مسقط- الرؤية

أعلنت شركة تنمية نفط عُمان بتمويل الدفعة الثالثة من البرنامج الصيفي "معرفة وتعزيز" لتعزيز مهارات الجيل القادم، بالشراكة مع الجامعة الألمانية للتكنولوجيا في عمان ووزارة التربية والتعليم. يشارك في هذا البرنامج 80 طالبًا وطالبة من مختلف المدارس الواقعة في مناطق الامتياز، تتراوح أعمارهم بين 14 و17 عامًا.

ويهدف البرنامج إلى رفع مستوى المهارات العلمية والحياتية للطلاب، وفتح آفاق جديدة لهم من خلال تجارب أكاديمية وغير أكاديمية مكثفة.

ويشمل البرنامج الأكاديمي مجالات الرياضيات، التقنية، اللغة الإنجليزية، وريادة الأعمال. كما تتضمن ورش العمل الأكاديمية مجالات ريادة الأعمال، التصميم المعماري، الهندسة، علوم الأرض التطبيقية، والواقع الافتراضي. يُقدّم البرنامج بطرق تعليمية محفزة وعملية، تشمل زيارات تعليمية لمؤسسات ومصانع وشركات لتعريف الطلبة بالمهن المستقبلية. كما يتم استقطاب متحدثين من مختلف المجالات لنقل تجاربهم العملية.

وقال يوسف الدرويشي المشرف العام للبرنامج: نثمن جهود شركة تنمية نفط عُمان على مساهمتها في دعم المسؤولية المجتمعية لتحقيق أهداف رؤية عمان 2040. كما نشكر وزارة التربية والتعليم على الجهود المبذولة في عملية اختيار الطلبة والإشراف على البرنامج. ونخص بالشكر الجامعة الألمانية للتكنولوجيا على دورها البارز في تنفيذ البرنامج بطرق تعليمية مُبتكرة تسهم في تنمية مهارات الطلبة. ندعو الطلبة لاغتنام كل الفرص المتاحة في هذا البرنامج والاستفادة القصوى من التجارب التعليمية التي يقدمها.

وقال سليمان الكندي مدير تنمية المجتمع بشركة تنمية نفط عمان: "نحن في شركة تنمية نفط عمان نؤمن بأهمية الاستثمار في الشباب باعتبارهم عماد المستقبل. يأتي تمويلنا لهذا البرنامج كجزء من التزامنا بتنمية مهارات الطلبة في مناطق الامتياز، حيث نسعى إلى تمكينهم من خلال تقديم برامج تعليمية متقدمة وتجارب عملية تُعدهم لمواجهة تحديات المستقبل. نأمل أن يكون لهذه المبادرة تأثير إيجابي طويل الأمد على المجتمعات التي نعمل فيها."

وقال زهران المغردي مسؤول قسم التوجيه المهني في وزارة التربية والتعليم: "إن شراكتنا مع شركة تنمية نفط عمان والجامعة الألمانية للتكنولوجيا في عمان تساهم بشكل كبير في تحقيق أهدافنا في تطوير مهارات الطلاب وتعزيز قدراتهم. هذا البرنامج يتيح للطلاب الفرصة لاكتساب المعرفة والخبرات التي يحتاجونها للنجاح في مساراتهم المستقبلية، ونأمل أن يستفيدوا بشكل كامل من هذه الفرصة القيمة."

المصدر: جريدة الرؤية العمانية

إقرأ أيضاً:

أكاديمية الأزهر تعلن حصاد أنشطتها خلال عام 2024

أنشأ الأزهر الشريف "أكاديمية الأزهر العالمية لتدريب الأئمة والوعاظ وباحثي الفتوى" بهدف تدريبِ الوعاظ والواعظات وأعضاء لجان الفتوى، فضلًا عن تدريب الأئمة والدعاة الوافدين من جميع أنحاء العالم ومبتعثي الأزهر الشريف، لتنمية مهاراتهم البحثية والفكرية من خلال نماذج عملية وتطبيقية تتواكب مع تطورات العصر، وضبط الفتاوى من الفوضى التي لحقت بها عبر مواقع التواصل الاجتماعي. ونفذت أكاديمية الأزهر العالمية لتدريب الأئمة والوعاظ العديد من الأنشطة المكثفة والمتنوعة خلال عام 2024م؛ بما يخدم تطلعات المؤسسة الأزهرية في التجديد وتحصين الفكر وإيصال كل ما هو نافع للأمة، وتعزيز التواصل الثقافي بين الأئمة والدعاة من مختلف الدول. هذا التقرير يعرض حصاد تدريب أكاديمية الأزهر لعام2024م للأئمة الوافدين ووعاظ الأزهر وخريجيه.

أولًا: البرامج التدريبية للأئمة الوافدين
استهدفت أكاديمية الأزهر، عام 2024م الأئمة الوافدين من مختلف الدول الإسلامية وغير الإسلامية شملت دول: (جزر القمر، غينيا كوناكري، نيجيريا، السنغال، الجابون، سيراليون، مدغشقر، السودان، جيبوتي، بنين، توجو، بوركينا فاسو، النيجر، الهند، ماليزيا، إندونيسيا، ورومانيا)، حيث قدمت لهم عدة برامج تدريبية تهدف إلى تطوير مهاراتهم الدعوية والشرعية واللغوية، من أبرزها (برنامج تأهيل الداعية للأئمة الوافدين) بهدف تمكينهم من تعزيز مهاراتهم الدعوية ومواكبة التطورات الراهنة. (برنامج إعداد الداعية المعاصر للأئمة الوافدين)، بهدف إكسابهم معرفة عميقة في مجال الفقه والحديث، إضافة إلى تمكينهم من مواجهة التحديات الدعوية. (برنامج تفكيك الفكر المتطرف)، لمعالجة قضية الفكر المتطرف وكيفية التعامل مع التطرف من خلال فهم صحيح للدين وتفكيك الأفكار المغلوطة. (برامج تعليم اللغة العربية للأئمة الوافدين من دولة إندونيسيا) واستهدف تحسين مهارات الأئمة الوافدين في اللغة العربية، مما يساعدهم على أداء واجبهم الدعوي بفعالية. (برنامج تنمية مهارات البحث والإفتاء) واستهدف تعزيز قدرة الأئمة على البحث الفقهي والإفتاء في مسائل الأحوال الشخصية والمواضيع المعاصرة. 

ثانيًا: برامج تدريبية لوعاظ الأزهر الشريف
سعت أكاديمية الأزهر في عام2024م إلى تطوير مهارات وعاظ الأزهر من خلال تقديم دورات تدريبية متنوعة في مجالات متعددة، أبرزها: (برنامج تنمية المهارات اللغوية والأداء الخطابي) واستهدف تحسين مهارات الوعاظ في اللغة العربية وفي الخطابة والقدرة على إيصال الرسالة الدينية بفعالية. (برنامج القدس والقضية الفلسطينية) وركز على تعزيز معرفة الوعاظ بالقضية الفلسطينية وتاريخها، وتحفيزهم على نشر الوعي بشأنها في المجتمع. (برنامج مكافحة الفساد الإداري) واستهدف تنمية الوعي بأهمية مكافحة الفساد وتوجيه الوعاظ إلى دورهم في نشر القيم الأخلاقية في المجتمع. (دورة إعداد وتأهيل أعضاء لجنة مراجعة المصحف الجدد) واستهدف تدريب أعضاء لجنة المراجعة على معايير مراجعة النصوص القرآنية وضمان دقتها
.
ثالثًا: برامج تدريبية للخريجين
قدمت أكاديمية الأزهر في عام2024م برامج تدريبية لخريجي الأزهر تهدف إلى تجهيزهم للالتحاق بسوق العمل في المجال الدعوي، وقدمت في ذلك عدة برامج أبرزها: (برنامج إعداد الداعية المعاصر لطلاب كلية الدعوة)، والبالغ عددهم (80) طالبًا، وطلاب كلية أصول الدين والبالغ عددهم (70) طالبًا، واستهدف تدريب الطلاب على كيفية التأثير الإيجابي في المجتمع من خلال فهم عميق للدين الإسلامي والتعامل مع القضايا المعاصرة. (برنامج إعداد الداعية لخريجات الأزهر) لطالبات كلية (البنات الأزهرية بالعاشر من رمضان) والبالغ عددهن (50) طالبة، وكلية (الدراسات الإسلامية والعربية للبنات بالقاهرة)، والبالغ عددهن (90) طالبة، مستهدفا تطوير مهارات الطالبات في تقديم الدعوة ونشر المعرفة الدينية بشكل مناسب للواقع المعاصر.

وانطلاقا من الدور المجتمعي للمؤسسات، عقدت الأكاديمية في 2024م دورة "الإسعافات الأولية"، بالتعاون مع كلية الطب بنين بجامعة الأزهر، للسيدات الواعظات بالأزهر الشريف، باعتبارهن نموذجًا إيجابيًا في نشر الوعي الصحي بين الجماهير، إضافة إلى تمكينهن من اكتساب المهارات الأساسية ذات الصلة بالإسعافات الأولية؛ لتقديم المساعدة والعون للمجتمع في نطاق عملهن، سواء في المساجد أو أثناء الأنشطة الاجتماعية والدعوية.

وخلال لقاءات وجولات الإمام الأكبر في عام2024م برؤساء ووزراء عدد من الدول حول العالم، من دول (أوزباكستان وإندونيسيا وماليزيا وتركيا وأذربيجان وطاجكستان وبيرو ومالي وجيبوتي وبوركينا فاسو)، حرص الإمام الأكبر على نفع الدعاة والمسلمين بما تقدمه أكاديمية الأزهر، فأبدى استعداد أكاديمية الأزهر العالمية لتدريب الأئمة والوعَّاظ، وذلك لصقل مهارات الأئمة في مكافحة الفكر المتطرف، وتفنيد الحجج التي ترتكز عليها الجماعات الإرهابية في استقطاب الشباب والتأثير عليهم، والتعريف بموقف الإسلام الصحيح من مختلف القضايا المعاصرة، وتعزيز فهمهم لقضايا التعايش وقبول الآخر في الإسلام، وإعادة تشكيل الوعي الصحيح لجماهير الأمة.

مقالات مشابهة

  • للمدرسين.. 5 معلومات عن دبلومة التأهيل المهني في التعليم والتثقيف بالفن
  • «المصريين الأحرار» بمطروح يشارك في حملة «بداية» بورشة تنمية مهارات النشء
  • عبدالجليل يشارك في حفل تخرج الدفعة العاشرة لكلية الطب بالجامعة الليبية الدولية
  • أكاديمية الأزهر تعلن حصاد أنشطتها خلال عام 2024
  • منظمة غرينبيس النرويجية ترفع دعوى ضد شركة تمول الاستيطان بالضفة
  • محافظ بني سويف يناقش نتائج مشاركة وحدة السكان في دورة تنمية مهارات القيادات
  • يوم الأحد المقبل .. تعليمية جنوب الشرقية تحتفل بجائزة أوميفكو للإجادة العلمية
  • محافظ بني سويف يناقش نتائج مشاركة وحدة السكان بدورة "تنمية مهارات القيادات"
  • برنامج شتاء صندوق الوطن .. إثراء للهوية وتعزيز للغة العربية
  • صور.. اكتمال وصول الدفعة الثانية من ضيوف برنامج خادم الحرمين للعمرة