خبير موارد بشرية يوضح مزايا منصة جدارات: تخدم القطاعين الحكومي والخاص
تاريخ النشر: 18th, August 2024 GMT
قال خبير الموارد البشرية أحمد الخالدي، إن المنصة الوطنية الموحدة للتوظيف "جدارات"، هي منصة موحدة للتوظيف والتوطين تخدم القطاعين الحكومي والخاص.
وأضاف الخالدي، بمداخلة عبر أثير «العربية إف إم»، أن المنصة سيعلن من خلالها عن الوظائف والتقدم عليها وإجراء المقابلات الشخصية، لتلبية حاجات الباحثين عن عمل والجهات المعلنة عنه.
وأردف، أن الاستفادة من تلك الخدمات تشمل تشفير الدخول إلى المنصة وزيادة معدل جدية المتقدمين وتنفيذ كافة المراحل السابقة للتوظيف عبر المنصة، مما يختصر وقت وجهد المنشأة.
وأكمل خبير الموارد البشرية، أن عملية البحث والتقدم إلى العمل ستكون بناء واضحة من الطرفين وستوفر المنصة التدريب للموظفين حتى بعد الحصول على الوظيفة فضلا عن تهيئة طرق حيادية والعدالة في الترشيح للوظائف.
خبير الموارد البشرية أحمد الخالدي: #جدارات منصة موحدة للتوظيف والتوطين تخدم القطاعين الحكومي والخاص #نيوزكاست_اقتصاد مع علي السمان #العربيةFM pic.twitter.com/atSasVi1Bh
— FM العربية (@AlarabiyaFm) August 18, 2024المصدر: صحيفة عاجل
كلمات دلالية: الموارد البشرية أخبار السعودية منصة جدارات آخر أخبار السعودية
إقرأ أيضاً:
ملتقى «دراية» يناقش تحديات الموارد البشرية في قطاع السياحة
ناقش ملتقى السياحة التخصصي «دراية» في نسخته الأولى اليوم تحديات الموارد البشرية في قطاع السياحة العُماني، مثل نقص الكفاءة المدربة، والاحتفاظ بالموظفين، وأهمية التأهيل المستمر الذي يؤثر بشكل مباشر على أداء المؤسسات وقدرتها التنافسية.
ويهدف الملتقى الذي نظمته كلية عُمان للسياحة إلى تبادل الأفكار والخبرات بين المؤسسات الأكاديمية الحكومية والخاصة المعنية بإدارة الموارد البشرية وبحث آلية إعداد المخرجات التعليمية وتأهيلها لمواكبة احتياجات سوق العمل، وقد رعت الملتقى معالي الأستاذة الدكتورة رحمة بنت إبراهيم المحروقية، وزيرة التعليم العالي والبحث العلمي والابتكار.
وتناول الملتقى البرامج الأكاديمية والمهنية والحرفية المتاحة لتأهيل الكوادر الوطنية وفق متطلبات سوق العمل، كما ركّز على مواءمة المخرجات مع احتياجات السوق، وتم فتح باب النقاش لبحث آلية تطوير هذه البرامج التعليمية لتلبية احتياجات قطاع السياحة العُماني.
واستعرض الملتقى الأبحاث والدراسات المنجزة في القطاع السياحي، مثل دراسات الباحثين العُمانيين، والأبحاث المنشورة في الدوريات العالمية المتخصصة، بالإضافة إلى أبحاث مشروعات تخرج الطلبة في الكلية التي تسلّط الضوء على الفرص والتحديات والاتجاهات الجديدة للقطاع.
وقال أحمد بن سليمان المحرزي، مساعد عميد كلية عُمان للسياحة: «إن الملتقى يعد منصة مشتركة تجمع جميع شركاء هذا القطاع من مشغلين، ومزودي خدمات، وموفري البرامج التعليمية، ومسؤولي وزارة التعليم العالي والبحث العلمي والابتكار ووزارة التراث والسياحة، والخروج بتصورات تخدم تطوير القطاع السياحي في مجالات التعليم والتدريب والتوظيف»، معتبرًا أن الكلية هي المزود الرئيسي للتعليم السياحي في سلطنة عُمان.
من جهتها، أكّدت الدكتورة أمينة بنت عبدالله البلوشية، مستشارة البحوث والدراسات بوزارة التراث والسياحة، على أهمية هذه الملتقيات لإيجاد حلول مستدامة تعزز التنمية السياحية في سلطنة عُمان وتذليل التحديات التي تواجه القطاع.
وتطرق الملتقى إلى عرض تجربة مجموعة عُمران في إعداد وتأهيل الكوادر الوطنية والقادة في القطاع السياحي من خلال البرامج التدريبية التي طرحتها.
وعلى هامش الملتقى، أقيم معرض الوظائف الخامس ضمن الجهود التكاملية بين مختلف مكونات القطاع لدعم ملف الباحثين عن عمل.
كوريا الشمالية تبلغ الأمم المتحدة أنها تسرع برنامجها للأسلحة النووية