجهود والطاقات للاعتماد على الذات بتجارب ناجحة.
وفي الحفل، بحضور وكيل أول المحافظة أحمد مهدي البشري ووكيل المحافظة للشئون المالية والادارية محمد النهاري ومدراء المديريات المستهدفة، أكد رئيس الهيئة العامة لتطوير تهامة علي قاضي هزاع، أهمية المشاركة المجتمعية في تنفيذ المشاريع والمبادرات لتحقيق التنمية المستدامة.
وأشار إلى ضرورة تعزيز الجبهة الاقتصادية، وفي مقدمتها الجانب الزراعي وتحقيق الاكتفاء الذاتي، خصوصا في ظل التداعيات التي يمر بها الوطن.
ونوه بمخرجات الدورة التي تعد المنطلق الأساسي للجبهة الزراعية في طريق العمل التنموي للمجتمعات المحلية لمساندة جهود الدولة في الاعتماد على الذات.
فيما أوضح لوجستي المنطقة العسكرية الخامسة العميد حمزة أبو طالب، أن تأهيل دفعة كبيرة من متطوعي فرسان التنمية، الذين يمثلون عدة مديريات بمحافظة الحديدة، سيسهم في تحقيق رؤية القيادة الثورية والمجلس السياسي الأعلى والحكومة واللجنة الزراعية والسلطة المحلية بالمحافظة لتحقيق صور تنموية مشرقة في كل مديرية.
وأشار إلى أهمية نقل ما تلقاه الخريجون في الدورة إلى الواقع بما يكفل تفعيل دور المجتمع في جوانب التنمية وتحقيق الأهداف المرجوة.
من جانبه أوضح ممثل مؤسسة بنيان خالد فضائل، أن المشاركين في الدورة تلقوا معارف شاملة في أساسيات التطوع وتحفيز التنمية المحلية بما يعزز من قدراتهم في رفع مستوى الأنشطة الزراعية والمبادرات المجتمعية بالمحافظة.
ونوه بتفاعل ابناء الحديدة في تنمية القدرات في المجال التنموي.. مؤكدا أن التنمية المستدامة هي العامل الأساسي في استقرار المجتمعات المحلية.. مشيرة إلى دور المجتمع في قيادة التنمية.
وفي الختام تم تكريم المشاركين في الدورة بشهادات تقديرية.
المصدر: الثورة نت
كلمات دلالية: فی الدورة
إقرأ أيضاً:
التنمية المحلية تطلق برنامج «إعداد قادة المستقبل» لتأهيل الكوادر بالأساليب الحديثة
أعلنت الدكتورة منال عوض، وزيرة التنمية المحلية، انطلاق الجزء الأول من دورة إعداد قادة المستقبل بمركز التنمية المحلية للتدريب بسقارة، يوم الأحد المقبل، خلال الأسبوع التدريبي السابع عشر من الخطة التدريبية للمحليات للعام المالي الحالي 2024-2025، وتستمر الدورة التدريبية لمدة 3 أسابيع، ويستفيد منها 45 متدربا من ديوان عام الوزارة وجميع المحافظات الذين اجتازوا اختبارات تحديد المستوى التي أعدها مركز سقارة.
تأتي الدورة تنفيذا لتوجيهات القيادة السياسية للحكومة ببناء الإنسان المصري وتنفيذ رؤية مصر 2030، التي تهدف إلى رفع كفاءة الجهاز الإداري بالدولة، من خلال تنمية المهارات القيادية والإدارية للصف الثاني من العاملين بالمحليات بهدف خلق كوادر قيادية وشبابية مدربة ومؤهلة للتعامل بكافة الأساليب الحديثة.
إعداد قيادات شبابية للمستقبلوأكدت الدكتورة منال عوض أن «برنامج إعداد قادة المستقبل»، يهدف إلى إعداد قيادات فى مجال التنمية المحلية بالأدوات والمعارف اللازمة لتعزيز الكفاءة وتحقيق نتائج مستدامة، وإعداد صف ثان من الكوادر القيادية والشبابية المدربة والمؤهلة للتعامل بجميع الأساليب الحديثة باعتبارهم قادة المستقبل وأساس تقدم الدولة، مشيرة إلى أن المشاركين سيتعلمون كيفية تطوير الشخصية القيادية المبتكرة، وإدارة التغيير، وتحفيز الفرق، وبناء ثقافة التميز داخل مؤسساتهم، وسيتم التركيز على المهارات العملية والأساليب الحديثة التي تساعد القيادات على تحسين الأداء المؤسسي وتحقيق الأهداف الحكومية بكفاءة عالية.
مزج المفاهيم والمهاراتوأوضحت وزيرة التنمية المحلية أن البرنامج يقدم مزيجًا من المفاهيم والمهارات والتطبيقات العملية، لتعزيز فهم المشاركين وتطبيق ما تعلموه في بيئاتهم العملية والتي ستصل إلى 60% من محتوى الدورة، كما سيتم تناول موضوعات متعددة تشمل التخطيط الاستراتيجي، والقيادة بالنتائج، وإدارة الأزمات، والابتكار في القيادة، والتعرف على جميع القوانين المرتبطة بعمل المحليات، بالإضافة إلى التركيز على تطوير المهارات الشخصية مثل التواصل الفعال، واتخاذ القرار، وبناء العلاقات المثمرة.
ووجهت الوزيرة بأهمية انعكاس المحتوى التدريبى لبرنامج إعداد قادة المستقبل على المشاركين فى أهداف محددة لخدمة الإدارة المحلية، مشيرة إلى أن الأهداف المحددة لهذا البرنامج تشمل تطوير مهارات التفكير في إدارة التغيير داخل المؤسسات، وتعزيز قدرات التحليل الاستراتيجي لمواجهة التحديات بفعالية، وتحسين مهارات اتخاذ القرارات المعتمدة على البيانات، وبناء ثقافة الابتكار والابداع لتنمية المرونة، ومواجهة التحديات المؤسسية، وتعزيز قدرة القادة على تحفيز فرق العمل المتنوعة، وتحسين مهارات التواصل الفعّال لدعم التغيير المؤسسي بنجاح، وتعزيز القدرات على استخدام مهارات الذكاء العاطفى لخدمة اهداف التنظيمات المحلية، واكساب المتدربين مهارات تطوير الفعالية التنظيمية بالمحليات، والالمام باللوائح التنفيذية لقوانين (أملاك الدولة رقم 144/2017، قانون البناء رقم 119/2008، قانون التصالح، قانون التعاقدات الحكومية، قانون المحال العامة، قانون الخدمة المدنية).
وأكد الدكتور عصام الجوهرى، مساعد الوزير للتطوير والتدريب والتحول الرقمى والمشرف على مركز سقارة، أن برنامج إعداد القادة بثوبه الجديد يُعد ثمرة لتوجيهات معالي وزيرة التنمية المحلية و لسلسلة من الاجتماعات مع لجان فنية و قيادات المركز والخبراء بالإدارة المحلية لتصميم منهجية التدريب التفاعلى الجديدة لبرنامج «إعداد قادة المستقبل» والتى تهدف إلى تقديم المحتوى من خلال دراسات الحالة العملية، وأنشطة تفاعلية مصممة لتعزيز مهارات القيادة وتحفيز التفكير الإبداعي، مشيراً إلى أن البرنامج سيوضح هيكل وشكل المنهجية الجديدة للتدريب بمركز التنمية المحلية بسقارة، موضحاً أن المتدربين سيتعلمون كيفية تحليل تحديات بيئة العمل وإيجاد حلول مبتكرة، مما يمكنهم من تطبيق المهارات المكتسبة بفاعلية في سياقات العمل الفعلية داخل المحليات.
ورش عمل وحلقات نقاشيةوأضاف مساعد الوزير للتطوير والتدريب أن البرنامج التدريبى يتضمن أيضًا ورش عمل وحلقات نقاشية، ومشاريع فردية وجماعية ولقاءات مع مسؤلين وقيادات حاليين وسابقين فى الإدارة المحلية، ما يسمح للمشاركين بتبادل الأفكار والخبرات، كما ستساهم هذه المنهجية للمشاركين تجربة تعليمية عملية تعزز مهاراتهم وتمكنهم من قيادة التغيير الاستراتيجي بشكل فعّال داخل مؤسساتهم، مؤكداً أن عقد دورة قادة المستقبل للشباب الواعد العامل في المحليات يعمل على صقل مهارات المشاركين وتوسيع استفادتهم من الخبرات التي تقوم بتدريبهم بما يعمل علي الارتقاء بمستوي الأداء في المحليات وتحقيق رضا المواطنين على أرض الواقع.
وادي بني خالد تحتضن "مهرجان شمال الشرقية المائي"