اكواد زين السعودية 2024 للمكالمات وكافة الخدمات الأخرى
تاريخ النشر: 18th, July 2024 GMT
يبحث العديد من عملاء زين السعودية عن الأكواد الخاصة بالشركة للاستفادة من كافة خدماتها المتاحة. تعد شركة زين السعودية من الشركات الرائدة في مجال الاتصالات في المملكة، وتملك عدة فروع في الدول العربية مثل الكويت، السودان، والبحرين، وغيرها. ووفقًا للإحصاءات الأخيرة، يصل إجمالي عدد مستخدمي شركة زين إلى نحو 48 مليون عميل حول العالم.
يمكن للعملاء معرفة أكواد زين السعودية بسهولة والتي تتيح لهم معرفة الرصيد وجميع الباقات كما يلي (بدءًا من اليسار لليمين):
- لمعرفة الرصيد الحالي: #142*.
- لمعرفة آخر المكالمات: #143*.
- لشحن الرصيد: #كود الشحن*141* أو الاتصال بـ 1717، ومن خارج السعودية: 00966590001717.
- لشحن باقات الإنترنت: #الرقم السري*141*.
- للاطلاع على العروض المميزة: #079*.
- لخدمة حزمة الإنترنت: #240*.
- لخدمات زين المختلفة: #555*.
- لتغيير كلمة السر لخدمة النظام الصوتي: #193*.
- لمعرفة اسم الحزمة: #113*.
- لشحن الرصيد لرقم آخر: #115*.
- لتفعيل خدمة الإهداء: #700*.
- لمعرفة رقم زين: #111*.
- لتفعيل تجوال البيانات (التفعيل، إلغاء التفعيل ومعرفة رصيد الباقة الإضافية): #900*.
- للاستفسار عن مبلغ الفاتورة وتفاصيل الدقائق والبيانات المجانية المتبقية: #107*.
- لتفعيل النغمات الخاصة بالمتصل أو تفعيل الفيديو الخاص بالمتصل: 1718.
يمكن لأي عميل تحويل المكالمات الواردة إلى أي رقم آخر كما يلي (بدءًا من اليمين لليسار):
- لتحويل جميع المكالمات: **21*155#.
- لتحويل المكالمات عند انشغال الخط: *67**رقم الهاتف#.
- لتحويل المكالمات عند عدم القدرة على الرد: *61**رقم الهاتف#.
- لتحويل المكالمات عند صعوبة الاتصال (الجهاز مغلق أو خارج نطاق الخدمة): #رقم الهاتف*62**.
- لتحويل المكالمات لفترة زمنية محددة: *61**رقم الهاتف**الفترة#.
- لتفقد وضع تحويل المكالمات: *#61#.
- خدمة المكالمات الفائتة: **21*1725#.
- التنبيه بالمكالمات الفائتة أثناء إطفاء الهاتف: **62*1725#.
- التنبيه بالمكالمات الفائتة أثناء انشغال الخط: **67*1725#.
- التنبيه بالمكالمات الفائتة عند عدم الرد: **61*1725#.
- إلغاء تفعيل التنبيه بالمكالمات الفائتة لجميع المكالمات: #21##.
- إلغاء التنبيه بالمكالمات الفائتة أثناء إطفاء الهاتف: #62##.
- إلغاء التنبيه بالمكالمات الفائتة أثناء انشغال الخط: #67##.
- إلغاء التنبيه بالمكالمات الفائتة عند عدم الرد: #61##.
- إلغاء خدمة البريد الصوتي: ###.
- إلغاء الاتصالات الصادرة لخارج المملكة: #*كلمة مرور الهاتف#.
- إلغاء حجب المكالمات الواردة: #35*كلمة المرور#.
- إلغاء انتظار المكالمات: #43#.
- إلغاء التنبيه بالمكالمات الفائتة: ##002#.
- للوصول إلى البريد الصوتي: 1700.
- خدمة مساعدة العملاء: 959.
- باقات البيانات الإضافية لجميع الباقات آجلة الدفع: *877#.
- باقات البيانات الإضافية لباقة Business Value 4000: *664#.
- تفعيل ميزة انتظار المكالمات: *43#.
- تشغيل شبكة زين السودان: *220#.
- رمز الاتصال الخاص بزين السودان: *140#.
- معرفة الرصيد المتبقي من الميجا بايت: *2200#.
- معرفة عروض زين السودان: *230#.
- للاستفسار عن الرصيد: *142#.
- تحويل الرصيد محليًا: *140*الرصيد*رقم الهاتف#.
- تحويل الرصيد دوليًا: *121# أو *121*رقم الهاتف#.
بهذه الأكواد، يمكن لعملاء زين السعودية والسودان الاستفادة من كافة الخدمات التي تقدمها الشركة بسهولة.
المصدر: بوابة الفجر
كلمات دلالية: زين أكواد زين شحن زين شريحة زين أکواد زین السعودیة تحویل المکالمات زین السودان رقم الهاتف
إقرأ أيضاً:
قانون أسترالي يسمح للموظفين بعدم الرد على المكالمات ورسائل البريد الإلكتروني خارج ساعات العمل
أصبح بإمكان الموظفين الأستراليين الآن تجاهل الرسائل النصية ورسائل البريد الإلكتروني الخاصة بالعمل خارج ساعات الدوام بعد إصدار قانون "الحق في الانفصال" الذي دخل حيز التنفيذ يوم الاثنين، والذي صمم للحد من دخول الرسائل والمكالمات المتعلقة بالعمل إلى الحياة الشخصية.
وهذا يعني أنه لا يمكن معاقبة الموظفين في معظم الحالات لرفضهم قراءة الرسائل أو الرد على مكالمات أصحاب عملهم خارج ساعات الدوام.
يقول المؤيدون إن القانون يمنح الموظفين والعمال الثقة للوقوف ضد اختراق حياتهم الشخصية من خلال رسائل البريد الإلكتروني والرسائل النصية والمكالمات الخاصة بالعمل، وهو اتجاه نما خلال جائحة كوفيد-19 عندما كان هناك تداخل بين الحياة الشخصية والعمل.
وقال جون هوبكنز الأستاذ المشارك في جامعة سوينبورن للتكنولوجيا إنه قبل امتلاك التكنولوجيا الرقمية لم يكن هناك انتهاك للحياة الشخصية، وإن الناس كانوا يعودون إلى منازلهم في نهاية الدوام دون وجود اتصال بالعمل حتى اليوم التالي.
وأضاف أنه أصبح من المعتاد الآن على مستوى العالم تلقي رسائل البريد الإلكتروني والرسائل القصيرة والمكالمات الهاتفية خارج تلك الساعات، حتى أثناء العطلات.
وفقًا لمسح أجراه معهد أستراليا العام الماضي، عمل الأستراليون ما معدله 281 ساعة من العمل الإضافي غير مدفوع الأجر في عام 2023، ما يقدر ب بنحو 130 مليار دولار أسترالي (88 مليار دولار).
ووضع هذا التغيير أستراليا على قائمة مجموعة من الدول تضم حوالي عشرين دولة، معظمها في أوروبا وأمريكا اللاتينية، لديها قوانين مماثلة.
Relatedشاهد: تعرض عشرات الموظفين للضرب في أكبر معمل لصناعة هواتف الآيفون بالعالمفي ظلّ تضخم مرتفع.. قائمة بأفضل 3 بلدان أوروبية للعمال والموظفينتعرّف على الجانب المظلم للتكنولوجيا وتأثيرها السلبي على الموظفين عقوبة على شركة طلبت من موظف إبقاء هاتفه متاحافرضت شركة "بايونير فرانس" تغييرات وقواعد في عام 2017، ووضعت غرامة مبدئية بعد سنة على شركة مكافحة الآفات "رينتوكيل" بقيمة 60 ألف يورو (66700 دولار) بسبب مطالبة الموظف فتح هاتفه دائمًا.
قالت راشيل عبد النور التي تعمل في مجال الإعلان إن التغييرات ستساعدها على فصل العمل عن الحياة الشخصية في مجال يعمل فيه العملاء في ساعات مختلفة غالبا. وأضافت لرويترز "إننا نقضي الكثير من وقتنا متصلين بهواتفنا، ومتصلين برسائل البريد الإلكتروني طوال اليوم، وأعتقد أنه من الصعب حقًا إيقاف تشغيله".
قانون "الحق في الانفصال"...استثناءات في حالات الطوارىءما يزال القانون يسمح لأصحاب العمل بالاتصال بموظفيهم الذين لا يمكنهم رفض الاستجابة إلا عندما يكون ذلك معقولاً، للتعامل مع حالات الطوارئ والوظائف ذات ساعات العمل غير المنتظمة.
ومن المقرر أن تختص لجنة العمل العادلة (FWC) في قياس ذلك، أي في تحديد معقولية الرفض. ويجب أن تأخذ في عين الاعتبار دور الموظف وظروفه الشخصية وكيف تم الاتصال به ولماذا.
وتمتلك اللجنة سلطة إصدار أمر "وقف وكف"، وفي حالة الفشل في ذلك، تفرض غرامات تصل إلى 19000 دولار أسترالي للموظف أو ما يصل إلى 94000 دولار أسترالي للشركة.
وقالت مجموعة الصناعة الأسترالية - وهي مجموعة أصحاب عمل- إن الغموض حول كيفية تطبيق القاعدة الجديدة في العمل من شأنه أن يخلق ارتباكًا للرؤساء والموظفين. وأضافت أن الوظائف ستصبح أقل مرونة، الأمر الذي سيؤدي إلى تباطؤ الاقتصاد.
وبينت المجموعة يوم الخميس إن القوانين لم تترك إلا القليل من الوقت لأصحاب العمل للاستعداد، وإنها قُدمت دون تشاور مكثف وعميق حول تأثيرها عمليا.
وقالت رئيسة مجلس النقابات العمالية الأسترالي ميشيل أونيل إن القانون سيمنع العمال من دفع ثمن التخطيط السيئ من قبل الإدارة.
شارك هذا المقالمحادثة مواضيع إضافية بسبب إضراب الموظفين.. إغلاق برج إيفل ليوم واحد العمل بلا أجر أو الذهاب إلى المنزل.. الإدارة الأمريكية تبلغ الموظفين بـ"إغلاق" وشيك سوناك يدعو إلى وقف الإضرابات بعد الموافقة على زيادة أجور ملايين الموظفين قوة العمل عمال حياة مهنية ظروف العمل مال وأعمال حقوق العمال