بحث التعاون بين مديرية العمل بالدقهلية والتنظيم والإدارة لتطوير العمل الإداري
تاريخ النشر: 30th, July 2024 GMT
نظمت مديرية العمل بمحافظة الدقهلية، بقيادة المستشار أحمد رجائى وكيل الوزارة مدير المديرية لقاءً تنسيقياً مع الدكتور محمد السولية وكيل مديرية التنظيم والادارة، بمقر ديوان المديرية، لبحث وعرض رؤية الجهاز فى الهيكل التنظيمي للمديرية، والذى قامت وزارة العمل بإعداده وتطويره بالإدارات المستحدثة طبقا لخطة التحول الرقمى 2030، فى ظل الجمهورية الجديدة، وذلك بحضور مديرى الموارد البشرية والرعاية والحوكمة، ومديرى المناطق التابعة لمديرية العمل، حيث أشاد وكيل مديرية التنظيم والإدارة خلال اللقاء بآداء وزارة العمل وتميزها فى ملفات رعاية العمالة غير المنتظمة ، ومجال التدريب المهنى ، وانتشار مراكز التدريب بالمحافظة مما يساعد الشباب على التأهيل والتدريب على المهن التى يحتاجها سوق العمل.
الجهات التنفيذية
يأتى ذلك فى إطار حرص المديرية على ضرورة التواصل مع الجهات التنفيذية ، وتنظيم اللقاءات والاجتماعات مع الجهات التنفيذية لتوفير التدريب اللازم للعاملين بالمديرية للإرتقاء بمستوى العمل ورفع كفاءة العاملين بمديرية العمل.
رؤية مستقبلية
ومن جانبه أكد المستشار أحمد رجائى وكيل الوزارة مدير مديرية العمل بالدقهلية، أن تلك الجهود التى تقوم بها المديرية وأجهزتها التابعة تأتى تنفيذاً لتوجيهات وزير العمل محمد جبران، لمديريات العمل بالمحافظات ، على أهمية دور مديريات العمل، التي من شأنها تنفيذ الرؤية المُستقبلية للوزارة لخدمة المواطن المصري، الذي يحظى بإهتمام القيادة السياسية، بتوفير حياة كريمة له ،وخدمات حقيقية على أرض الواقع، خاصة داخل مواقع العمل بالمحافظات، وإعداد كوادر شبابية قيادية كصف ثانِ وتأهيلهم على تحمل المسؤوليات، وإتخاذ كل سُبل التطوير والإمكانيات سيتم توفيرها للمديريات حتى تقوم بدورها على أكمل وجه.
دعم العمالة
وأضاف بأن المديريات تعتبر من أبرز أذرع وزارة العمل ،والمنوط بها تنفيذ كافة الملفات ومنها التدريب من أجل التشغيل، ودعم العمالة غير المنتظمة، وتعزيز علاقات العمل بين طرفي الإنتاج داخل بيئة عمل لائقة، ودمج ذوي الهمم في سوق العمل وغيرها .
الخدمة المدنية
وأشار وكيل المديرية إلى أنه جرى خلال اللقاء بحث سبل التنسيق والتعاون فى مجال التدريب المناسب للعاملين بمديرية العمل على قانون الخدمة المدنية، والتعريف بالنشرات الدورية التى تصدر عن جهاز التنظيم والادارة.
كما أكد وكيل مديرية التنظيم والإدارة يمكن للجهاز تقديم التدريب المناسب لجميع العاملين بمديرية العمل فى كافة المناطق والمكاتب التابعة للمديرية، كما جرى تقديم بعض المقترحات حول تطوير العمل الادارى، والاستغلال الأمثل للموارد البشرية، والقوى الوظيفية بالمديرية.
المصدر: بوابة الوفد
كلمات دلالية: مديرية العمل محافظة الدقهلية التحول الرقمي منظومة التدريب رعاية العمالة مدیریة العمل
إقرأ أيضاً:
قصروا في العمل.. نقل موظفين بمديرية الشباب في القليوبية وإحالتهم للتحقيق
قام الدكتور وليد الفرماوي، مدير عام الشباب والرياضة بالقليوبية، بجولة متابعة مفاجئة، اليوم السبت، شملت متابعة 6 مراكز شباب بإدارات بنها وطوخ وشبين القناطر، وفقاً لتوجيهات الدكتور أشرف صبحي وزير الشباب والرياضة، بالمتابعة المكثفة للهيئات الشبابية والرياضية للوقوف على انضباط العمل، وللتاكيد على تنفيذ البرامج والأنشطه.
بدأت الجولة بمتابعة مراكز شباب كفر الشموت، بتمدة، نقباس، كفر فرسيس بإدارة شباب بنها، أعقبها تفقد مركز شباب ميت كنانة بإدارة شباب طوخ واختتمت الجولة بمركز شباب الشيخة سالمة بشبين القناطر، وتلاحظ خلال الجولة وجود مراكز شباب بتمدة، ميت كنانة، نقباس مفتوحين بينما وجد مركز كفر الشموت، وكفر فرسيس مفتوحين مع عدم تواجد العاملين، ومركز شباب الشيخة سالمة مفتوح مع عدم تواجد العاملين وغلق المبنى الإداري وعدم نظافة المركز.
وأمر الدكتور وليد فرماوى، بإحالة المقصرين إلى الشئون القانونية، ونقل العاملين بمركز شباب الشيخة سالمة إلى إدارة شباب شبين لإعادة توزيعهم على المراكز نظراً لعدم التزام العاملين بفتح المركز فى الفترات المحددة وعدم تلافى الملاحظات السابقة، وإتخاذ اللازم تجاه المقصرين فى ضوء اللوائح المنظمه للعمل.
يذكر أن أعمال المتابعة لمراكز الشباب والأندية بالقليوبية، يتم تنفيذها وفقا لبرنامج زمنى يشمل متابعة الهيئات بشكل دورى ومستمر لضمان متابعة الهئية الواحدة أكثر من مرة للتأكيد على تلافى الملاحظات، وتأتى تلك الفعاليات تحت رعاية الدكتور أشرف صبحى وزير الشباب والرياضة، والمهندس أيمن عطية محافظ القليوبية وإشراف الدكتور وليد الفرماوي مدير عام الشباب والرياضة بالقليوبية.
عبد الواسع المطري.. قائد المنتخب الوطني يطارد فوزا تاريخيا في خليجي 26