رئيس جامعة كفر الشيخ: نبحث مع «التنظيم والإدارة» سد عجز العاملين وأعضاء التدريس
تاريخ النشر: 9th, August 2023 GMT
أكد الدكتور عبد الرازق دسوقي، رئيس جامعة كفر الشيخ أن دور الجهاز المركزي للتنظيم والإدارة كبير من حيث العمل بالمصالح الحكومية، إذ يتولى هيكلة وتطوير جميع مؤسسات الدولة في ظل الجمهورية الجديدة، محققًا رؤية الرئيس عبد الفتاح السيسي، نحو أهداف التنمية المستدامة ورؤية مصر 2030، مؤكدًا توفير جميع الاستعدادات اللازمة لتحقيق التعاون المشترك بين الجامعة والجهاز المركزي للتنظيم والإدارة، بهدف توفير وسد عجز العاملين في مختلف قطاعات الجامعة.
وأكدت وسام المرسي، مدير عام الإدارة العامة لتخطيط الموارد البشرية للجامعات والمراكز البحثية، أن جامعة كفر الشيخ لها مكانة متميزة بين الجامعات المصرية، وما تضمه من قامات علمية مرموقة في مختلف المجالات، متمنية تحقيق المزيد من تقدم الجامعة ورفعتها، مؤكدة حرص الجهاز نحو تعزيز أطر التعاون وتبادل الرؤى على كافة الأصعدة، التي من بينها بحث سد العجز للعاملين بالجامعة.
سبل توفير عاملين بجامعة كفر الشيخجاء ذلك خلال استقبال الدكتور عبد الرازق دسوقي، رئيس جامعة كفر الشيخ، مع وسام المرسي، مدير عام الإدارة العامة لتخطيط الموارد البشرية للجامعات والمراكز البحثية، والوفد المرافق لها، لدراسة احتياجات الجامعة من الموارد البشرية لسد العجز الشديد بها لكي تقوم الجامعة بتقديم رسالتها التعليمية بكفاءة وفاعلية، بحضور الدكتور على صبري أمين عام الجامعة، وشيرين نصار مدير إدارة تنظيم طرق العمل بالإدارة العامة للتنظيم والإدارة في جامعة كفر الشيخ.
المصدر: الوطن
كلمات دلالية: رئيس جامعة كفر الشيخ جامعة كفر الشيخ كفر الشيخ طلاب جامعة كفر الشيخ جامعة کفر الشیخ
إقرأ أيضاً:
أهداف المجلس الأعلى لتنمية مهارات الموارد البشرية بالقانون الجديد
وافق مجلس النواب اليوم الأحد على انشاء المجلس الأعلى لتنمية مهارات الموارد البشرية، وفقا لمنا ورد بالمادة 18 بمشروع قانون العمل الجديد.
ويتولى المجلس وضع السياسات العامة لتنمية مهارات الموارد البشرية، وسياسات التدريب والتأهيل، وسياسات تدريب وتأهيل الأشخاص ذوي الإعاقة والأقزام والفئات الأولى بالرعاية بما يتفق مع السياسة العامة للدولة.
كما يتولى وضع الخطط اللازمة لربط التعليم والتدريب باحتياجات سوق العمل الحالي ووظائف المستقبل، والمهارات اللازمة لها.
أهداف المجلس الأعلى لتنمية مهارات الموارد البشريةويصدر بتشكيل المجلس واختصاصاته الأخرى ونظام العمل به وأمانته التنفيذية قرار من رئيس مجلس الوزراء، في موعد لا يتجاوز ستة أشهر من تاريخ العمل بهذا القانون، على أن يجتمع المجلس مرة على الأقل كل ثلاثة أشهر.
ونصت المادة 18 على أن ينشأ مجلس يسمى "المجلس الأعلى لتنمية مهارات الموارد البشرية"، ويكون مقره الرئيسي محافظة القاهرة، برئاسة الوزير المختص، ويضم في عضويته ما يلي:
وللمجلس أن يستعين بمن يمراه من ذوي الخبرة من الفئات التي يرى لزوماً لتمثيلها، دون ان يكون لهم صوت معدود فى المداولات وللمجلس أن يستعين بمن يمراه من ذوي الخبرة من الفئات التي يرى لزوماً لتمثيلها.
لجنة حماية المعطيات: هجومات سيبرانية تستهدف مواقع حكومية مغربية