قال محمد الحارثي خبير في التكنولوجيا وأمن المعلومات، إنّ 70% من اختراقات الحسابات الشخصية مصدرها رسائل التوظيف الوهمية عبر «واتس اب»، أو إرسال روابط على مجموعات المنصات الإلكترونية، كما يدخل أعضاء المجموعة على الرابط مباشرة، ما يؤدي إلى اختراق الحساب وسرقة البيانات الشخصية، وبالتالي ينصح بعدم الدخول على أية روابط وعدم تصديق رسائل التوظيف، وهي عبارة رسائل أشخاص وهمية غير بشرية من خلال روبوتات افتراضية تستطيع إرسال لأعداد هائلة من الأشخاص.

رسائل توقع في فخ الاحتيال

وأضاف خلال مداخلة هاتفية عبر برنامج «8 الصبح» المذاع على قناة «DMC»، تقديم الإعلامية هبة ماهر، أنّ هناك تطبيقات تُرسل إلى الأشخاص وتقنعهم بالدخول على رابط معين، من أجل كسب المال عن طريق تجميع نقاط وإرساله إلى أشخاص آخرين، ما يجعله يقع في فخ الاحتيال واختراق الحساب الشخصي.

التأكد من صحة الرسائل عبر جوجل

وأشار إلى أنّه يجب على الأشخاص الانتباه والتدقيق الجيد لرسائل وروابط البريد الإلكتروني قبل الدخول عليها، من خلال نسخها ووضعها على محرك جوجل للتأكد من صحتها.

المصدر: الوطن

كلمات دلالية: واتس اب اختراق الاحتيال

إقرأ أيضاً:

الأجور.. التوظيف والحماية.. المنظمة الوطنية للصحافيين الجزائريين ترفع إنشغالاتها للوزارة

أصدرت المنظمة الوطنية للصحفيين الجزائريين جملة من المقترحات والتوصيات خلال اللقاء الجهوي الرابع للصحافيين بالعاصمة. بناءً على انشغالات الصحفيين، واقتراحاتهم المتعددة. ودراسة معمقة للواقع المهني والإجتماعي داخل المؤسسات الإعلامية.

واقترحت المنظمة الوطنية للصحافيين الجزائريين إصدار تعليمة وزارية تلزم المؤسسات الإعلامية بإبرام عقود عمل قانونية مع الصحفيين. وتفعيل دور مفتشيات العمل في مراقبة العقود وظروف العمل داخل المؤسسات الإعلامية. بالإضافة كذلك إلى إنشاء آلية وطنية لمراقبة التوظيف لضمان شفافية المسابقات واختبارات الكاستينغ. وتسريع وتيرة استصدار بطاقة الصحفي المحترف وتفعيل استخدامها بالتنسيق مع مؤسسات الدولة.

كما تضمنت الإقتراحات الحقوق الاجتماعية والمهنية للصحفيين من خلال ضمان إستفادة الصحفيين من التغطية الصحية، العطل المدفوعة، ومنح التمدرس. تمكين الصحفيين من الولوج إلى برامج السكن المدعم. وتوفير خدمات طب العمل بالتعاون مع قطاع الصحة. ناهيك عن مراجعة شبكة الأجور من خلال ورشة وطنية، وإعداد اتفاقية جماعية وطنية موحدة. منح الامتيازات المرتبطة بالأقدمية والتقاعد المبكر، واعتبار الصحافة مهنة شاقة.

التكوين والتطوير المهني

واقترحت المنظمة أيضا تخصيص ميزانية سنوية للتكوين المستمر من طرف وزارة الاتصال. - إنشاء مركز وطني للتدريب الإعلامي بالتعاون مع مؤسسات وطنية ودولية. حماية حرية التنظيم النقابي وتجريم أي تضييق على هذا الحق. تمكين الصحفيين من التبليغ عن التجاوزات وضمان الحماية القانونية لهم. ناهيك عن تسريع البت في النزاعات المهنية داخل المؤسسات الإعلامية. بالإضافة كذلك إلى تحسين الشفافية من خلال كشف الرواتب وتسليم شهادات العمل في آجال معقولة.

وشدّدت المنظمة الوطنية للصحفيين الجزائريين على تحرير قطاع الإشهار في إطار احترام القانون وحقوق الصحفيين. و تمكين الصحفيين من حق النفاذ إلى المعلومة وضمان سرية مصادرهم. تحسين ظروف العاملين في القطاع الخاص، خاصة الذين هم من دون تغطية اجتماعية. و تفعيل دور مفتشيات العمل من خلال زيارات فجائية للمؤسسات الإعلامية.

العطل الأسبوعية والسنوية

كما أشارت المنظمة إلى ضرورة تطبيق القانون في المؤسسات السمعية البصرية لضمان يومي راحة أسبوعيا. وتعويض يوم الراحة الوحيد للصحفيين العاملين في الصحافة الورقية بمنح 15 يومًا إضافيا سنويا، ليصبح المجموع 45 يوما. ناهيك عن تطبيق القوانين بخصوص تعويض العمل أيام الأعياد الوطنية والدينية

مقالات مشابهة

  • محافظ بني سويف يشيد بمركز تكنولوجي إهناسيا ويوجّه بتكريم الموظفين المتميزين
  • خبير تربوي يحذر: الغش في الامتحانات سيتم بالذكاء الاصطناعي بدلا من شاومينج
  • في عيد العمال.. حقوق العامل خلال التوظيف بالقانون الجديد
  • عشية عيد العمال.. رئيسة الوزراء الإيطالية تكشف نسبة التوظيف في بلادها
  • خبير مروري يحذر من القيادة خلال العاصفة الترابية| فيديو
  • “سدايا” تدعو إلى إبداء المرئيات حول تعديلات “البيانات الشخصية”
  • علامات تكشف عن تعرض ابنك أو بنتك للتحرش| خبير تربوي يحذر الأهالي
  • الأجور.. التوظيف والحماية.. المنظمة الوطنية للصحافيين الجزائريين ترفع إنشغالاتها للوزارة
  • “سدايا” تدعو العموم إلى إبداء مرئياتهم حيال مشروع تعديلات اللائحة التنفيذية لنظام حماية البيانات الشخصية
  • بريد الجزائر: فتح استثنائي لمنصة التوظيف أمام المترشحين لتصحيح بياناتهم