بنيان تختتم دورة تدريبية لـ 28 ضابط إقراض ضمن برنامج الجمعيات
تاريخ النشر: 21st, August 2024 GMT
الثورة / يحيى الربيعي
اختتمت أكاديمية بنيان للتدريب والتأهيل، أمس، في صنعاء دورة تدريبية لـ 28 متدرباً في مجال (تأهيل ضباط إقراض) ضمن برنامج الجمعيات.
هدفت الدورة، التي استمرت 25 يوماً، إلى تزويد المتدربين بالمهارات اللازمة للتمكين الاقتصادي، مع التركيز على أحدث استراتيجيات منح القروض واستردادها، وكذلك كيفية وضع المعايير والشروط التي تضمن إيصال القروض إلى مستحقيها.
وفي ختام الدورة، التي أقيمت برعاية وزارة الزراعة والثروة السمكية والموارد المائية وبتمويل من اللجنة الزراعية والسمكية العليا، وبالشراكة مع الهيئة العامة لتنمية المشاريع الصغيرة والأصغر، ومؤسسة بنيان التنموية والاتحاد التعاوني الزراعي، أشاد مدير وحدة التمويل باللجنة الزراعية والسمكية العليا محمد الهادي، بالجهود المبذولة في تأهيل الكوادر الوطنية في أحد أهم المجالات التنموية والمجتمعية، معبراً عن أمله في أن تكون هذه الدورة بداية لمرحلة تنموية نوعية تسهم في التنمية الاقتصادية الشاملة، وأن تكون وسائل القروض ممنهجة وسليمة من خلال تأهيل الكوادر المتخصصة.
وشدد الهادي على ضرورة أن يكون للتمكين الاقتصادي عامل مهم في تعزيز صمود الجبهة الاقتصادية في مواجهة العدوان والحصار والتطورات الحالية في للعدوان الصهيو-أمريكي في البحر الأحمر، في ظل الموقف المشرف والعظيم لليمن قيادة وحكومة وشعباً في مناصرة الشعب الفلسطيني.
من جانبه، أوضح نائب المدير التنفيذي لمؤسسة بنيان التنموية رئيس القطاع الميداني علي ماهر، أن المتدربين سيتوجهون إلى الميدان لتطبيق ما اكتسبوه بعد التأهيل الجيد في هذا المجال، معبراً عن أمله في أن تصل القروض إلى مستحقيها وتساهم في إحداث نقلة اقتصادية نوعية، وأن يكون لهم دور بارز في التمكين الاقتصادي وأن يكونوا عاملين أساسيين في الجبهة الاقتصادية التي صمدت أمام العدوان والحصار والتطورات الراهنة في ظل الموقف المشرف لليمن قيادةً وحكومةً وشعباً في دعم الشعب الفلسطيني.
المصدر: الثورة نت
إقرأ أيضاً:
مياه الشرب تنظم دورة تدريبية حول نموذج التميز الحكومي المصري
تابع أحدث الأخبار عبر تطبيق
نظمت الشركة القابضة لمياه الشرب والصرف الصحي بالتعاون مع شركة مياه الشرب بالإسكندرية دورة تدريبية مكثفة حول البرنامج التدريبي لنموذج التميز الحكومي المصري، بهدف نشر ثقافة التميز في إدارات الشركة القابضة والشركات التابعة لها.
وشارك في الدورة عدد من المتدربين من إدارات خدمة العملاء، الخط الساخن، مأمونية مياه الشرب والصرف الصحي، الجودة، والنزاهة، وتناول البرنامج التدريبي تعريف المشاركين بمصطلحات التميز المؤسسي، الجوائز الإقليمية والمحلية، رؤية مصر 2030، بالإضافة إلى استعراض نماذج وفئات الجائزة ومستويات النضج والريادة.
وتم تنفيذ الدورة بالمركز الإقليمي للتدريب والاستشارات بشركة مياه الشرب بالإسكندرية، بمشاركة محاضر متخصص من الأكاديمية العربية للعلوم والتكنولوجيا والنقل البحري – معهد الإنتاجية والجودة.
وأكد المهندس ممدوح رسلان، رئيس الشركة القابضة لمياه الشرب والصرف الصحي، على أهمية تعزيز ثقافة التميز في جميع المجالات داخل الشركات التابعة لتحقيق أفضل مستويات الأداء المؤسسي.
وأشار إلى أن نشر هذه الثقافة يسهم في الارتقاء بمستوى الخدمات المقدمة للعملاء وتحقيق أهداف رؤية مصر 2030 للتنمية المستدامة.
وأوضح المهندس أحمد جابر، رئيس شركة مياه الشرب بالإسكندرية، أن التدريب يمثل أحد الركائز الأساسية لبناء ورفع كفاءة العاملين، مما يعزز من قدراتهم على تقديم خدمات متميزة للمواطنين.
وأكد على ضرورة استمرار جهود التدريب والتطوير بما يضمن بقاء الشركات في طليعة مقدمي الخدمات المتميزة.