الإجازات المتبقية في عام 2024.. كشفت أجندة العطلات والإجازات الرسمية عن الإجازات المتبقية في عام 2024، للعاملين بقطاعات الدولة العامة والخاصة، تزامنًا مع ارتفاع معدلات البحث عنها.
الإجازات المتبقية في عام 2024وطبقًا لأجندة العطلات والإجازات الرسمية، فهناك ثلاث إجازات رسمية متبقية في عام 2024، وهي إجازة ثورة 23 يوليو، وإجازة المولد النبوي الشريف، وإجازة 6 أكتوبر.
الإجازات المتبقية في عام 2024موعد إجازة 23 يوليوتوافق إجازة الاحتفال بمناسبة 23 يوليو، يوم الثلاثاء، ويأخذ العمال إجازة ثورة 23 يوليو، يوم الخميس المقبل الموافق 25 يوليو، طبقًا لقرار الحكومة.
موعد إجازة المولد النبويوالإجازة التالية هي إجازة المولد النبوي الشريف، والتي توافق يوم 12 ربيع الأول من العام الهجري الجديد 1446، ويوم الأحد 16 سبتمبر في التقويم الميلادي، ومن المتوقع ترحيل إجازة المولد النبوي الشريف من يوم الأحد ليوم الخميس.
الإجازات المتبقية في عام 2024موعد إجازة 6 أكتوبروتليها إجازة انتصارات 6 أكتوبر المجيدة، والتي توافق يوم الأحد، والمتوقع أيضًا ترحيلها ليوم الخميس 10 أكتوبر، وسيتم الإعلان عن موعدها الرسمي من قبل الحكومة.
الإجازات المتبقية في عام 2024- إجازة عيد ثورة 23 يوليو، والتي توافق يوم الثلاثاء الموافق 23 يوليو 2024.
- إجازة المولد النبوي الشريف، والتي توافق يوم الاثنين الموافق 16 سبتمبر 2024.
- إجازة عيد 6 أكتوبر، والتي توافق يوم الأحد الموافق 6 أكتوبر 2024.
إجازة مدفوعة الأجرويحصل الموظفون علي إجازة مدفوعة الأجرة في الأعياد الرسمية، ولكن يحق لصاحب العمل أن يستدعي العامل للمنشأة في يوم الإجازة الرسمية إذا تطلب الأمر وجوده، ويحصل العامل على الأجر عن كل يوم إجازة رسمية يحضر فيها للعمل.
اقرأ أيضاًموعد إجازة ثورة 23 يوليو للقطاعين العام والخاص
موعد آخر امتحانات الثانوية العامة 2024.. الإجازة امتى؟
بدايتها 23 يوليو.. الإجازات المتبقية حتى نهاية عام 2024
المصدر: الأسبوع
كلمات دلالية: الإجازات الرسمية الإجازات اجازات 2024 الاجازات الرسمية لعام 2024 الاجازات الرسمية للعام 2024 الاجازات الرسمية في مصر موعد اجازات 2024 مواعيد اجازات 2024 الإجازات الرسمية المتبقية في عام 2024 الإجازات المتبقية في 2024 الإجازات المتبقية في عام 2024 الإجازات المتبقیة فی عام 2024 إجازة المولد النبوی الشریف والتی توافق یوم ثورة 23 یولیو یوم الأحد
إقرأ أيضاً:
زوروا محررات رسمية.. إحالة 8 موظفين بتعليم القليوبية للمحاكمة
تابع أحدث الأخبار عبر تطبيق
أمرت النيابة الإدارية بإحالة 8 من العاملين الحاليين والسابقين بإحدى الإدارات التعليمية التابعة لمديرية التربية والتعليم بالقليوبية للمحاكمة التأديبية؛ وذلك على خلفية التلاعب بطريق التزوير في محررات رسمية، وذلك بتحرير بيانات بأرصدة إجازات اعتيادية لعدد من العاملين المحالين للمعاش ممن انتهت خدمتهم واستخدام تلك المحررات المزورة بتقديمها لمحاكم القضاء الإداري بغرض المطالبة بصرف مبالغ مالية غير مستحقة نظير الرصيد الوهمي لتلك الإجازات.
شملت قائمة الاتهام: مسءول شؤون العاملين بالإدارة، وأربعة من مسؤولي قسم الإجازات الحاليين والسابقين، وموجه مالي وإداري، ومدير شؤون العاملين السابق، ومحقق بالشؤون القانونية سابقًا.
وكانت النيابة الإدارية ببنها – القسم الثالث، قد تلقت بلاغًا من مديرية التربية والتعليم بالقليوبية بشأن ما انتهى إليه تقرير اللجنة المشكلة بالتنسيق مع هيئة الرقابة الإدارية والذي أسفر عن صدور عدد من شهادات الخبرة وصحف الأحوال الوظيفية منسوبة لعدد من المدارس التابعة للإدارة بأسماء مدرسين غير مقيدين بسجلات تلك المدارس، وإصدار بيانات برصيد الإجازات لعدد من الموظفين المحالين للمعاش بطريقة عشوائية دون الرجوع إلى سجلات الإجازات بالإدارة التعليمية، أو للمدارس التي عملوا بها.
باشر التحقيقات في البلاغ أحمد فودة، وكيل أول النيابة، بإشراف المستشار شريف عدلي، مدير النيابة، إذ استمعت النيابة لأقوال مدير التوجيه المالي والإداري بمديرية التربية والتعليم "رئيس لجنة الفحص"، والذي قرر أنه أثناء فحص اللجنة لعينة من مستندات الموظفين المحالين للمعاش الصادر لهم أحكام صرف مقابل نقدي لرصيد الإجازات الاعتيادية المستحقة نظير سنين وجودهم بالخدمة، تبين إصدار شهادات خبرة بأسماء بعض العاملين تحتوي على إفادات مخالفة للحقيقة.
كما تبين خلال التحقيقات عدم قيام المسؤولين باتباع الإجراءات القانونية عند استخراج تلك الشهادات، فضلًا عن مخالفات شابت عملية حفظ بيانات العاملين، وإصدار بيانات بأرصدة إجازات بشكل عشوائي دون الرجوع لملفات الموظفين، كما استمعت النيابة لأقوال رئيس قسم الإجازات بالمديرية، وعدد من موظفي شئون العاملين والشئون القانونية بالمديرية، واطلعت على التقرير المعد من قبل اللجنة والمستندات المرفقة به.
كما قامت النيابة بتكليف الإدارة العامة لأبحاث التزييف والتزوير بقطاع الطب الشرعي بإجراء مضاهاة للخطوط والتوقيعات الثابتة على المستندات محل التحقيق، حيث ورد تقرير الإدارة متضمنًا تحرير وتوقيع المتهمين من الأول إلى السابع – كل حسب اختصاصه - على تلك المستندات بما تضمنته من بيانات مخالفة للحقيقة.
وانتهت تحقيقات النيابة إلى ثبوت ارتكاب المحالين – من الأول وحتى السابع - لعدة مخالفات تمثلت في قيامهم بتحرير وتوقيع عدد من بيانات رصيد إجازات اعتيادية لبعض العاملين السابقين بالإدارة التعليمية تضمنت بيانات مخالفة للحقيقة واعتماد تلك البيانات بغرض استخدامها أمام جهات القضاء للحصول على المقابل النقدي لرصيد الإجازات دون وجه حق.
كما تبين ثبوت قيام المحال الثامن بإصدار قرار منعدم لصدوره من غير السلطة المختصة وبغير الطريق الذي اختطه القانون متضمنًا مجازاة بعض العاملين بالإدارة التعليمية بالخصم من الراتب في ضوء ما نسب إليهم من مخالفات مالية دون إجراء ثمة تحقيق ودون إبلاغ النيابة الإدارية صاحبة الاختصاص الوجوبي والتي ينعقد لها الاختصاص الحصري في التحقيق في المخالفات المالية وفقًا لنص القانون.
وبعرض نتائج التحقيقات على فرع الدعوى التأديبية ببنها وافق المستشار كمال موسى، مدير الفرع على تقرير الاتهام الذي أعده المستشار سعد الدسوقي، بإحالة المتهمين جميعًا للمحاكمة التأديبية.
كما كلفت النيابة جهة الإدارة بسحب القرار الصادر من غير ذي صفة وما ترتب عليه من آثار.
غضب يمني عارم إزاء استهداف الأعيان المدنية