الشارقة (وام)

أخبار ذات صلة متبرعو «الشارقة الخيرية» يدعمون برامج المساعدات السكنية بقيمة 8.3 مليون درهم سلطان القاسمي يدرج فئة 45 عاماً فما فوق ضمن التأمين الصحي

أطلقت دائرة الموارد البشرية بالشارقة، أمس، «برنامج الشارقة لتدريب وتأهيل الباحثين عن عمل» الذي يستهدف 1815 مواطناً ومواطنة من الباحثين عن عمل، المسجلين بقاعدة بيانات الدائرة، بهدف تزويدهم ببرامج تأهيلية تخصصية وتدريب ميداني يمنحهم الخبرة العملية المطلوبة، مما يسهم في استقطابهم للعمل في مختلف مشاريع الإمارة.


ويأتي البرنامج تلبية لتوجيهات صاحب السمو الشيخ الدكتور سلطان بن محمد القاسمي، عضو المجلس الأعلى حاكم الشارقة، حيث سيحصل كل متدرب على مكافأة شهرية قدرها 6000 درهم خلال الفترة التدريبية التي تمتد لمدة 6 أشهر مقسمة إلى 3 أشهر للتأهيل، و3 أشهر للتدريب الميداني، سيخضعون خلالها للعديد من الدورات والورش المساندة التي تهدف إلى تعزيز مهارات المشاركين وإعدادهم للاندماج في بيئات العمل المختلفة.
وأكد عبدالله إبراهيم الزعابي، عضو المجلس التنفيذي لإمارة الشارقة، رئيس دائرة الموارد البشرية، أن هذا البرنامج يعكس رؤية وتوجيهات صاحب السمو حاكم الشارقة السديدة في تعزيز التنمية البشرية واستدامتها في الإمارة، مشيداً بالقرارات الحكيمة التي تدعم جهود تأهيل الكفاءات الوطنية، ولفت إلى أن البرنامج يمثل قاعدة قوية لإعداد الشباب الإماراتي للانخراط في ميادين العمل الحكومي، بما يعزز من تنافسية الكوادر الوطنية.

 

المصدر: صحيفة الاتحاد

كلمات دلالية: دائرة الموارد البشرية الشارقة موارد الشارقة

إقرأ أيضاً:

"النعماني" يتفقد الدورات التدريبية لتأهيل 330 موظفًا بالجهاز الإداري بجامعة سوهاج

تابع أحدث الأخبار عبر تطبيق

تفقد الدكتور حسان النعماني رئيس جامعة سوهاج، حزمة الدورات التدريبية وورش العمل، التي تنظمها الإدارة العامة للتنظيم والإدارة بالتعاون مع قطاع خدمة المجتمع وتنمية البيئة،العاملين، لتأهيل الجهاز الإداري بالجامعة و صقل مهاراتهم، وذلك تحقيقاً لأهداف مبادرة بداية جديدة لبناء الإنسان، والتي أطلقها الرئيس عبدالفتاح السيسي على مدار ١٠٠ يوم، بحضور كلاً من المحاسب أشرف القاضي أمين عام الجامعة، واللواء طارق حافظ مدير الأمن الجامعي، وأماني عثمان مدير الادارة، وذلك بمقر مركز الموارد البشرية بالحرم الجامعي القديم.

وأشاد "النعماني" بالدورات التدريبية التي يتم تنظيمها للجهاز الإداري بالجامعة، بهدف تنمية مهاراتهم وقدراتهم بالعديد من المعارف الإدارية الأساسية في مجال الوظائف المختلفة، والتي تجعلهم قادرين علي تولي مناصب ادارية جديدة، مؤكداً على أهمية هذه البرنامج التدريبية لتحقيق جودة العملية التعليمية والادارية، وتحقيق التطوير والتنمية الذاتية.

وأضاف الدكتور خالد عمران نائب رئيس الجامعه لشئون خدمه المجتمع وتنمية البيئ، أن الهدف من البرنامج التدريبي هو  إكساب المشاركين المعارف والمهارات المرتبطة بالتواصل الفعال مع الآخرين، وكيفية التعامل مع الأنماط المختلفة منهم، ويشتمل على العديد من المحاور،  ومنها التعريف بمفهوم وعناصر  الاتصال الفعال بطرقه المختلفة، ومعرفة المعوقات التي تواجه الاتصال بفاعلية، وكيفية التغلب عليها، كما يقدم أهم مبادئ الاتصال والمراحل والخطوات الواجب اتباعها لتوصيل الرسالة وتحقيق الهدف من الاتصال.

وأوضح المحاسب أشرف القاضي أن الدورات تستهدف ٣٣٠ من العاملين من  شاغلي المستوى الثالث أ،ب،ج، والمتعاقدين والعاملين بنظام السركي، حيث يتم خلالها شرح اللوائح والقوانين المنظمة للعمل لإدارات الجامعة، كما يتطرق لإعداد العروض التقديمية، وكتابه السيرة الذاتية وغيرها.

وأشارت أماني عثمان إلى أن البرنامج التدريبي تضمن العديد من الموضوعات منها مهارات العمل الجماعي، إدارة الوقت وضغوط العمل، الكتابة الإدارية، وإعداد التقارير، إلى جانب تنمية الجوانب المعرفية مثل برنامج الأطر القانونية الحاكمة للوظيفة العامة ، وبرنامج التنمية المستدامة بالجامعات، كيفية التعامل مع الطلاب ذوى الهمم، مضيفة أن البرنامج التدريبي يتضمن  مجموعة برامج التدريب على  تكنولوجيا المعلومات  باكسابهم  المهارات الأساسية في التعامل مع الحاسب الآلي وتطبيقاته المختلفة، والتعرف على تطبيقات  وأمان جهاز الهاتف، حيث تضم تلك البرامج برنامج windows Microsoft word mobile application.

من الجدير بالذكر أنه يحاضر بالتدريب كلاً من الدكتور هاني جعفر أستاذ بكلية التربية الرياضية، والدكتور خالد عبد اللطيف نائب رئيس الجامعة لشئون خدمه المجتمع وتنمية البيئة، والدكتور محمد  إمام المدرس بكلية التربية الرياضية، والدكتوره فاطمه الزهراء صالح رئيس قسم الاعلام، والدكتور عبدالعليم سعد استاذ بكليه الزراعة، والدكتور عماد صموئيل استاذ بكلية التربية، الدكتور عنبر محمود مدير مركز تنميه القدرات وقيادات أعضاء هيئة التدريس، والدكتور طارق زكي استاذ بكلية الآداب، والدكتور محمود محمد مدرب لغة الاشارة، والدكتور أحمد محمد بشبكة المعلومات، والدكتور محمد حسام الدين عضو شئون قانونية، والدكتور أحمد عاطف مدير عام رعاية شباب المركزية، والدكتور أحمد محمود مدير إدارة الشئون القانونية بالمستشفى الجامعي، محمود أحمد،  والمهندس علاء عاطف، وهاني محمود السيد بشبكة المعلومات، صلاح حامد امين كليه الحقوق، عبد الرحمن حماده بادارة الدفع الالكتروني.

مقالات مشابهة

  • انطلاقة قوية للنسخة الثالثة من مهرجان حاكم الشارقة للهجن
  • «موارد الشارقة» توظف 274 باحثاً وباحثة عن عمل
  • "النعماني" يتفقد الدورات التدريبية لتأهيل 330 موظفًا بالجهاز الإداري بجامعة سوهاج
  • حصن جبرين يحتضن برنامجا للتصوير الضوئي
  • "هى تستطيع" تطلق برنامج تعزيز مشاركة المرأة في العمل العام
  • «هي تستطيع للتنمية» تطلق برنامج تعزيز مشاركة المرأة في العمل العام
  • طال انتظاره| آبل تطلق برنامجا جديدا لحاملي هواتف iPhone .. ما القصة ؟
  • شاهد..هاريس تفاجئ برنامجاً كوميدياً شهيراً
  • أول غابة ذكية.. "أمواج" تطلق برنامجا لرعاية أشجار اللبان في "وادي دوكة"
  • اتحاد شركات الاستثمار يعقد برنامجاً تدريبياً بعنوان PMP for Banking and Financial Services من خلال ذراعه التدريبي – مركز دراسات الاستثمار