«التنمية الأسرية» تطلق فعاليات صيفية للأطفال
تاريخ النشر: 5th, July 2024 GMT
أبوظبي: «الخليج»
أطلقت مؤسسة التنمية الأسرية، فعاليات صيفية متنوعة في الفترة من 1 يوليو/تموز الجاري إلى 1 أغسطس/آب المقبل، ضمن نادي أطفال وشباب الدار، في جميع مراكز المؤسسة بأبوظبي والعين والظفرة، إضافة إلى تفعيل الأنشطة الرياضية والتطوعية خلال الإجازة الصيفية.
وتهدف الأنشطة الصيفية للمؤسسة إلى استثمار أوقات فراغ الأطفال إيجابياً بما يعود بالنفع على المجتمع والأسر، وإكسابهم المهارات الحيوية الأساسية وتمكينهم من تطبيقها، وتعلم الأطفال عادات تغذية صحية وسليمة داخل البيت وخارجه، إضافة إلى التوعية بمفهوم الحقوق والواجبات.
وقالت أصيلة الكلباني، مدير إدارة الطفولة والشباب بالمؤسسة، إن البرنامج الصيفي هذا العام يتضمن حزمة من الورش التوعوية والتثقيفية والترفيهية التي تلامس احتياجات أفراد الأسرة والمجتمع من الأطفال والشباب؛ منها: محور تنمية مهارات العلاقة بين الأخوة والأخوات، ومحور تنمية مهارات العلاقة بين الآباء والأبناء، وأيضاً الورش الخاصة بتطوير المهارات الرقمية.
المصدر: صحيفة الخليج
كلمات دلالية: فيديوهات مؤسسة التنمية الأسرية
إقرأ أيضاً:
الرياضة بالقليوبية تطلق مبادرة الموظف الاستراتيجى
شهد الدكتور وليد الفرماوي مدير عام مديرية الشباب والرياضة بالقليوبية، انطلاق فعاليات مبادرة الموظف الاستراتيجي نحو "بناء القاده " بقاعة الاجتماعات بالمديرية، اليوم الخميس 6 فبراير الجاري بقاعه المحاضرات بمديريه الشباب والرياضه بالقليوبية.
بحضور الدكتور محمد عبد المؤمن وكيل المديرية للرياضه، محمد يوسف مدير عام الخدمة المدنية بمديرية التنظيم والادارة، سالي جاب الله مدير عام التنظيم والترتيب وموازنة الوظائف بمديرية التنظيم والادارة ومشاركة 100 موظف من العاملين بالمديرية إدارات الشباب الفرعية.
وخلال كلمته، أكد الدكتور وليد الفرماوى مدير عام الشباب والرياضة بالقليوبية، أن مبادرة الموظف الاستراتيجى تأتى فى اطار استراتيجية وزارة الشباب والرياضة وتوجيهات الدكتور أشرف صبحي وزير الشباب والرياضة بالاهتمام بتطوير وصقل مهارات العاملين فى كافة المجالات الكرنبطة بالعمل الشبابي والرياضي.
أشار الفرماوى الى أن النجاح لا يأتي إلا الإجتهاد والتفاني في العمل وهو أمراً ليس بعيد المنال ولكنه نتيجة استمرارية في السعي والتفكير نحو الأفضل بإدارة قوية والعمل بشكل جماعي وتبادل الخبرات هي كلمة السر للنجاح وأن مثل هذه المبادرات تهدف إلي تطوير مهارات القيادة الاستراتيجية لدي الموظفين.
تضمنت فعاليات اطلاق المبادرة، عدد من الجلسات الحوارية، تناول فيهما محمد يوسف، وسالى جاب الله شرح قانون الخدمة المدينة واللائحة التتفيذية ومؤشرات تقسيم الأعداء ومدونة اليوم الوظيفي و اهداف تطوير مهارات القيادة الإستراتيجية لدي الموظفين لتمكنهم من التفكير النقدي وموائمة الاستراتيجيات مع الاهداف طويلة المدي، وتسعي المبادرة لتعزيز التفكير الاستراتيجي من حيث تمكين الموظفين من تخطيط المسار الامثل لتحقيق اهداف المؤسسة، تطوير مهارات القياده لبناء قادة قادرين علي تحفيز فرقهم ودفعهم نحو تحقيق الاهداف.
يذكر أنه يتم تنفيذ فعاليات المبادرة كل يوم خميس علي مدار ثلاثة اشهر بواقع 12 محاضرة وتأتي تلك الفعاليات تحت رعاية الأستاذ الدكتور أشرف صبحي وزير الشباب والرياضة، والمهندس أيمن عطية محافظ القليوبية، والدكتور وليد الفرماوي مدير عام الشباب والرياضة بالقليوبية، وإشراف بسمة حمزة مدير إدارة الموارد البشرية بالمديرية.
«سكتك خضرة».. سيولة مرورية في شوارع وميادين القاهرة والجيزة