الأكاديمية العسكرية المصرية تحتفل بتخرج دفعة من المعينين بالجهات القضائية
تاريخ النشر: 6th, July 2024 GMT
احتفلت الأكاديمية العسكرية المصرية بتخرج الدفعة الأولى (ب) من المعينين بالجهات القضائية بعد إتمام دورتهم التدريبية بالكلية الحربية وذلك بالتنسيق مع وزارة العدل.
بدأ الاحتفال بمناقشة مشروع التخرج للخريجين الذى أظهر ما وصل إليه الخريجون من مستوى علمى متميز فى مجالات عملهم، واستعراض الموقف التدريبي للخريجين وعدد الساعات الدراسية والدورات التخصصية التي تخللت دورتهم التدريبية، أعقبها عرض فيلم تسجيلي تناول مراحل إعداد وتنفيذ الدورات التدريبية بدءاً من استقبال الدارسين مروراً بالتدريب التخصصى حتى ختام الدورة.
وألقى أقدم الدارسين كلمة أشار خلالها إلى ما اكتسبوه خلال الدورة من وعي ومعرفة جديدة على أسس وطنية وعلمية سليمة قبل بدء حياتهم العملية في خدمة الوطن، تلا ذلك إعلان نتيجة الدورة.
وألقى المستشار محمد حسن الشربينى نائب رئيس محكمة النقض الأمين العام المساعد لمجلس القضاء الأعلى كلمة قدم خلالها الشكر للقوات المسلحة على دعمها المستمر وإسهامها في تدريب وتأهيل المعينين الجدد بالجهات القضائية والعمل على إعداد كوادر تعمل وفقاً لأعلى درجات الانضباط الذاتي والتأهيل العلمي الراقي بمختلف التخصصات العلمية .
وألقى اللواء أ ح محمد صلاح التركي نائب مدير الأكاديمية العسكرية المصرية للكلية الحربية كلمة قدم خلالها التهنئة للخريجين متمنياً لهم التوفيق في حياتهم العملية، مشيراً إلى أن الأكاديمية العسكرية المصرية تسخر كافة جهودها لإعداد أجيال المستقبل بمختلف جهات الدولة، وتعمل على إكسابهم الخبرات العلمية والعملية التي تعينهم في أداء المهام المكلفين بها على أكمل وجه.
واختتمت الاحتفالية بتبادل الدروع وتكريم أوائل الدورة بحضور عدد من قادة القوات المسلحة ومسؤولى وزارة العدل.
المصدر: الوطن
كلمات دلالية: إعلان نتيجة الأكاديمية العسكرية الأمين العام الجهات القضائية الدفعة الأولى الدورات التدريبية القضاء الأعلى القوات المسلح أجيال الأکادیمیة العسکریة المصریة
إقرأ أيضاً:
تعليمية جنوب الباطنة تختتم حزمة من البرامج التدريبية
اختتم قسم التدريب والتأهيل بالمديرية العامة للتربية والتعليم بمحافظة جنوب الباطنة حُزمة البرامج التدريبية لعام 2024م والتي استهدفت مجموعة من موظفي المديرية والتربويين من المعلمين والإداريين بالمحافظة واستمرت عدة أسابيع.
حيث تنوعت البرامج التدريبية بين الجوانب العلمية والعملية والتطبيقية؛ منها: برنامج "صفحة المسؤول المباشر في منظومة إجادة وآلية متابعة أداء الموظفين" والذي استهدف مديري الدوائر ومساعديهم ورؤساء الأقسام ومديري المدارس ويهدف إلى امتلاك المعرفة بآلية تقييم الأداء، وبرنامج "إضاءات تقنية في الذكاء الاصطناعي" الذي استهدف موظفي المديرية ويهدف إلى اكتساب الفني للمهارات في تطبيق الذكاء الاصطناعي، وبرنامج "صياغة الأهداف والنتائج الرئيسية (إجادة) ويستهدف المعلمين الجُدد بهدف تمكينهم من الدخول لصفحة إجادة، بالإضافة إلى برنامج "إدارة الإيرادات والمصروفات والمخازن الحكومية" ويستهدف رؤساء الأقسام وموظفي المديرية ويهدف إلى تعريف المشاركين بالإجراءات المنظمة للعمل المحاسبي في مجال الإيرادات والمصروفات والمخازن الحكومية، وبرنامج "التميز المؤسسي الأوروبي EFQM" ويستهدف موظفي المديرية ورؤساء الأقسام ويهدف إلى تطبيق معايير التميز المؤسسي الأوروبي EFQM ، وبرنامج "إدارة المشاريع في تقنية المعلومات" ويستهدف موظفي المديرية ويهدف إلى تعزيز معرفة تقنية المعلومات بما في ذلك فهم الشبكات والأجهزة والبرامج وتطبيقات تقنية المعلومات الأخرى، والتعرف على مهارات تحليل الأعمال، والقدرة على فهم الاحتياجات وتحويلها إلى متطلبات تقنية.
وأكد صالح بن خليفة القرني رئيس قسم التدريب والتأهيل بتعليمية المحافظة على أهمية البرامج التي تم تنفيذها ومدى تطبيقها والعمل بها في المجالات المتعددة للحقل التربوي. وأضاف: لقد استهدفت البرامج المتنوعة التي نفذها القسم مؤخرا عددا كبيرا من موظفي المديرية والمعلمين والمعلمات والإداريين والإداريات بمدارس المحافظة كلّ حسب اختصاصه، وقد قدّمت أوراق العمل التدريبية مجموعة من المتخصصين والمدربين.
وأكد القرني أن قسم التدريب والتأهيل مستمر في القيام بمهامه المرتبطة بمتابعة الدارسين من موظفي المحافظة وتسهيل مهمة الباحثين وتدريب طلبة مؤسسات التعليم العالي الحكومية والخاصة، والخريجين المتدربين في ديوان عام المديرية وإدارة التربية والتعليم بولاية المصنعة، بالإضافة إلى الإشراف على تنفيذ البرامج المركزية التي تنفذها الوزارة للموظفين وحصر الاحتياجات التدريبية وإعداد خطة التدريب للعام القادم.