آمال وطنية بمنظومة أداء منخفضة المخاطر المؤسسية
تاريخ النشر: 30th, July 2024 GMT
مسقط - العُمانية
انطلقت، أمس الإثنين، فعاليات مؤتمر إدارة المخاطر المؤسسية الذي تنظمه وزارة العمل، بالتعاون مع مؤسسة مسارات لتطوير الأعمال؛ وذلك بمركز عُمان للمؤتمرات والمعارض، تحت رعاية سعادة الدكتور ناصر بن راشد المعولي وكيل الاقتصاد. ويستهدفُ المؤتمر -الذي يستمر لمدة يومين- الرؤساء التنفيذيين والقيادات العليا بوحدات الجهاز الإداري للدولة والقطاع الخاص، ومسؤولي وموظفي إدارة وأقسام المخاطر وكذلك مديري وموظفي مكاتب تنفيذ رؤية عُمان 2040، والعاملين المختصين في القطاع النفطي، وغيرها من الدوائر ذات الاختصاص.
وقال الدكتور محمد بن خميس الفارسي مستشار وزير العمل للتخطيط والعلاقات الدولية، إن إدارة المخاطر تقوم بدور محوري في مفاصل المؤسسات الحكومية والخاصة، حيث إنها تقوم على فحص سياسات وإجراءات إدارة المخاطر للمؤسسات عن قرب، وتمدها بالمعرفة العميقة، لتكون في مقدمة النجاح وصناعة المستقبل بغية الوصول إلى الغاية والهدف.
المصدر: جريدة الرؤية العمانية
إقرأ أيضاً:
حق العامل في أداء فريضة الحج مدفوع الأجر وفق شروط محددة
مكة المكرمة
يتيح نظام العمل في المملكة للعاملين حق الحصول على إجازة مدفوعة الأجر لأداء فريضة الحج، ضمن إطار قانوني يوازن بين حقوق العامل وصاحب العمل.
وأشارت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية، أن للعامل الحق في التقدّم بطلب إجازة حج مدفوعة لا تقل عن عشرة أيام ولا تتجاوز خمسة عشر يومًا، وتشمل إجازة عيد الأضحى.
وأوضحت الوزارة أن هذه الإجازة تمنح مرة واحدة فقط طوال فترة خدمة العامل، شريطة ألا يكون قد أدى الفريضة سابقًا.
ويشترط النظام أن يكون العامل قد أمضى ما لا يقل عن عامين متصلين لدى صاحب العمل ليكون مستحقًا لهذا النوع من الإجازة.
ويحتفظ صاحب العمل بحق تحديد عدد العاملين الذين يمكن منحهم إجازة الحج خلال نفس العام، وذلك بما يتناسب مع متطلبات سير العمل وظروف المنشأة.
إقرأ أيضًا
البدء في تطبيق إجراءات مشددة لتنظيم دخول المقيمين إلى مكة خلال موسم الحج .. فيديو
منصور بن محمد يشهد تخريج الدفعة 15 في «جامعة حمدان بن محمد»