توظيف 19 خريجا من "هندسة السلطان قابوس" في "فولكن للحديد الأخضر"
تاريخ النشر: 3rd, September 2024 GMT
الدقم- الرؤية
أعلنت شركة فولكن للحديد الأخضر بالدقم توظيف 19 خريجًا من كلية الهندسة بجامعة السلطان قابوس، إذ يأتي هذا التوظيف كجزء من برنامج القيادة المستقبلية للشركة، والذي يهدف إلى تحديد وتدريب وتنمية الجيل القادم من القادة في صناعة الحديد بسلطنة عُمان.
ويعد برنامج القيادة المستقبلية جزءًا لا يتجزأ من استراتيجية شركة فولكن للحديد الأخضر بالدقم التي تركز على الابتكار والاستدامة، حيث يسعى البرنامج إلى استقطاب أفضل المواهب الوطنية لدفع التقدم في إنتاج الحديد منخفض الانبعاثات.
وقد تم اختيار المتدربين الجدد بناءً على تميزهم الأكاديمي وإمكاناتهم العالية، حيث سيكون لهم دور محوري في تحقيق رؤية الشركة في الدقم من خلال المساهمة في مشاريع ومبادرات رائدة.
وقال يوسف الريسي المدير العام للشؤون المؤسسية والموارد البشرية في شركة فولكن للحديد الأخضر بالدقم: "نحن فخورون بانضمام هذه الكوكبة المميزة من المهندسين الشباب إلى فريقنا، إن مهاراتهم التقنية وتفكيرهم المبتكر هما ما نحتاجه لقيادة تقنيات الحديد منخفض الانبعاثات في سلطنة عُمان، وهذه المبادرة تعكس التزامنا بالاستثمار في قادة المستقبل الذين سيساهمون في تحقيق أهدافنا في مجال الاستدامة."
وسيتولى المتدربون الجدد، الذين أكملوا برامج هندسية متقدمة في جامعة السلطان قابوس، مهام متنوعة في الشركة تشمل التصاميم الهندسية، وتحسين العمليات، والابتكار التكنولوجي، بهدف تعزيز قدرات الشركة في إنتاج الحديد الصديق للبيئة.
وعبر الدكتور مبارك العلوي مساعد العميد للتدريب وخدمة المجتمع بكلية الهندسة في جامعة السلطان قابوس عن اعتزازه بالشراكة مع شركة فولكن للحديد الأخضر بالدقم، مشيرًا إلى أن هذه الخطوة تؤكد على قوة برامج الهندسة بالجامعة وتوافقها مع احتياجات الصناعة.
وأضاف: "نحن واثقون من أن هؤلاء المهندسين الشباب سيقدمون مساهمات كبيرة في تطوير صناعة الحديد في سلطنة عُمان وخارجها."
المصدر: جريدة الرؤية العمانية
إقرأ أيضاً:
“خليفة التربوية”: توظيف الذكاء الاصطناعي في التعليم يعزز الإبداع
أكدت الأمانة العامة لجائزة خليفة التربوية أهمية توظيف أدوات وطرق تدريس تعزز الإبداع في مختلف جوانب العملية التعليمية استناداً إلى ما يشهده العصر من تطور تكنولوجي في تقنيات الذكاء الاصطناعي وما يمثله من تغيير شامل في بيئة التعلم.
وأشارت إلى أهمية ترسيخ الوعي لدى مختلف عناصر العملية التعليمية بشأن نشر ثقافة التميز في الميدان التعليمي، ومواكبة الميدان للتغير التقني الذي طرأ على البيئة الصفية في مختلف المراحل الدراسية.
جاء ذلك خلال ورش التميز للتعريف بالمجالات المطروحة في الدورة الحالية والتي أقيمت في جامعة محمد بن زايد للعلوم الإنسانية في أبوظبي.
وأكدت أمل العفيفي الأمين العام لجائزة خليفة التربوية أهمية البرنامج التعريفي للدورة الحالية والذي يستهدف في المقام الأول تعزيز رسالة الجائزة في نشر ثقافة التميز لدى المعلمين والقيادات المدرسية والطلبة والمؤسسات ذات العلاقة بالشأن التعليمي.وام
كامل الوزير يصل موقع حادث قطاري الزقازيق