كلية ليوا تطلق منصة إلكترونية تفاعلية «LC Connect» للتطوير المهني واستشراف سوق العمل
تاريخ النشر: 28th, July 2024 GMT
أعلنت كلية ليوا عن إطلاق منصتها الإلكترونية الجديدة «LC Connect»، في خطوة تهدف إلى تعزيز التفاعل والتواصل بين الخريجين والكادر الأكاديمي والإداري والطلبة وشركاء الصناعات في سوق العمل، حيث تسعى الكلية إلى خلق تجربة تعليمية شاملة ومتكاملة تسهم في تنمية مهارات الطلبة وتطويرها، بالإضافة إلى دعم فرصهم في التوظيف بعد التخرج.
وأكد البروفيسور هاني القاضي، نائب رئيس الكلية للشؤون الأكاديمية في كلية ليوا، أن «LC Connect» تمثل مساحة افتراضية تجمع بين مختلف فئات المجتمع الأكاديمي في الكلية، مما يتيح لهم فرصة للتواصل المباشر وتبادل الخبرات حسب مجالات الاهتمام المشترك. ومن خلال هذه المنصة، سيتمكن الطلبة من المشاركة في الأنشطة اللاصفية المتنوعة والتي تشمل فعاليات وبرامج وورشاً تعليمية وتوعوية متعددة المجالات، والتي سيتم تخطيطها من قبل الأطراف المعنية والإعلان عنها بشكل دوري عبر المنصة، بهدف تزويد الطلبة بالمهارات اللازمة للانخراط في سوق العمل فور تخرجهم وصقل قدراتهم الشخصية والمهنية.
وأوضح مصطفى الصباح، مدير مكتب شؤون الطلبة في كلية ليوا، أنه بجانب الأنشطة التعليمية، توفر منصة «LC Connect» العديد من المزايا التي تسهل التواصل بين الخريجين بعضهم البعض، بالإضافة إلى التفاعل مع الطلبة للاستفادة من تجارب الخريجين المهنية، وتبادل النصائح والإرشادات التي تساعدهم في مسيرتهم الأكاديمية والمهنية. كما تدعم المنصة التوظيف والتدريب المباشر بالتعاون مع شركاء الكلية من المؤسسات والشركات الرائدة في مختلف المجالات، حيث سيتم الإعلان عن الشواغر من قبل الشركاء مباشرة عبر المنصة، وسيتمكن الطلبة والخريجون من التقديم على تلك الشواغر المناسبة لهم بعد استكمال بيانات ملفهم المهني وإرفاق السيرة الذاتية. كما تتضمن المنصة مقالات عن الإرشاد المهني، والتي من شأنها مساعدة الطلبة والخريجين في إعداد السير الذاتية الاحترافية والاستعداد للمقابلات الوظيفية وكيفية البحث عن الوظائف وغيرها الكثير، والتي تأمل الكلية من خلالها في تزويد طلبتها بالأدوات والموارد اللازمة لمواجهة تحديات سوق العمل المتغيرة، وتعزيز فرصهم في النجاح المستقبلي.
أخبار ذات صلةمن ناحية أخرى، سيتمكن الطلبة من حجز مواعيد مع المرشدين المهنيين ومستشاري النجاح الطلابي، بالإضافة إلى المرشد الطلابي لتلقي الدعم النفسي والمهني والأكاديمي اللازمين لتجاوز أية عوائق تواجه الطلاب من أجل استكمال رحلتهم الدراسية بكل سهولة ويسر. ومن الجدير بالذكر أن بإمكان جميع الطلبة الانضمام إلى المنصة بخطوات سريعة وسهلة من خلال حساب الإيميل الخاص بالطالب والمسجل لدى الكلية.
ختاماً، تُعد منصة «LC Connect» خطوة رائدة في تعزيز التواصل والتفاعل داخل مجتمع كلية ليوا، وتمكين الطلبة من الوصول إلى فرص التعلم والتطوير المهني بشكل أكثر فعالية ومرونة والاستفادة من العروض والخصومات والمزايا المقدمة لهم من شركاء الكلية من المجتمع الخارجي.
المصدر: وامالمصدر: صحيفة الاتحاد
كلمات دلالية: كلية ليوا ليوا کلیة لیوا سوق العمل
إقرأ أيضاً:
برنامج تدريبي مهني لطلبة المرحلة الثانوية في إجازتي الربيع والصيف
دينا جوني (أبوظبي)
أخبار ذات صلةيلتحق طلبة المرحلة الثانوية في المدارس الحكومية ببرنامجين تدريبيين مع مؤسسات القطاع الخاص، يبدأ الأول بنهاية مارس الجاري، والثاني في يوليو 2025، بالتعاون مع وزارة الموارد البشرية والتوطين.
وعممت وزارة التربية والتعليم إجراءات التسجيل في البرنامج، محددة مجموعة من المعايير والشروط التي يجب توافرها في الطلبة الراغبين بالمشاركة. ومن الاشتراطات أن يكون الطالب من مواطني دولة الإمارات العربية المتحدة، وأن يتراوح عمره بين 15 و18 عاماً، وأن يكون مسجلاً في المرحلة الثانوية من الصف التاسع إلى الثاني عشر في مدرسة حكومية، بمعدل تراكمي لا يقل عن 80%. كما يشترط أن يكون الطالب لائقاً صحياً، ومعه موافقة خطية من ولي أمره، إلى جانب تقديم شهادة عدم ممانعة من المدرسة.
ويعد البرنامج خطوة مهمة نحو تعزيز التكامل بين العملية التعليمية ومتطلبات سوق العمل، حيث يسهم في تنمية قدرات الطلبة وإعدادهم للانخراط في مختلف القطاعات المهنية مستقبلاً، بما يعزز من تنافسيتهم في سوق العمل الوطني.
يأتي ذلك ضمن النسخة الثانية من برنامج «خبرة عمل تجريبية»، الذي يستهدف طلبة المرحلة الثانوية، بهدف إكسابهم مهارات عملية وخبرات مهنية، عبر فرص تدريبية في مؤسسات القطاع الخاص خلال إجازة الربيع، وذلك في الفترة من 24 مارس إلى 11 أبريل 2025.
ويسهم البرنامج في إعداد جيل من الشباب المؤهل لدخول سوق العمل، من خلال تطوير مهاراتهم العملية، وتعريفهم ببيئة العمل ومتطلباتها، إضافة إلى تمكينهم من تجربة مهنية حقيقية في مجالات متنوعة، تشمل التكنولوجيا، والأعمال والمالية، والسياحة والضيافة، والصحة، والتعليم، والهندسة وغيرها. وتتم عملية اختيار المشاركين وفق معايير محددة، تشمل المعدل الدراسي، والمهارات الشخصية والمهنية، والمقابلة الشخصية، والاهتمامات والميول المهنية، لضمان استفادة الطلبة المؤهلين من التجربة التدريبية بأفضل شكل ممكن.
وينفذ البرنامج في إجازة الربيع من 24 مارس إلى 11 أبريل، وفي إجازة الصيف من 23 يونيو إلى 25 يوليو المقبل. ويمتد وقت التدريب من الساعة الثامنة صباحاً لغاية الثانية بعد الظهر، وذلك لمدة 20 يوماً لطلبة الصفين الحادي عشر والثاني عشر، وعشرة أيام لطلبة الصفين التاسع والعاشر، علماً أن مدة الالتحاق إلزامية لجميع الطلبة الملتحقين بالبرنامج. ويتم التنسيق مع مجموعة من شركات ومؤسسات القطاع الخاص لتوفير بيئة تدريبية عملية للطلبة، على أن يتم الإعلان عن قائمة الجهات المشاركة لاحقاً.
فريدة سيف النصر: الست لو عدت الـ 60 سنة من حقها تقلع الحجاب شرعًا