أكد النائب الوفدى الدكتور أيمن محسب، عضو مجلس النواب، ومقرر لجنة أولويات الاستثمار بالحوار الوطنى، أن مجلس النواب بكافة أعضائه من مختلف التيارات السياسية يتطلع إلى أن يقدم برنامج الحكومة - الذى من المقرر أن يعرضه الدكتور مصطفى مدبولى، رئيس مجلس الوزراء، على البرلمان، خلال الأسبوع الجاري- رؤى واقعية للتعامل مع كافة التحديات الراهنة وخاصة الخارجية فى ظل أزمات إقليمية ودولية جمّة تُلقى بتداعياتها السلبية على الداخل المصرى، فضلا عن تقديم حلول ورؤى للتعامل مع القضايا الاقتصادية لإحداث طفرة حقيقية فى هذا الشأن يشعر كل مواطن مصرى بانعكاسها على حياته.


وقال «محسب»، إن الرئيس عبدالفتاح السيسى كان حريصا على وضع الخطوط العريضة التى يجب أن يركز عليها برنامج الحكومة، والتى تتمثل فى ضرورة الحفاظ على محددات الأمن القومى المصرى فى ضوء التحديات الإقليمية والدولية، ومواصلة جهود تطوير المشاركة السياسية وملفات الأمن والاستقرار، ومكافحة الإرهاب، فضلا عن بناء الإنسان وما يرتبط بها من ملفات الصحة والتعليم والثقافة والوعى الوطنى، مشيرا إلى أن التحديات الداخلية ستكون حاضرة بقوة فى برنامج الحكومة خاصة ما يتعلق تطوير الأداء الاقتصادى وتحقيق العدالة الاجتماعية.
وأضاف عضو مجلس النواب، إن الدولة المصرية مرت بمراحل مختلفة من الإصلاح خلال السنوات الماضية، ومع بدء مرحلة الاستقرار الأمنى والسياسى بدأت خطواتها الجدية نحو إجراء إصلاح هيكلى متكامل، وهو ما يجب أن تواصل الحكومة الجديدة العمل عليه، من خلال دعم القطاعات الإنتاجية وخاصة القطاعى الزراعى والصناعى وتكنولوجيا المعلومات، فضلا عن السياحة واللوجستيات، حيث تمتلك مصر فيهما ميزة تنافسية تميزها عن كافة دول المنطقة، مشددا على ضرورة مواصلة العمل على تعزيز مشاركة القطاع الخاص فى خطط التنمية التى تتبناها الدولة، من خلال تهيئة البنية التحتية وتذليل كافة العقبات التى تواجهه.
وشدد النائب أيمن محسب على ضرورة استمرار الجهود المصرية المبذولة من أجل جذب الاستثمارات الأجنبية المباشرة، خاصة ما يتعلق برفع كفاءة سوق العمل باعتبارها من أكبر المحفزات للاستثمار الأجنبى، لذلك لا بد من العمل على تطوير التعليم الفنى والمهنى والتكنولوجى، وتشجيع الاستثمار فيهما.

 

المصدر: بوابة الوفد

كلمات دلالية: الرئيس عبدالفتاح السيسي مواطن مصرى عضو مجلس النواب الحوار الوطني رئيس مجلس الوزراء النائب الوفدي

إقرأ أيضاً:

نصائح للتعامل مع الزملاء غير الأكفاء في مكان العمل

البوابة - قد يكون من الصعب للغاية البقاء على قيد الحياة أثناء العمل في مكتب به زملاء غير أكفاء ومدير يفشل في اتخاذ أي إجراء. ومع ذلك، من خلال الاستراتيجيات المناسبة، من الممكن البقاء على قيد الحياة في مثل هذه البيئة غير المواتية مع الاستمرار في النجاح في حياتك المهنية. فيما يلي نصائح فعالة حول كيفية القيام بذلك.

نصائح للتعامل مع الزملاء غير الأكفاء في مكان العمل فهم التحدي: قد يؤدي العمل مع زملاء أقل كفاءة إلى إحباط الفريق بأكمله وإضعافه. في معظم الأحيان، لا يتمتع هؤلاء الأفراد بالمهارة أو الدافع الكافي، مما يجعل العمل معهم عملية صعبة.تحديد الأدوار والمسؤوليات: التحدي الأكبر في بيئة الفريق هو غموض الدور. كلما كانت الأدوار غامضة، يتم تنفيذ المهام المهمة بشكل مربك، وأحيانًا يتم ارتكاب أخطاء متكررة. لذلك يجب على المرء أن يأخذ زمام المبادرة لتحديد الأدوار بوضوح وتحديد المسؤول عن أي مهمة بشكل صحيح. يساعد تحديد من يقوم بكل مرحلة في توضيح الأمور وليس فقط إدارة التوقعات بل ويضمن أيضًا أن الجميع يتقاسمون أهدافًا مشتركة. قد يبدو الأمر في البداية وكأنه عمل إضافي، ولكن هذا سيوفر الوقت والجهد على المدى الطويل.ابق عينك على الهدف: من السهل أن تنجرف في أخطاء زملائك في العمل في بيئة عمل صعبة كهذه. يميل هذا إلى أن يكون طريقًا أقل إنتاجية لإنجاز الأمور وقد يتسبب في تشتيت الانتباه عن أهدافك الخاصة. ركز على أولوياتك وأهدافك. أنت تبني سجلاً حافلاً بالنجاح هنا؛ قد يعني هذا تحمل مسؤوليات إضافية أو البحث عن فرص لك لإثبات ما أنت قادر عليه. كلما أمكن، فوّض المهام الأقل أهمية للآخرين في الفريق الذين قد يجدون المهام أكثر صعوبة؛ ثم إذا لم ينجحوا، فلن يؤثر ذلك سلبًا على أهدافك الرئيسية. تأكد من توثيق نجاحاتك أثناء بنائها، لأن هذه ستكون بمثابة مواد داعمة أثناء مناقشة مراجعات الأداء والترقيات.تواصل بصراحة وصدق: سيكون التواصل المفتوح مهمًا جدًا في بيئة عملك، وخاصة في نقل المعلومات إلى زميل ضعيف الأداء. كن منفتحًا بشأن ما يتعين عليك التواصل بشأنه واستمع إلى أفكارهم أيضًا، ويمكنك جميعًا في النهاية البحث عن مخرج. تجنب فخ اللوم والسلبية، ولكن بدلاً من ذلك، ناقش المشكلة بشكل بناء لحلها بدلاً من تصعيدها. في أغلب الأحيان، ما قد يبدو وكأنه عدم كفاءة ينشأ عن نقص التعليمات الواضحة أو الدعم. من خلال الحوار، قد تجد أن بعض أعضاء فريقك يحتاجون فقط إلى التوجيه أو الموارد للقيام بالمهام الموكلة إليهم بفعالية.كن محترفًا: في حين يجب معالجة عدم الكفاءة بشكل مباشر، لا يمكن التنازل عن الاحتراف. تجنب قضاء الكثير من الوقت مع الزملاء الذين يستنزفون كل طاقتك أو دوافعك. حدد المحادثات في مكان العمل وحدد الحدود عند الضرورة. إذا شعرت بالإحباط أو الانزعاج من سلوك زميل آخر، فتراجع خطوة إلى الوراء وقم بتقييم المشاعر. حاول استخدام بعض التقنيات المهدئة مثل التنفس العميق قبل الرد على الموقف. يمكن أن تؤدي مثل هذه الممارسات إلى نهج بناء وعقلاني في العمل.اطلب الدعم عند الضرورة: إذا لم ينجح التواصل المباشر، أو إذا أصبح الموقف مرهقًا للغاية، فقد يكون الوقت قد حان لطلب المساعدة من الإدارة أو خبراء الموارد البشرية. إن الاستعانة بمرشد أو مدرب يمكن أن يضيف المزيد من البصيرة فيما يتعلق بالإدارة الفعالة لديناميكيات مكان العمل. لذلك، سوف تتطلب المناقشة عددًا من المحادثات للتوصل إلى حلول عند التعامل مع العلاقات الإشكالية في مكان العمل.

في النهاية، لا يمكنك التحكم إلا في نفسك، ولكن يمكنك تحديد كيفية تصرفك والحفاظ على إنتاجيتك في مكان العمل. من خلال تبني هذه الاستراتيجيات، ستجد أنك أكثر ملاءمة للتعامل مع التحديات المرتبطة بالعمل مع زملاء عمل أقل كفاءة مع البقاء على المسار الصحيح نحو تحقيق أهدافك الخاصة للنجاح.

المصدر: toi

اقرأ أيضاً:

6 مؤشرات تدل على انخفاض مستوى الذكاء الاجتماعي

بعض أنواع الكذب مفيدة ولكن كيف تكتشف أن شخصًا ما يكذب عليك؟ 

كلمات دالة:الزملاءالعملزملاء العملالمديرالطاقة السلبية تابعونا على مواقع التواصل:InstagramFBTwitter

© 2000 - 2024 البوابة (www.albawaba.com)

لانا فيصل عزت مترجمة ومحررة

بدأت العمل في موقع البوابة الإخباري عام 2005 كمترجمة من اللغة الإنجليزية الى العربية، ثم انتقلت إلى ترجمة وتحرير المقالات المتعلقة بالصحة والجمال في قسم "صحتك وجمالك". ساهمت في تطوير المحتوى، وإضافة مقالات جديدة أصيلة مترجمة من اللغة الإنجليزية إلى العربية، حتى يكون الموقع سباقا في نقل المعلومة والخبر المفيد إلى القارئ العربي بشكل فوري. وبالإضافة الى ذلك، تقوم بتحرير الأخبار المتعلقة بقسم "أدب...

الأحدثترند ترمب يشاهد إطلاق ستارشيب Starship من تكساس نصائح للتعامل مع الزملاء غير الأكفاء في مكان العمل بعد انتشار فيديو لهما: والد أمير المصري يحسم أمر علاقته بأسماء جلال ما تفسير حلم المحفظة في المنام؟ أجمل أسواق الكريسماس في فيينا Loading content ... الاشتراك اشترك في النشرة الإخبارية للحصول على تحديثات حصرية ومحتوى محسّن إشترك الآن Arabic Footer Menu عن البوابة أعلن معنا اشترك معنا فريقنا حل مشكلة فنية اعمل معنا الشكاوى والتصحيحات تواصل معنا شروط الاستخدام تلقيمات (RSS) Social media links FB Linkedin Twitter YouTube

اشترك في النشرة الإخبارية لدينا للحصول على تحديثات حصرية والمحتوى المحسن

اشترك الآن

© 2000 - 2024 البوابة (www.albawaba.com) Arabic social media links FB Linkedin Twitter

مقالات مشابهة

  • حاصباني من مؤتمر مالطا: لمنع استعمال لبنان منصة للحروب
  • الحكومة: العمل على تخفيض الإيجار لصغار المزارعين من ملاك 5 أفدنة فأقل
  • حسن الخطيب: التقينا 350 مستثمرا خلال الفترة الماضية للتعامل مع كافة التحديات
  • فرحات بن قدارة يشدد خلال اجتماع مع مجلس إدارة مؤسسة النفط على ضرورة تنفيذ خطة زيادة الإنتاج
  • «الشعب الجمهوري» يعقد اجتماعاً تنظيمياً لمناقشة خطة العمل خلال الفترة المقبلة
  • بري تابع ملف وقف إطلاق النار والمستجدات الراهنة مع هوكستين وألغرين
  • النائب أحمد عاشور: مشروع قانون العمل عالج كافة مشكلات العمال
  • النائب أيمن محسب: تطابق الرؤى يُشكل حجر أساس العلاقات المصرية – البرازيلية
  • مجلس الأمن يعلن قرارًا جديدًا حول اليمن.. ماذا يتضمن؟
  • نصائح للتعامل مع الزملاء غير الأكفاء في مكان العمل