استقطاب مواهب.. السعودية تجنس سورية وتونسية في سن 13 و15 ولاعبين آخرين
تاريخ النشر: 8th, July 2024 GMT
في إطار استقطاب المواهب، أعلنت السلطات السعودية عن تجنيس 8 لاعبين، بينهم سورية وتونسية في سن 13 و15 عاما.
وذكرت وسائل إعلام سعودية أن الموافقة على التجنيس صدرت من الملك سلمان بن عبد العزيز.
وقالت صحيفة "الشرق الأوسط" أن الرياضيين المجنسين "يمثلون فرصا واعدة لرفد المنتخبات السعودية في كثير من الرياضات المختلفة، ويأتي ذلك في ظل توجه السعودية لتطوير القطاع الرياضي، وتحقيق مستهدفات رؤية 2030".
وذكرت صحيفة "الرياضية"، الأحد، أن من بين من تم منحهم الجنسية السعودية لاعبة كرة القدم الأميركية، مريم التميمي، والحارس عبد الباسط سليمان عبد الله.
وفي ألعاب القوى، منحت الجنسية للاعب، محمد بن داود تولو، واللاعب، عبد الله أبكر محمد. وفي التنس، منحت الجنسية للبريطاني، عيسى شير علي، والفرنسية من أصل تونسي، ميسان حسين (15 عاما).
#السعودية/ منح الجنسية للاعبة السورية تسنيم القصاب «تبلغ من العمر 13 عاما» وهي لاعبة رياضة المواي تاي «المُلاكمة التايلندية»، وتسعى السعودية إلى الاستثمار في هذه الموهبة التي طريقًا للمنافسة في البطولات القارية والدولية الخاصة بهذه الرياضة. https://t.co/LueuFCilBY pic.twitter.com/z3jaCghIFn
— المجلس (@Almajlliss) July 7, 2024وفي رياضة الغولف، تم منح الجنسية للاعب، شيرجيو موسى عارف. وفي المواي تاي منحت الجنسية للاعبة السورية، تسنيم القصاب (13 عاما).
المصدر: الحرة
إقرأ أيضاً:
ديوان المحاسبة يحصد جائزة “Talent Awards” العالمية
البلاد ــ الرياض
حصل الديوان العام للمحاسبة على جائزة “Talent Awards 2024” من منصة “لينكد إن”؛ كأحد أعلى 25% من الجهات على مستوى العالم، التي تتصدر استقطاب المواهب في LinkedIn Recruiter للعام الماضي 2024م.
تأتي هذه الجائزة تأكيدًا على كفاءة منهجية استقطاب المواهب في الديوان العام للمحاسبة، وتميّز إستراتيجيات التوظيف من خلال استخدام واستثمار أدوات الاستقطاب التقنية المطورة، التي تخدم أهداف الديوان، وامتدادًا لالتزام الديوان العام للمحاسبة المستمر باستقطاب الكفاءات المتميزة والرفع من كفاءة الأداء المؤسسي؛ لتعزيز أعماله في المحافظة على المال العام.
وأكد مدير عام رأس المال البشري بالديوان العام للمحاسبة مشعل بن صالح الحامد، أن الديوان يسعى دائمًا للاستثمار في تطوير قدرات موظفيه، واستقطاب الكفاءات الوطنية المؤهلة والحاصلين على العديد من الشهادات المهنية التخصصية؛ ما يُعزز الكفاءة المهنية، ويضمن الأداء الأمثل في مختلف أنشطة وأعمال الديوان، من خلال إستراتيجيات مدروسة تستهدف رفع مهارات الكوادر البشرية وإعدادهم لمواجهة تحديات المستقبل.
وتُمنح هذه الجائزة للجهات التي تُظهر تميزًا في مجالات استقطاب المواهب وتطوير المهارات، من خلال الاستفادة من حلول وتطبيقات منصة” لينكد إن” للموارد البشرية.
ترامب يحمل الإدارة السابقة مسؤولية ارتفاع أسعار “البيض” ويأمر بخفضها