وزير العمل: زيادة الحد الأدنى لإعانات الطوارئ للعاملين إلى 1500 جنيه
تاريخ النشر: 18th, August 2024 GMT
كتب- أحمد السعداوي:
أعلن محمد جبران، وزير العمل، اليوم الأحد، خلال اجتماع مجلس إدارة صندوق إعانات الطوارئ للعمال، عن البدء في الإجراءات التنفيذية، لزيادة الحد الأدنى لإعانات الطوارئ للعاملين الذين تعرضت شركاتهم لبعض التحديات، من 600 جنيه إلى 1500 جنيه؛ تنفيذًا لتوجيهات الرئيس عبد الفتاح السيسي.
وأكد الوزير أن صندوق إعانات الطوارئ للعمال، مُستمر في دعم ومساندة عمال المنشآت التي تتعرض لتحديات طارئة، بدفع إعانات أجور لهم، تنفيذاً لتوجيهات الرئيس عبد الفتاح السيسي بتقديم الرعاية والحماية للعمال "جنود العمل والإنتاج"، في إطار الدور القومي الذي تأسس بسببه "الصندوق" بدفع إعانات أجور العمال الذين تتعرض شركاتهم لبعض التحديات والأزمات الخارجية والداخلية، حتى تتعافى، وتدور فيها عجلات الإنتاج بشكل كامل.
جاء ذلك خلال رئاسة الوزير جبران مجلس إدارة صندوق إعانات الطوارئ للعمال اليوم الأحد، بديوان عام وزارة العمل، بالعاصمة الإدارية الجديدة.
وأعلن "مجلس الإدارة " أن "الصندوق" أنفق منذ تأسيسه عام 2002، وحتى نهاية يوليو 2024، مليارين و231 مليونًا و567 ألف جنيه، استفاد منها 424 ألفًا و19 عاملًا يعملون في 3986 منشأة.
حضر الاجتماع من أعضاء مجلس الإدارة: عبد الحميد سلامة الأمين العام للصندوق، ومحمد عطية الفيومي ممثل الاتحاد العام للغرف التجارية، وهشام أمين أحمد ممثل الاتحاد العام للغرف السياحية، وخالد عيش ممثل الاتحاد العام لنقابات عمال مصر، وإيهاب عبد العاطي، وخالد أبو بكر، وشيماء محمود ممثلي وزارة العمل، وميرفت عبد السلام ممثل وزارة التضامن الاجتماعي، وأحمد فاروق الدسوقي، عن وزارة قطاع الأعمال، وعضوين من ذوي الخبرة: إسماعيل فهمي ورفعت محمد حسن وزيري القوى العاملة الأسبقين .
المصدر: مصراوي
كلمات دلالية: هيكلة الثانوية العامة سعر الدولار إيران وإسرائيل الطقس أسعار الذهب زيادة البنزين والسولار التصالح في مخالفات البناء معبر رفح تنسيق الثانوية العامة 2024 سعر الفائدة فانتازي الحرب في السودان وزير العمل محمد جبران صندوق إعانات الطوارئ للعمال إعانات الطوارئ
إقرأ أيضاً:
المعارضة: الحد الأدنى للأجور في تركيا بين الأدنى أوروبياً
وجه رئيس حزب الشعب الجمهوري، أوزغور أوزبل، انتقادات حادة للنظام الاقتصادي في تركيا، مستعرضًا الفجوة الكبيرة بين حصة العاملين بالحد الأدنى للأجور من الدخل القومي في تركيا مقارنة بالدول الأوروبية ودول منظمة التعاون الاقتصادي والتنمية (OECD). جاء ذلك خلال مشاركته في مظاهرة للحد الأدنى للأجور نظمتها منصة “وحدة المواطنين” في ميدان الأناضول بأنقرة.
الحد الأدنى للأجور في تركيا: أزمة مستمرة
أشار أوزيل إلى أن الحد الأدنى للأجور في تركيا، والذي يُعد الراتب الأساسي لغالبية العاملين، لا يزال بعيدًا عن تحقيق العدالة الاقتصادية، خاصة عند مقارنته بالدول الأوروبية. وأوضح أن نسبة العاملين الذين يتقاضون الحد الأدنى في الاتحاد الأوروبي لا تتجاوز 9% من إجمالي العمالة، فيما تعتبر تركيا من الدول التي تعتمد بشكل رئيسي على الحد الأدنى كراتب أساسي.
وأضاف: “حصة العاملين بالحد الأدنى من الدخل القومي تبلغ 60-70% في دول الاتحاد الأوروبي، و55% في دول OECD، بينما تنخفض هذه النسبة بشكل كبير إلى 25% فقط في تركيا.”
اقرأ أيضاتركيا تحت تأثير موجة برد شديدة: تحذيرات من الأرصاد التركية…
السبت 28 ديسمبر 2024زيادة الحد الأدنى للأجور لعام 2025
وكانت الحكومة التركية قد أعلنت زيادة الحد الأدنى للأجور لعام 2025 بنسبة 30% ليصل إلى 22,104 ليرة تركية. وبينما لقي القرار دعمًا واسعًا من قطاع الأعمال، أبدت النقابات العمالية استياءها من الزيادة، معتبرة أنها لم تغطِ حتى معدلات التضخم المرتفعة في البلاد.
طظˆظ„ ط§ظ„ظ…ظˆظ‚ط¹