اقتصاد الصين يتباطأ إلى 4.7 بالمئة في الربع الثاني من 2024
تاريخ النشر: 16th, July 2024 GMT
الصين – تباطأ نمو الاقتصاد الصيني خلال الربع الثاني من العام 2024، إلى 4.7 بالمئة على أساس سنوي، نزولا من 5.3 بالمئة في الربع الأول لنفس العام.
جاء ذلك في بيان صادر عن المكتب الوطني للإحصاء في الصين، امس الاثنين، في وقت كانت توقعات المحللين تؤشر إلى نمو الاقتصاد بنسبة 5.1 بالمئة خلال الفترة.
وقال المكتب إن النمو في الربع الثاني كان “صعب المنال”، حيث واجه ثاني أكبر اقتصاد في العالم بيئة خارجية أكثر تقلبا وتعقيدا وشدة، فضلا عن التحديات الجديدة الناجمة عن تعميق الإصلاحات الهيكلية محليا.
وعزا المكتب ضعف النمو في الربع الثاني إلى عوامل قصيرة الأجل مثل الطقس المتطرف والفيضانات، لكنه قال إنه يعكس أيضا التحديات المتزايدة، خاصة تلك الناجمة عن عدم كفاية الطلب الفعال والتدفق الاقتصادي غير السلس في الداخل.
وذكر أن اقتصاد البلاد نما بنسبة 5 بالمئة على أساس سنوي في النصف الأول من العام الجاري، بما يتماشى مع هدف الحكومة للنمو طيلة 2024 البالغ 5 بالمئة.
وزاد: “بشكل عام، استمر الاقتصاد الوطني في التحسن خلال النصف الأول بطريقة مستقرة، مدفوعا بدعم وحوافز حكومية، وانتعاش الطلب الخارجي وتطوير القوى الإنتاجية الحديثة النوعية”.
وتوسع قطاع الصناعة بنسبة 5.8 بالمئة على أساس سنوي في النصف الأول، متجاوزا زيادتين بنسبتي 3.5 بالمئة في قطاع الزراعة و4.6 بالمئة في قطاع الخدمات.
وواصل الاستهلاك لعب دور رئيس في دفع النمو، حيث ساهم بنسبة 60.5 بالمئة من التوسع الاقتصادي في النصف الأول، وساهم بنسبة 3 نقاط مئوية في نمو إجمالي الناتج المحلي.
الأناضول
المصدر: صحيفة المرصد الليبية
كلمات دلالية: الربع الثانی النصف الأول بالمئة فی فی الربع
إقرأ أيضاً:
انخفاض معدل البطالة في المملكة إلى 3.5% في الربع الأخير من 2024
أصدرت الهيئة العامة للإحصاء اليوم إحصاءات سوق العمل للربع الأخير من 2024.
ووفقًا لنتائج النشرة فقد انخفض معدل البطالة لإجمالي سكان المملكة “السعوديين وغير السعوديين 15 سنة فأكثر” إلى 3.5%، كما سجل معدل البطالة للسكان السعوديين “الذكور والإناث 15 سنة فأكثر” انخفاضًا ليصل إلى 7.0% في الربع الأخير من عام 2024 مقارنةً بـ7.8% في الفترة ذاتها من عام 2023.
وبلغ معدل البطالة لإجمالي السكان الذكور 2% والإناث 10.4%، في حين ارتفع معدل مشاركة المرأة السعودية في القوى العاملة مقارنة بالفترة ذاتها من عام 2023 لتصل إلى 36.0%.
وأوضحت نتائج النشرة أن معدل البطالة للسعوديين الذكور بلغ 4.3%، فيما انخفض معدل البطالة للسعوديات إلى 11.9% في الربع الأخير من عام 2024 مقارنةً بـ13.6% بالربع السابق من العام نفسه، في حين بلغ معدل المشاركة في القوى العاملة لإجمالي السكان “السعوديين وغير السعوديين 15 سنة فأكثر” 66.4% ومعدل المشاركة في القوى العاملة لإجمالي السكان الذكور 83.6%.
ويُعزى انخفاض معدلات البطالة إلى الارتفاع في معدل المشتغلين للسكان السعوديين مدفوعًا بالأداء القوي والمتطور لسوق العمل، إذ يعود هذا التحسن بشكل أساسي إلى ارتفاع معدل المشتغلين للسكان السعوديين إلى 47.5% بزيادة قدرها 1.0% مقارنةً بالربع المماثل من عام 2023، وشهد معدل المشتغلات السعوديات ارتفاعًا حيث بلغ 31.8%، مسجلًا زيادة قدرها 1.7% على أساس سنوي.
اقرأ أيضاًالمملكةالعناية بشؤون الحرمين” تستبدل أكثر من 133 ألف وحدة إضاءة في المسجد النبوي
ويأتي هذا التحسن نتيجة للسياسات الفعالة في تنمية سوق العمل وتعزيز بيئة التوظيف ودعم مبادرات تمكين المرأة التي أسهمت في زيادة مشاركتها الاقتصادية وتعزيز دورها في دفع عجلة النمو والتنمية المستدامة.
وأظهرت نتائج النشرة أن معدل المشاركة في القوى العاملة لإجمالي السكان الإناث “15 سنة فأكثر” بلغ 33.5%، فيما بلغ معدل المشاركة في القوى العاملة للسكان السعوديين 51.1%، في حين سجل معدل المشاركة في القوى العاملة للسعوديين الذكور 66.2% والقوى العاملة للسعوديات 36%.
وأفادت نتائج النشرة أن معدل المشتغلين إلى السكان في سن العمل “السعوديين وغير السعوديين 15 سنة فأكثر” بلغ 64% ومعدل المشتغلين إلى السكان في سن العمل لإجمالي السكان الذكور بلغ 81.9%، كما بلغ معدل المشتغلين إلى السكان في سن العمل السكان الإناث 30%، في حين سجل معدل المشتغلين إلى السكان في سن العمل للسكان السعوديين “الذكور والإناث 15 سنة فأكثر” 47.5% ومعدل المشتغلين إلى السكان في سن العمل للسعوديين الذكور 63.4% ومعدل المشتغلين إلى السكان في سن العمل للسعوديات 31.8%.
يذكر أن الهيئة العامة للإحصاء اعتمدت التقديرات السكانية المبنية على نتائج تعداد السعودية 2022م اعتبارًا من الربع الأول من عام 2024م فصاعدًا، حيث تتضمن نشرة سوق العمل المؤشرات الرئيسة لإحصاءات سوق العمل بناءً على مسح القوى العاملة، إضافة إلى إحصاءات عن عدد المشتركين بناءً على بيانات إدارية صادرة عن وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية، والمؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية، ومركز المعلومات الوطني.
حسام موافي: سيرة النبي محمد مصدر إلهام وفخر للمسلمين «فيديو»