تنسيق جامعة المنصورة الجديدة 2024.. إقبال كبير ورفع الحد الأدنى للقبول
تاريخ النشر: 21st, August 2024 GMT
شهد تنسيق جامعة المنصورة الجديدة لعام 2024 إقبالًا كبيرًا من الطلاب الراغبين في الالتحاق بها، حيث تم إغلاق باب التقديم في تمام الساعة العاشرة مساءً أمس، وبعد مرور 24 ساعة من إغلاق الباب، قامت الجامعة بإجراء عملية تنسيق القبول وإرسال بطاقات الترشيح للطلاب وفقًا لرغباتهم، وبناءً على ترتيبهم حسب الأعلى في المجموع.
لاحظت الجامعة، وفق بيان لها، أن عدد المتقدمين في تنسيق جامعة المنصورة الجديدة 2024، كان كبيرًا جدًا، ما يعكس الثقة الكبيرة في برامجها الأكاديمية ومكانتها بين الجامعات. نتيجة لهذا الإقبال المرتفع وارتفاع مجاميع الطلاب المتقدمين، تم رفع الحد الأدنى للقبول في جميع الكليات، خصوصًا الكليات الطبية والهندسية. وقد تم قبول الأعداد المحددة لكل كلية بناءً على مجموع الطلاب في الثانوية العامة فقط.
إدارة ترشيحات القبول وتأكيد الالتزام بالمعايير الأكاديميةوأوضحت الجامعة أن عددًا كبيرًا من الطلاب قدموا طلبات في تنسيق 2024 في أكثر من جامعة، وقد يختار بعضهم جامعات أخرى، في حال تأخر أي من المرشحين عن تقديم أوراقهم في الموعد المحدد بعد 48 ساعة من استلام بطاقة الترشيح، ستقوم الجامعة بترشيح الطلاب التاليين في الترتيب حتى يكتمل العدد المطلوب، مع الالتزام بالحد الأدنى الذي حددته وزارة التعليم العالي.
وأكدت جامعة المنصورة الجديدة أنها تعمل إلكترونيًا بشكل كامل عبر موقعها الرسمي، منذ اليوم الأول لفتح باب القبول حتى إرسال بطاقات الترشيح، ولا يتم قبول أي طلبات ورقية أو تقديم مباشر في الجامعة في أي مرحلة من مراحل القبول، مما يضمن تحقيق العدالة بين جميع المتقدمين بناءً على مجموعهم في الثانوية العامة.
فيما يتعلق بالمنح الدراسية، أعلنت الجامعة أن مكافآت التفوق لهذا العام ستكون مقتصرة على الطلاب الـ300 الأوائل في الثانوية العامة المصرية، حيث سيحصلون على منحة كاملة، بينما سيحصل الطلاب الـ500 الأوائل على نصف منحة، ولا توجد أي منح أخرى للطلاب المستجدين هذا العام، وذلك نظرًا لارتفاع مجموع الطلاب مقارنة بالأعوام السابقة.
المصدر: الوطن
كلمات دلالية: جامعة المنصورة الجديدة جامعة المنصورة الجديدة كلية الطب مصاريف جامعة المنصورة الجديدة التقديم في جامعة المنصورة الجديدة تنسيق جامعة المنصورة الجديدة جامعة المنصورة الجدیدة
إقرأ أيضاً:
مرتبات القطاع الخاص في طريقها للزيادة.. عضو القومي للأجور يكشف تفاصيل جديدة
في خطوة جديدة تهدف إلى تحسين مستوى المعيشة للعاملين في مصر، كشف علاء السقطي، عضو المجلس القومي للأجور، عن وجود توجه قوي الفترة المقبلة لرفع الحد الأدنى للأجور في القطاع الخاص.
الخطوة المنتظرة لتحسين مستوى المعيشةأوضح السقطي خلال تصريحات تلفزيونية، أن المجلس القومي للأجور سيعقد اجتماعًا خاصًا الشهر المقبل لمناقشة ملف رفع الحد الأدنى للأجور في القطاع الخاص.
وتعد هذه الخطوة خطوة هامة في سياق السعي لتحسين الوضع المعيشي للمواطنين.
وأشار السقطي إلى أن المجلس القومي للأجور يعقد اجتماعات دورية لتقييم نتائج زيادة الأجور التي تم تطبيقها في فترات سابقة، وتستهدف هذه الاجتماعات تحليل تأثير الزيادات على الوضع الاقتصادي للعاملين وأصحاب الأعمال، ورصد أية عقبات قد تواجه تطبيق القرارات السابقة، كما يسعى المجلس إلى التوصل إلى حلول تضمن العدالة الاجتماعية والتوازن بين متطلبات تحسين دخل العاملين والقدرة المالية لأصحاب الأعمال.
في السياق نفسه، أكد السقطي أن هذه الاجتماعات تأتي ضمن مساعي الحكومة لتقليل الفجوة الاقتصادية وتحقيق العدالة في توزيع الدخل بين مختلف شرائح المجتمع، وخصوصًا بين العمال وأرباب العمل، ويعتبر هذا التوجه خطوة مهمة لتحقيق الاستقرار الاجتماعي والاقتصادي.
كما أشار السقطي إلى أن هناك جهودًا مكثفة تُبذل حاليًا من أجل دراسة الآثار المحتملة للزيادة المزمع إقرارها على الإنتاجية الاقتصادية، هذه الدراسات تركز على فحص تأثير رفع الحد الأدنى للأجور على ربحية أصحاب الأعمال وعلى قدرة الشركات على الاستمرار والنمو، ويهدف هذا التقييم إلى ضمان اتخاذ قرارات مدروسة تراعي المصلحة العامة، وتحافظ في الوقت نفسه على استدامة الأعمال في القطاع الخاص.
وأضاف السقطي أنه يتم العمل على دراسة الحلول التي من شأنها ضمان استمرار نمو الإنتاجية في الشركات، وهو ما يتطلب أن تكون الزيادة في الأجور مدعومة بتحفيز العاملين وتحسين بيئة العمل في نفس الوقت، كما يجب أن يكون هناك توافق بين زيادة الأجور وتحقيق النتائج الاقتصادية المرجوة.
مفاجأة الشهر المقبلفي الختام، أكد السقطي أن رفع الحد الأدنى للأجور في القطاع الخاص أصبح شبه مؤكد، حيث يتوقع أن يتم الإعلان رسميًا عن القرار في الاجتماع المقبل المزمع عقده الشهر المقبل.
في سياق آخر ، كشف مجدي البدوي نائب رئيس اتحاد عمال مصر عن توقعاته بشأن زيادة الحد الأدنى للأجور والمرتبات الفترة المقبلة.
وأجاب البدوي في مداخلة تليفزوينة هذا الأسبوع، عن سؤال "هل هناك زيادات مرتقبة للعاملين؟"، موضحًا: "القانون به زيادات محددة، كما أننا نتوقع وجود حزمة اجتماعية جديدة خلال المرحلة المقبلة".
وأضاف البدوي: "بالنسبة إلى العاملين بالقطاع الخاص، توجد علاوة دورية التي حددها المجلس القومي للأجور بـ3% من الأجر التأميني، أما العاملون في الجهاز الإداري بالدولة، فإنهم يحصلون على هذه العلاوة على راتب شهر يوليو، لأن الموازنة العامة للدولة تبدأ من هذا الشهر".
رفع الحد الأدنى للأجور إلى 7000 جنيهوتابع: "هذا ما ينص القانون عليه، ولكن بالنسبة إلى الحزم الاجتماعية، فإننا نتوقع خلال المرحلة المقبلة حزمة اجتماعية ستكون في حدود 1000 جنيه من وجهة نظري، بحيث يرتفع الحد الأدنى للأجور من 6000 إلى 7000 جنيه، وسيكون الاهتمام بالدرجة الأولى في هذه الحزمة بأصحاب الحد الأدنى للأجور وأصحاب المعاشات والمستفيدين من تكافل وكرامة
رئيس المحطات المائية لتوليد الكهرباء: 19 محول جديد لرفع قدرة وكفاءة ؤ