اختتام الدورة التدريبية الخاصة” بالقيادة والادارة ” للموظفات المجلس المحلي في مديرية المنصورة
تاريخ النشر: 9th, July 2024 GMT
شمسان بوست / لوريزا نصر علوي
اختتمت إدارة تنمية المرأة في مديرية المنصورة بالتعاون مع مؤسسة SOS للتنمية وبرعاية معالي وزير الدولة محافظ محافظة عدن الاستاذ احمد حامد لملس ومدير مديرية المنصورة الاستاذ احمد علي الداؤودي ، اليوم الثلاثاء ٩ / ٧ / ٢٠٢٤ م ، فعاليات الدورة التدريبية الخاصة” بالقيادة والادارة ” وذلك بمشاركة عدد من موظفات المجلس المحلي و إدارات المديرية والتي استمرت على مدار يومان .
وضمت الدورة عدة مواضيع تخص اساليب التنظيم الاداري واعداد التقارير وكل مايتعلق بالعمل القيادي، ومهارات التخطيط العملي، وعملية التغيير الإيجابي داخل المؤسسات الادارية .
حيث أكدوا المشاركات في الدورة التدريبية من خلال استبيان والتقييم على أن هذه الدورة قدمت لهم معلومات جديدة وخبرات إضافية بما يتعلق بمفهوم إدارة التغيير ومجالاتها، ومفهوم القيادة الإدارية وأنواعها ، وباْن الدورة كانت إيجابية بكل المقاييس من حيث المضمون والتفاعل والرغبة في الإستفادة، وأضافوا شكرهم لكل من ساهم في إنجاح هذه الدورة ابتداء من قيادات محافظة عدن السيد معالي وزير الدولة محافظ عدن ومدير مديرية المنصوورة وإلى السادة المشرفين والمنفذين و المشاركين في هذه الدورة ..
المصدر: شمسان بوست
إقرأ أيضاً:
“المعاشات” تستضيف الحقيبة التدريبية لممثلي دول مجلس التعاون
تستضيف الهيئة العامة للمعاشات والتأمينات الاجتماعية ممثلي صناديق التقاعد والتأمينات الاجتماعي في دول مجلس التعاون الخليجي المشاركين في الحقيبة التدريبية “التأمين- وسعادة المتعاملين” التي بدأت أعمالها أمس وتستمر حتى 24 أبريل الجاري، بمقر الهيئة في أبوظبي.
وتأتي الحقيبة التدريبية، ضمن مبادرة التدريب والتأهيل التي اقترحتها اللجنة الفنية الدائمة لأجهزة التقاعد المدني والتأمينات الاجتماعية بدول مجلس التعاون لدول الخليج العربية، وأقرها الاجتماع الحادي والعشرين لرؤساء أجهزة التقاعد المدني والتأمينات الاجتماعية في دول المجلس، لتقديم دورات تدريبية متخصصة لمنتسبي أجهزة التقاعد المدني والتأمينات الاجتماعية بدول المجلس، بهدف تبادل الخبرات والمعارف، والاطلاع على أفضل الممارسات في الموضوعات المتصلة بمجالات التأمين والحماية الاجتماعية.
ويشارك في الحقيبة التدريبية 30 متدرباً من أجهزة التقاعد المدني في المملكة العربية السعودية، ودولة الكويت، وسلطنة عمان، ومملكة البحرين، ودولة قطر، والإمارات العربية المتحدة.
وتستهدف الحقيبة التدريبية بموضوعاتها المختلفة تعزيز المهارات الفنية والإدارية للمشاركين ، ما يساعدهم على تطبيق المعرفة المكتسبة في بيئات عملهم ، وتبادل الآراء والأفكار حول التحديات والفرص المستقبلية ، وبناء علاقات مهنية تعزز فرص التعاون بين أجهزة التقاعد بدول الخليج العربية بما يخدم مجالات العمل المشتركة.
وقالت هند السويدي، المدير التنفيذي لقطاع المعاشات في الهيئة، إن مبادرة التدريب تعكس التزام دول مجلس التعاون بتطوير مهارات العاملين في أجهزة التقاعد المدني بدول الخليج، وتزويدهم بالأدوات والخبرات التي تمكنهم من تطوير أنظمة العمل، بهدف تقديم خدمات ذات جودة عالية لمواطنيهم.
وأضافت أنها تعكس الحرص المستمر على تعزيز فرص التعاون بين أجهزة التقاعد والتأمينات في دول مجلس التعاون الخليجي، من خلال طرح المبادرات البناءة التي ينعكس أثرها بشكل إيجابي في تطوير عمل هذه الأنظمة، وتحقيق الاستفادة القصوى من مخرجاتها بما يعود بالخير والنفع على عمل هذه الأجهزة ومتعامليها.
ويستمر التدريب على مدار أربعة أيام ، يخصص اليوم الأول والثاني فيها لدورة تدريبية بعنوان”مهارات المستقبل والمواهب المحترفة”، يقدمها الدكتور سالم السالم من دولة الإمارات، وهو خبير متخصص في تنمية الموارد البشرية والأداء الحكومي وتصميم السياسات، ويخصص اليومين الثالث والرابع لـ”حقيبة التأمين الاجتماعي” التي يقدمها محمد صقر الحمادي، مدير إدارة العمليات في الهيئة، ويستعرض خلالها رحله المستفيد مع التأمين الاجتماعي وكيفية بناء المبادرات وتطور النظم والأدوات التأمينىة ، كما تقدم شريفة البلوشي، مدير إدارة سعادة المتعاملين بالهيئة “حقيبة سعادة المتعاملين” التي سيتم التركيز فيها على رحلة التمييز في الخدمات الحكومية التي بدأتها دولة الإمارات لتقديم الخدمات الحكومية وفق أعلى المعايير وبما يحقق رضا وسعادة المتعاملين وفقا لتصور ورؤية دولة الإمارات لخدمات الحكومة في المستقبل.وام
تصادم 3 سيارات ودراجة نارية على الطريق الدائري بالرماية