مياه الفيوم تتابع تطبيق معايير الجودة من خلال تجميع آلاف العينات من المحطات الرئيسية والوحدات المرشحة
تاريخ النشر: 19th, August 2024 GMT
أوضح المهندس محمد عبد الجليل النجار، رئيس مجلس الإدارة والعضو المنتدب لشركة مياه الشرب والصرف الصحي بالفيوم، عن قيام قطاع المعامل بالشركة بمتابعة جودة مياه الشرب والصرف الصحي والصناعي، من خلال تجميع ٣٤٥٤٩ عينة خلال شهر يوليو الماضي، من المآخذ والمجاري المائية المغذية للمحطات ومراحل الإنتاج والمعالجة والمنتج النهائي.
وبلغ عدد العينات ٣٣٦٧٧ عينة من المحطات الرئيسية والوحدات المرشحة وشبكات مياه الشرب بجميع أنحاء المحافظة عن طريق الإدارة العامة لمعامل محطات مياه الشرب والإدارة العامة للمعمل المركزى لمياه الشرب والإدارة العامة للجودة وشئون البيئة.
جاءت ٨١٥ عينة من دخول وخروج ومراحل معالجة محطات الصرف الصحي عن طريق الإدارة العامة لمعامل محطات الصرف الصحي والإدارة العامة للمعمل المركزي للصرف الصحي و٥٧ عينة صرف صناعى عن طريق الإدارة العامة للصرف الصناعي.
وأكد أن الهدف من تجميع وسحب العينات هو متابعة جودة مياه الشرب للعمل على تحسين مستوى أداء الخدمة المقدمة للمواطنين والتأكد من جودتها ومدى مطابقتها للمواصفات قبل وصولها للمستهلكين، واتخاذ الإجراءات التصحيحية في حالة عدم مطابقتها والتأكد من سلامة المنتج النهائي، وأنه لا يتسبب في أدنى الاضرار للمواطنين حفاظا على صحتهم، وكذلك الأمر بالنسبة لسحب عينات الصرف الصحي هو التأكد من مطابقة السيب النهائي الخارج من محطات معالجة الصرف الصحي لمعايير الجودة والأمان للحفاظ على الصحة العامة وحماية البيئة من التلوث.
المصدر: الأسبوع
كلمات دلالية: الفيوم محافظة الفيوم مياه الفيوم اخبار الفيوم شهر يوليو الإدارة العامة الصرف الصحی میاه الشرب
إقرأ أيضاً:
دورة تدريبية للعاملين بشركة مياه الشرب والصرف الصحي بالشرقية
تابع أحدث الأخبار عبر تطبيق
أكد المهندس حازم الأشموني محافظ الشرقية، ضرورة تكثيف الدورات التدريبية وعقد ورش العمل المختلفة للعاملين بالجهاز الإداري لصقل مهاراتهم وتعزيز قدراتهم، وتدريبهم على استخدام أحدث الأساليب العلمية وذلك تماشياً مع خطة الدولة لضبط منظومة العمل ودعماً لجهود تحقيق التنمية الشاملة ولتقليل زمن الحصول على الخدمات الحكومية وتحقيق رضا المواطن وتقديم أفضل الخدمات له.
وأشار المهندس محمد عبد العزيز رئيس شركة مياه الشرب والصرف الصحي، إلى أن الشركة في حالة حراك مستمر لمواكبة ثورة العصر للتحول الرقمي ومن ثم تطوير العنصر البشرى باعتباره أحد مقاومات النجاح لأي مؤسسة بالدولة، لافتًا إلى قيام الإدارة العامة للتدريب بتنظيم دورة تدريبية للعاملين بالشركة تحت عنوان "إعداد الخطط التشغيلية" وذلك علي مدار 5 أيام متتالية بهدف صقل المهارات والخبرات وتحسين منظومة العمل والتي تنعكس على مستوى الخدمات المؤداة للمواطنين.
وأضاف رئيس شركة مياه الشرب والصرف الصحي، أن الدورة التدريبية استهدفت تعريف المتدربين على طرق إعداد الخطط التشغيلية ورفع كفاءة العنصر البشري داخل منظومة العمل المتكاملة حيث يُعد هذا البرنامج خطوة مهمة نحو تحقيق أهداف الشركة في الارتقاء بمستوى الأداء المؤسسي وتعزيز المهارات التشغيلية للعاملين في قطاع مياه الشرب والصرف الصحي. كما لفت إلى أنه في ختام الدورة التدريبية تم تسليم المتدربين شهادات إتمام التدريب تقديراً لالتزامهم وجهودهم خلال تنفيذ البرنامج التدريبي.
في الدقيقة 70 | بيراميدز يصعب موقف الزمالك ويحرز الهدف الثالث