ياسمين رئيس تواصل تحضيراتها في مسلسلها الجديد "رقم سري"
تاريخ النشر: 12th, August 2024 GMT
يستمر المخرج محمود عبد التواب في التحضيرات لمسلسل "رقم سري" بطولة الفنانة ياسمين رئيس، والذي يُعد تكملة لمسلسل "صوت وصورة" الذي عُرض العام الماضي، ومن المتوقع عرض المسلسل الجديد في موسم الأوف سيزون.
مسلسل رقم سري
والعمل من إخراج محمود عبدالتواب وتأليف محمد سليمان عبدالملك، ومن إنتاج شركة Aroma، كما سيضم العمل عدد من النجوم الذين شاركوا في الجزء الأول، وسيبدأ التصوير أول أغسطس المقبل، ويناقش العمل مشاكل الذكاء الاصطناعي بقصة مختلفة تمامًا عما تم تقديمه من قبل.
مسلسل صوت وصورة
وسبق، تصدر مسلسل صوت وصورة تريندات السوشيال ميديا وقت عرضه، وناقش العمل عدد من القضايا الهامة منها سلبيات وإيجابيات السوشيال والتكنولوجيا في هذا العصر خاصة استخدام الذكاء الاصطناعي، المسلسل مكون من 30 حلقة، من بطولة حنان مطاوع، صدقي ضخر، وليد فواز، صدقي صخر، عمرو وهبة، ناردين فرج، ولاء الشريف، هاجر عفيفي، أحمد ماجد، ورامي الطمباري، والعمل من تأليف محمد سليمان عبدالمالك وإخراج محمود عبدالتواب.
المصدر: بوابة الفجر
كلمات دلالية: أحدث أعمال ياسمين رئيس أبطال مسلسل صوت وصورة الفجر الفني
إقرأ أيضاً:
جوجل تدفع لبعض موظفي الذكاء الاصطناعي رواتب لمدة عام كامل مقابل عدم العمل لدى المنافسين
في ظل احتدام المنافسة بين عمالقة الذكاء الاصطناعي مثل جوجل و OpenAI ومايكروسوفت، تواجه الشركات الكبرى تحديًا متزايدًا في الاحتفاظ بالمواهب النادرة في هذا القطاع المتسارع.
ووفقًا لتقرير نشره موقع Business Insider، تلجأ شركة DeepMind، الذراع البحثية المتقدمة لجوجل في مجال الذكاء الاصطناعي، إلى عقود عدم منافسة "عدوانية" لمنع بعض الموظفين في المملكة المتحدة من الانضمام إلى شركات منافسة لفترة تصل إلى عام كامل بعد مغادرتهم.
بحسب التقرير، يحصل بعض الموظفين على رواتبهم خلال هذه الفترة، مما يُشبه إجازة مدفوعة طويلة. لكن الجانب المظلم لهذا النظام، كما أشار موظفون سابقون، هو شعورهم بالعزلة عن سباق التقدم السريع في أبحاث الذكاء الاصطناعي، حيث تحرم العقول اللامعة من المساهمة الفعالة أو الانضمام إلى شركات منافسة تدفع بعجلة التطوير العالمي.
العقود محظورةجدير بالذكر أن لجنة التجارة الفيدرالية في الولايات المتحدة (FTC) قامت العام الماضي بحظر معظم عقود عدم المنافسة، معتبرة إياها انتهاكًا لحرية التنقل المهني. إلا أن هذا الحظر لا ينطبق على مقر DeepMind في لندن، حيث لا تزال هذه العقود قانونية وقيد التنفيذ.
مسؤولو مايكروسوفتوفي تغريدة مثيرة للجدل على منصة X (تويتر سابقًا)، قال نائب رئيس الذكاء الاصطناعي في مايكروسوفت إن عددًا من موظفي DeepMind يتواصلون معه "بيأس" لمحاولة الهروب من هذه القيود.
وقال في منشوره:"كل أسبوع يتواصل معي أحد موظفيكم لطلب النصيحة حول كيفية الهروب من فترة الإشعار وعقد عدم المنافسة، الأمر بلغ حدًا من اليأس، حتى إن البعض يطلبون وظيفة فقط كي يحصلوا على ترقية."
وأضاف أن بعض القادة داخل DeepMind، مثل كوراي كافوكجوجلو ودوجلاس إيك، أعربوا عن رفضهم لهذه العقود داخليًا، داعيًا الموظفين إلى التحدث معهم ومواجهة هذه الممارسات داخليًا بدلًا من الهروب للخارج.
هل يل,ح موظفو الذكاء الاصطناعي بالتمرد؟تشير التسريبات إلى حالة غضب مكتومة داخل أروقة DeepMind، خاصة في ظل تضييق الخناق على الباحثين في وقت يُنظر فيه إلى الذكاء الاصطناعي باعتباره مجال المنافسة العالمي الأهم في العقد الحالي. وبينما تجاهلت Google الرد على طلب موقع TechCrunch للتعليق، أكدت لـ Business Insider أن استخدامها لعقود عدم المنافسة يتم "بانتقائية".
منتخب مصر للناشئين والناشئات في الجودو يتصدر البطولة العربية بـ10 ميداليات