«الوطني للعمل»: المملكة الأولى في معدل نمو القوى العاملة بين دول العشرين
تاريخ النشر: 5th, August 2024 GMT
أصدر المرصد الوطني للعمل (NLO) تقرير “المقارنة المعيارية لسوق العمل" في المملكة العربية السعودية لعام (2023)، والذي يستعرض وضع ومكانة المملكة الدولية مقارنةً بدول مجموعة العشرين والتي تمثّل أ كثر الدول المؤثرة والفاعلة في الاقتصاد العالمي، حيث تشكل هذه الدول ثلثي سكان العالم، و(90%) من إجمالي الناتج القومي لدول العالم، و(80%) من حجم التجارة العالمية.
ويهدف التقرير إلى تحديد مجالات التحسين الرئيسية في سوق العمل والمساهمة في تعزيز المكانة الدولية للمملكة وتوفير المرئيات إلى مجموعة واسعة من أصحاب المصلحة. فيما يتعلق بمؤشرات الأداء الرئيسية في سوق العمل؛ لقياس وتحليل التطورات الزمنية، خلال الأعوام السابقة.
ووفقًا للتقرير، فقد حققت المملكة المرتبة الأولى في معدل نمو القوى العاملة بين جميع دول مجموعة العشرين للفترتين (2012-2021) و (2016-2021)، حيث ارتفع معدل نمو مشاركة المرأة على وجه الخصوص في سوق العمل بالمملكة في الفترة (2016-2021) بنسبة (5.5%) بينما احتلت أستراليا المرتبة الثانية بنسبة (2.1%)، كما تصنف المملكة من أعلى الدول بمعدلات مشاركة الذكور، حيث احتلت ثاني أعلى نسبة في معدل مشاركة القوى العاملة للذكور بين دول مجموعة العشرين.
وأظهر التقرير ارتفاع معدل التوظيف في المملكة بشكل عام بين عامي (2016-2021)؛ جاء ذلك انعكاسًا للجهود التي تم بذلها في مجال التوظيف على مدار الأعوام الماضية، حيث أثر ذلك على زيادة معدل التوظيف للإناث بنسبة (10 %) في الفترة (2016-2021).
ويوضح التقرير العديد من النتائج المهمة حيث حققت المملكة تطورًا كبيرًا في بعض مؤشرات الأداء الرئيسية لسوق العمل، تمثلت في زيادة معدل النمو السنوي للقوى العاملة (من المواطنين وغير المواطنين)، ونمو التوظيف، بالإضافة إلى النمو في معدل مشاركة القوى العاملة؛ ويعود ذلك إلى عدة عوامل منها النمو الاقتصادي في المملكة والزيادة في عدد السكان من فئة الشباب الداعمين لنمو القوى العاملة، حيث تعد تلك العوامل من الممكنات الاقتصادية التي تسعى كل دولة لاستغلالها بالتعليم والتدريب النوعي والتوظيف الأمثل ويشمل ذلك التنسيق الدائم بين الجهات التعليمية والتدريبية والجهات ذات العلاقة بسوق العمل في سبيل المواءمة المثلى بين مخرجات التعليم والتدريب ومتطلبات سوق العمل.
يذكر أن تقرير “المقارنة المعيارية لسوق العمل" الصادر عن المرصد الوطني للعمل ينشر بشكل سنوي، ويعد المرصد الوطني للعمل مرصداً وطنياً أسس بأمر سامي كريم في عام (2010)؛ ليكون المصدر الرئيسي والموثوق لبيانات سوق العمل.
المصدر: صحيفة عاجل
كلمات دلالية: أخبار السعودية دول العشرين أخر أخبار السعودية الوطني للعمل القوى العاملة الوطنی للعمل سوق العمل فی معدل
إقرأ أيضاً:
خلال الـ24 ساعة الماضية.. منطقة الرياض تسجّل أعلى معدل لكميات هطول الأمطار في المملكة
سلطان المواش – الجزيرة
سجّلت محطة رصد علقه الزلفي بمنطقة الرياض أعلى معدل لكميات هطول الأمطار في المملكة بـ(40.0) ملم، فيما سجّلت محطة الزلفي (30.0) ملم، والبطين الجنوبي بالزلفي (11.0) ملم، وذلك ضمن (10) مناطق شهدت كميات متفرقة من الأمطار على مناطق المملكة خلال الأربع والعشرين ساعة الماضية.
ووفقًا للتقرير اليومي لوزارة البيئة والمياه والزراعة، حول كميات هطول الأمطار في مناطق المملكة كافة، سجّلت (83) محطة رصد هيدرولوجي ومناخي، خلال الفترة من الساعة التاسعة صباح الجمعة 7 مارس وحتى التاسعة صباح السبت 8 مارس 2025م، هطول أمطارٍ في مناطق (الرياض، مكة المكرمة، المدينة المنورة، القصيم، الشرقية، عسير، تبوك، الحدود الشمالية، الباحة، والجوف).
وأوضح التقرير أن منطقة مكة المكرمة سجلت (3.2) ملم في محطة العرضيات، وسجلت منطقة المدينة المنورة في محطة رصد بدر (7.6) ملم، بينما سجّلت منطقة القصيم في عنيزة (9.4) ملم، و(7.8) مم في محطة رصد أم حزم بالشماسية
فيما سجّلت منطقة الشرقية (15.6) ملم في محطة القطار بقرية العليا، و(11.0) مم في محطة السعيرة بحفر الباطن.
وأبان التقرير تسجيل منطقة عسير (2.6) ملم في ثلوث المنظر بمحافظة بارق، و(0.8) ملم في الفرعة الشمالية بالنماص، فيما سجّلت تبوك (2.0) ملم في محطة رصد حرس حدود عسيلة بتبوك، و(1.8) ملم في تيماء، بينما شهدت منطقة الحدود الشمالية هطول (15.8) ملم في مطار عرعر، و(15.0) مم في مركز حرس الحدود بطريف.
وفي منطقة الباحة، سجّلت محطة برحرح بالمندق (7.0) ملم، فيما بلغ الهطول في مدينة الباحة (6.8) ملم، فيما سجلت محطة المرير بسكاكا بمنطقة الجوف (1.5) ملم، كما سجّلت محطة الشقيق بدومة الجندل (1.0) ملم، في حين شهدت مناطق أخرى معدلات أقل متفرقة من الهطولات المطرية.
ولمعرفة المزيد من التفاصيل حول كميات الأمطار الهاطلة في جميع مناطق المملكة، خلال الفترة المذكورة، يمكنكم زيارة الرابط التالي: https://bit.ly/41MuxHz