فريق تفتيش وظيفي يزور مركز مكافحة الأمراض بسبها لتعزيز الرقابة والجودة
تاريخ النشر: 2nd, September 2024 GMT
نفذ فريق التفتيش الوظيفي بفرع وزارة الخدمة المدنية في بلدية سبها زيارة ميدانية للمركز الوطني لمكافحة الأمراض السارية والمستوطنة بسبها، صباح اليوم الاثنين، الموافق 2 سبتمبر 2024.
وكان في استقبال الفريق مدير المركز، حيث بدأت الزيارة بجولة تفقدية لأقسام المركز، وجرى خلالها فحص سجلات الحضور والانصراف للتأكد من التزام الموظفين بقوانين العمل واللوائح التنظيمية.
وخلال الزيارة، تم تقييم الأداء الوظيفي للعاملين، مع التركيز على تحديد نقاط القوة والعمل على تحسين الجوانب التي تتطلب تطويرًا. وتأتي هذه الزيارة ضمن سلسلة زيارات ميدانية تقوم بها إدارة التفتيش الوظيفي لضمان التزام المراكز الصحية بمعايير الجودة والشفافية، مما يساهم في تعزيز مستوى الخدمات الصحية في مختلف أنحاء البلاد.
المصدر: صحيفة الساعة 24
إقرأ أيضاً:
وزير الأوقاف يطلق مدونة السلوك الوظيفي وأخلاقياتها المؤصلة شرعيًّا
عقد الدكتور أسامة الأزهري، وزير الأوقاف، اجتماعًا موسعًا مع قيادات الوزارة بمقر الديوان العام بالعاصمة الإدارية الجديدة، وذلك لمناقشة خطط العمل المستقبلية وتطوير الأداء المؤسسي. وفي خلال الاجتماع، قام الوزير بتدشين مدونة السلوك الوظيفي تحت عنوان: «التأصيل الشرعي لمدونة سلوك وأخلاقيات الوظيفة العامة»، مشددًا على أهمية تطبيقها لضمان تقديم خدمات حكومية متكاملة تلبي احتياجات ومتطلبات المرحلة الراهنة.
وأكد الأزهري أن هذه المدونة تأتي ترجمة حقيقية لقيم الشريعة الإسلامية، التي تدعو إلى الأمانة والإخلاص في العمل وتحقيق العدالة. وأوضح أن الالتزام بالسلوكيات المهنية النابعة من الأخلاق الإسلامية يُعد خطوة أساسية لتعزيز النزاهة والشفافية داخل المؤسسات الحكومية.
وأشار الوزير، مستشهدًا بحديث النبي -صلى الله عليه وسلم-: "كلكم راعٍ وكلكم مسئول عن رعيته"، إلى أن الإسلام وضع أسسًا واضحة لمفهوم المسئولية والرقابة الذاتية في أداء العمل، وهو ما يعزز من استقرار المؤسسات ويضمن ثقة الجمهور في الخدمات المقدمة.
كما شدد على ضرورة إبراز النصوص الشرعية التي تحث على أداء الحقوق الوظيفية بكل أمانة وإتقان، مؤكدًا أن القيم الإسلامية لا تُحقق فقط نجاح المؤسسات، بل تُعزز العلاقة بين الموظف والجمهور، وتُرسخ معاني الولاء والانتماء الوطني.
وأوضح وزير الأوقاف أن مدونة السلوك لن تكون مجرد وثيقة تنظيمية، بل ستُترجم إلى آليات عمل واضحة وممارسات يومية يتم متابعتها باستمرار لضمان الالتزام بها، مع وضع نظام رقابي لمتابعة الأداء وتقييمه.
وختم الوزير الاجتماع بتوجيه الشكر لجميع العاملين بالوزارة على جهودهم، داعيًا إلى بذل المزيد من الجهد والتفاني لتحقيق الأهداف المرجوة وتلبية تطلعات الوطن والمواطنين.