22 % من العاملين في المملكة المتحدة يتعرضون للتمييز
تاريخ النشر: 9th, August 2023 GMT
قال أكثر من خمس العاملين في المملكة المتحدة إنهم تعرضوا للتمييز في مكان العمل بسبب هويتهم، بقرابة 22% تعرضوا للتمييز في مكان العمل بسبب هويتهم.
وذكرت وكالة " بي ايه ميديا" البريطانية أن الاستطلاع خلص إلى أن الأشخاص الآسيويين وأصحاب البشرة الداكنة أو الذين ينتمون لمجتمع " الميم" كانوا الأكثر تعرضاً للتمييز.
وقامت شركة سافانتا للبيانات وأبحاث السوق باستطلاع آراء 4973 شخصاً من الولايات المتحدة الأمريكية والمملكة المتحدة وفرنسا والسويد وألمانيا وهولندا عبر شبكة الإنترنت خلال مايو (أيار) ويونيو (حزيران) الماضيين.
أمريكا والسويد...بيئة العمل الأسوءوكانت هذه النسبة أقل من المتوسط وهو 28% بين الدول الست، حيث يبدو أن الأكثر تعرضاً للتمييز كانوا في الولايات المتحدة بنسبة 33% والسويد بنسبة 32%.
وقال 42% من العاملين في المملكة المتحدة إنهم تعرضوا لظلم فيما يتعلق بالأجور والترقيات في مكان عملهم.
وقالت ساديا كوري، نائب رئيسة تنمية العملاء في شركة سافانتا "من المقلق رصد مثل هذا العدد الكبير من العاملين الذين يشعرون بالتمييز في مكان عملهم".
المصدر: موقع 24
كلمات دلالية: التغير المناخي ثريدز وتويتر محاكمة ترامب أحداث السودان مانشستر سيتي الحرب الأوكرانية عام الاستدامة المملكة المتحدة فی مکان
إقرأ أيضاً:
تعطل رحلات طيران في الولايات المتحدة إثر مشكلة تقنية
أوقفت إدارة الطيران الفيدرالية في الولايات المتحدة اليوم الثلاثاء جميع رحلات شركة الخطوط الجوية الأميركية (أميركان إيرلاينز) بسبب مشاكل تقنية، وفق ما أوردت وكالة أسوشيد برس.
وبعد دقائق قليلة أعلنت إدارة الطيران الفيدرالية رفع الحظر المفروض على رحلات الشركة الأميركية، دون أن توضح على الفور طبيعة المشاكل التقنية التي واجهتها.
محمد بن زايد يبحث مع وزير الخارجية التركي تعزيز العلاقات والتطورات الإقليمية